- Số lượng: 10 nhân viên
-
Chăm sóc khách hàng cũ, mở rộng xúc tiến khách hàng mới
- Lên kế hoạch bán hàng, thu tiền
- Quản lý công nợ
- Làm việc theo tuần, tháng, năm theo KPI
- Làm việc ngoài thị trường theo sự phân công của công ty tại khu vực Tây Ninh
* CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI
- Hỗ trợ điện thoại làm việc, đồng phục
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT
- Du lịch hằng năm
- Môi trường làm việc trẻ trung, chuyên nghiệp, năng động
- THU NHẬP (Trao đổi chi tiết khi phỏng vấn trực tiếp)
- Chính thức:
+ 12 - 25 triệu đồng/tháng (tùy năng lực), gồm:
+ Lương cơ bản: 6.500.000 - 8.000.000 - 10.000.000 - 12.000.000 đồng/tháng
+ Phụ cấp công tác/ngày đêm: 300.000 - 320.000 đồng (tùy thị trường)
+ Hoa hồng: từ 2% trở lên
+ Thưởng: tháng, quý, năm
- Thử việc:
+ Thời gian: Tối đa 2 tháng (năng lực tốt có thể lên chính thức sau 1 tháng)
+ Lương: 85% LCB (LCB 6.500.000 đồng) = 5.525.000 đồng/tháng
+ Được hướng dẫn công việc, chi phí công tác do công ty chi trả
- Tốt nghiệp các ngành liên quan: Nông nghiệp, CNSH, BVTV, Nông học, Kinh tế, QTKD, Hóa học, Sinh học... hoặc có kinh nghiệm nông nghiệp
- Biết tin học văn phòng cơ bản
- Chấp nhận đi công tác, chịu khó, nhanh nhẹn
- Không yêu cầu kinh nghiệm
- Nhân viên làm việc tại thị trường và văn phòng TP.HCM
- Mỗi nhân viên phụ trách 1-2 tỉnh theo phân công
- Ứng viên phỏng vấn trực tiếp tại văn phòng TP.HCM
- Ứng viên có thể ghi chú mong muốn thị trường làm việc trong hồ sơ ứng tuyển