Thực hiện công tác hành chính, văn thư; quản lý và lưu trữ hồ sơ, công văn.
Soạn thảo các văn bản, thông báo, quyết định và biểu mẫu hành chính theo chỉ đạo.
Theo dõi, quản lý tài sản, văn phòng phẩm và các công tác hậu cần văn phòng.
Hỗ trợ Ban
Giám đốc trong công tác hành chính, tổng hợp báo cáo và theo dõi tiến độ công việc.
Thực hiện các nghiệp vụ nhân sự: đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ, sắp xếp lịch phỏng vấn, tiếp nhận nhân sự, quản lý hồ sơ lao động, chấm công, nghỉ phép, bảo hiểm xã hội và các chế độ liên quan.
Phối hợp tổ chức các hoạt động nội bộ của công ty.
Hỗ trợ các phòng ban khi có yêu cầu và thực hiện các công việc khác theo phân công của Ban Giám đốc.
Nữ, sinh năm 1991 - 1997.
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các ngành Hành chính, Quản trị, Nhân sự hoặc các ngành liên quan.
Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí Hành chính - Nhân sự hoặc
Thư ký Hành chính; ưu tiên ứng viên đã từng đảm nhiệm vai trò thư ký.
Am hiểu các quy định của pháp luật lao động và quy trình hành chính - nhân sự.
Thành thạo Word, Excel, PowerPoint; ưu tiên biết sử dụng phần mềm
quản lý nhân sự.
Kỹ năng giao tiếp, tổ chức và sắp xếp công việc tốt; cẩn thận, chủ động và có tinh thần trách nhiệm.
Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực.
Thưởng lương tháng 13 và thưởng các dịp Lễ, Tết theo hiệu quả công việc.
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Nghỉ phép năm và các chế độ nghỉ khác theo quy định.
Hỗ trợ cơm trưa và các khoản phụ cấp theo chính sách của công ty.
Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, thân thiện, khuyến khích sự sáng tạo và tạo điều kiện phát triển bản thân.