Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành
Quản trị Nhân sự, Luật, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
Có kinh nghiệm tối thiểu 2 năm trong lĩnh vực hành chính nhân sự là lợi thế.
Kỹ năng giao tiếp, tổ chức và xử lý tình huống tốt.
Sử dụng thành thạo các công cụ tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint,...).
Tinh thần trách nhiệm, chủ động và cẩn thận trong công việc.
Mức lương: 10-15 triệu.
Thưởng doanh số, thưởng theo hiệu quả công việc.
Được tham gia đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, cơ hội thăng tiến cao.
Tham gia các chương trình đào tạo nâng cao kỹ năng và kiến thức ngành.