Thực Tập Sinh Phân Tích Định Chế Tài Chính (Khối Nguồn Vốn Và Ngoại Hối)

Ngân Hàng TMCP Quốc Tế Việt Nam - VIB

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Hết hạn: 15/01/2025

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Thu nhập: Thoả thuận

Loại hình: Thực tập

Chức vụ: Nhân viên

tài chính chứng khoán ngân hàng

Mô tả công việc

Hỗ trợ cán bộ Quản lý khách hàng trong các hoạt động liên quan đến phân tích Định chế tài chính theo phân công.
Trách nhiệm:

Hỗ trợ cán bộ Quản lý Khách hàng trong việc gặp gỡ, trao đổi với khách hàng về các nhu cầu kinh doanh, thu thập các thông tin tài chính, phi tài chính phục vụ hoạt động thẩm định tín dụng;
Hỗ trợ cán bộ Quản lý Khách hàng thực hiện thẩm định, lập các báo cáo/ tờ trình phân tích và đề xuất, quản lý các hạn mức tín dụng (tiền gửi, cho vay, ngoại hối, TTTM, mua bán/ đầu tư GTCG...) của các khách hàng Định chế Tài chính;
Hỗ trợ cán bộ Quản lý Khách hàng thực hiện theo dõi và quản trị hạn mức để đề xuất cấp mới và tái cấp hạn mức tín dụng đúng hạn cho các khách hàng hiện tại và tiềm năng; các công việc liên quan đến quản lý, giám sát khách hàng trước, trong và sau khi giải ngân khoản vay;
Hỗ trợ cán bộ Quản lý Khách hàng trong việc thu thập thông tin thị trường tài chính trong nước và quốc tế, dự báo xu hướng và ảnh hưởng của chính sách mới.

Yêu cầu

Trình độ Cử nhân trở lên chuyên ngành Kinh tế, Tài chính - Ngân hàng, Kế toán - Kiểm toán; Ưu tiên có bằng CFA, ACCA, đã làm việc tại các Ngân hàng nước ngoài, các công ty kiểm toán, chứng khoán hoặc học lực giỏi;
Kỹ năng thẩm định/định giá, khả năng phân tích tốt;
Kỹ năng tổ chức công việc, phối hợp và làm việc theo nhóm tốt;
Tiếng Anh thành thạo.

Quyền lợi

Được tham gia trải nghiệm môi trường làm việc chuyên nghiệp tại ngân hàng.
Có cơ hội được tiếp nhận chính thức
Được đào tạo về kỹ năng và nghiệp vụ.

Thông tin khác

Địa điểm làm việc:

Hà Nội

Thời gian làm việc:

Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00)

Thông tin chung

Thu nhập: Thoả thuận

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:

Hạn nộp: 15/01/2025

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Thông tin giới thiệu Ngân hàng TMCP Quốc tế Việt Nam - VIB

Ngân hàng Thương mại cổ phần (TMCP) Quốc Tế Việt Nam, tên viết tắt Ngân hàng Quốc Tế (VIB), là một trong những ngân hàng TMCP hàng đầu tại Việt Nam.

Thành lập ngày 18/09/1996, VIB đi vào hoạt động với số vốn điều lệ ban đầu là 50 tỷ đồng và 23 cán bộ nhân viên. Sau gần 28 năm hình thành và phát triển, VIB đã đạt được những bước phát triển vượt bậc và hiện là một trong các ngân hàng có tỷ lệ bán lẻ và hiệu quả sinh lời dẫn đầu ngành, với thị phần top đầu ở các mảng kinh doanh trọng yếu. Đến ngày 31/12/2023, vốn điều lệ VIB đạt 25.368 tỷ đồng, vốn chủ sở hữu đạt 37.845 tỷ đồng và tổng tài sản đạt hơn 410.000 tỷ đồng. VIB hiện có hơn 12.000 cán bộ nhân viên tại 189 chi nhánh và phòng giao dịch ở 29 tỉnh/thành trọng điểm trên cả nước.

Thông điệp từ Ngân hàng TMCP Quốc tế Việt Nam - VIB

Tầm nhìn

Trở thành ngân hàng sáng tạo và hướng tới khách hàng nhất tại Việt Nam.

Sứ mệnh

Đối với khách hàng: Vượt trội trong việc cung cấp các giải pháp sáng tạo nhằm thỏa mãn tối đa nhu cầu khách hàng.
Đối với nhân viên: Xây dựng văn hóa hiệu quả, tinh thần doanh nhân và môi trường làm việc hiệu quả.
Đối với cổ đông: Mang lại các giá trị hấp dẫn và bền vững cho cổ đông.
Đối với cộng đồng: Tích cực đóng góp vào sự phát triển cộng đồng...

Giá trị cốt lõi

Hướng tới khách hàng
Nỗ lực vượt trội
Trung thực
Tinh thần đồng đội
Tuân thủ kỷ luật

Môi trường làm việc tại Ngân hàng TMCP Quốc tế Việt Nam - VIB

VIB tập trung vào xây dựng môi trường làm việc dân chủ với mô hình tổ chức mà ở đó ranh giới về cấu trúc tổ chức chỉ mang tính tương đối, tạo môi trường để sự trao đổi thông tin được thông suốt, là tiền đề cho sự sáng tạo và phối hợp nhịp nhàng trong tổ chức.
VIB cũng tập trung đầu tư và không ngừng nâng cấp điều kiện làm việc nhằm mang đến cho cán bộ nhân viên một nơi làm việc tiện nghi, hiện đại
VIB chú trọng thúc đẩy văn hóa học tập. Xác định, thành công của tổ chức phụ thuộc vào năng lực nội tại của đội ngũ cán bộ nhân viên, VIB luôn chú trọng phát triển và hoàn thiện 5 năng lực cốt lõi cho cán bộ nhân viên, bao gồm: Kiến thức về công nghệ; Năng lực ra quyết định dựa trên số liệu phân tích; Khả năng đáp ứng với mọi sự thay đổi; Tư duy phát triển và cuối cùng là Sự thấu cảm. Nhờ vậy, VIB là môi trường phù hợp để mọi thành viên có thể tự học hỏi từ cộng việc hay thông qua các dự án mà họ tham gia; được đào tạo kỹ năng quản lý cho lãnh đạo, ...