Dựa vào chiến lược, kế hoạch kinh doanh của công ty, hỗ trợ cấp trên lập kế hoạch nhượng quyền ở khu vực, thiết lập và hoàn thiện hệ thống quản lý nhượng quyền trong khu vực.
Rà soát, sàng lọc các đối tác nhượng quyền tiềm năng và nhập thông tin liên quan vào hệ thống kịp thời.
Mời các đối tác nhượng quyền tiềm năng đến khảo sát và giới thiệu các chính sách đầu tư, kinh doanh của công ty;
Theo dõi, nắm bắt tâm lý của các đối tác nhượng quyền đồng thời làm tốt việc xây dựng niềm tin đối với các đối tác.
Kịp thời báo cáo cho lãnh đạo về tình hình triển khai các công việc trong khu vực, ghi chép công việc và nộp báo cáo đúng hạn.
Hoàn thành các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cấp trên.
Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực phát triển nhượng quyền hoặc quản lý thương hiệu tại các công ty ở lĩnh vực bán lẻ, FMCG, F&B, đồ ăn vặt, ....
Chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo.
Có kinh nghiệm
Telesale, có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong dịch vụ ăn uống, cà phê và các chuỗi nhượng quyền.
Kỹ năng phân tích thông tin, kỹ năng giao tiếp tốt, kỹ năng
chăm sóc khách hàng và xử lý mối quan hệ giữa các bên.
Tính cách vui vẻ, hoạt bát và năng động.
Có thể giao tiếp Tiếng Trung.
Thành thạo Tin học văn phòng.
Thu nhập: 13.000.000 - 15.000.000 vnđ (thỏa thuận theo năng lực) + Thưởng + lương tháng 13
Hưởng chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Pháp luật.
Cơ hội thăng tiến theo năng lực, xét duyệt review thăng tiến hằng năm.
Làm việc trong môi trường thân thiện và có cơ hội thăng tiến cao.
Tặng Voucher mua sản phẩm tại cửa hàng vào dịp Lễ, Tết.
Chi tiết trao đổi lúc phỏng vấn.