Chịu trách nhiệm về pháp lý và pháp chế của công ty.
Tham gia soạn thảo hợp đồng, văn bản, hồ sơ giao dịch. Kiểm soát tính pháp lý đối với các văn bản, hợp đồng do Công ty ban hành, ký kết.
Nghiên cứu luật, nghị định, thông tư... liên quan đến lĩnh vực hoạt động của công ty.
Cố vấn cho ban
giám đốc về pháp luật.
Chịu trách nhiệm kiểm tra pháp lý, tính hợp pháp cho tất cả các giao dịch của công ty.
Đảm bảo mọi thủ tục, qui trình hoạt động của công ty hợp pháp.
Nghiên cứu tìm hiểu, cập nhật thường xuyên các thông tin mới nhất về pháp luật cho cấp quản lý.
Chịu trách nhiệm thực hiện các thủ tục liên quan đến các hồ sơ, thủ tục như thành lập, thay đổi, đăng ký nhãn hiệu ....
Chuẩn bị các hồ sơ pháp lý của công ty. Kiểm tra, chỉnh sửa, bổ sung hoàn chỉnh hồ sơ pháp lý, các văn bản ban hành, tài liệu giao dịch nhằm đảm bảo thực hiện theo đúng quy định của luật doanh nghiệp, luật lao động, cùng các quy định khác của Nhà nước.
Quản lý các văn bản, hồ sơ pháp lý của Công ty theo quy định.
Liên hệ, giao dịch với các cơ quan bên ngoài để giải quyết công việc Cấp trên phân công. Tham gia tố tụng theo sự phân công của Lãnh đạo công ty nhằm đảm bảo quyền lợi cho công ty.
Các công việc khác theo sự chỉ đạo của quản lý trực tiếp.
Tốt nghiệp ĐH trở lên chuyên ngành Luật.
Có ít nhất 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Pháp chế Doanh nghiệp.
Có chứng chỉ hành nghề
luật sư hoặc đã qua đào tạo nghiệp vụ luật sư là lợi thế.
Thực hiện công việc chủ động, sáng tạo, đạt hiệu quả tốt.
Có khả năng làm việc độc lập, làm việc theo nhóm, giao tiếp tốt, ứng xử khéo léo, linh hoạt.
Kỹ năng phân tích, tổng hợp, đánh giá rủi ro và tư vấn pháp lý hiệu quả.
Có khả năng soạn thảo văn bản sắc bén, tư duy logic và cẩn trọng cao.
Sử dụng thành thạo các phần mềm Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Visio) và Internet.
Thật thà, trung thực, cẩn thận và nhiệt tình trong công việc.
Lương: Trên 18 triệu (Thỏa thuận trong phỏng vấn).
Các quyền lợi khác theo quy định của Pháp luật và Công ty Cổ Phần Tập Đoàn Văn Minh Việt.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định.
Cơ hội thăng tiến và gắn bó lâu dài với công ty.