Trợ Lý Trưởng Phòng Mua Hàng

Aeon Fantasy Vietnam Co.,ltd.

Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh

Hết hạn: 21/03/2024

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

xuất nhập khẩu communication

Mô tả công việc

1. Tìm kiếm nhà cung cấp và thực hiện các quy trình mua hàng
Searching for local and oversea suppliers and carrying out purchasing processes.
2. Giải quyết các vấn đề liên quan đến mua hàng và thanh toán.
Resolving procurement problems and payments.
3. Theo dõi hàng hóa/thiết bị/tài sản tồn kho và quản lý xuất nhập hàng.
Managing Inventory and Warehouse
4. Thực hiện các công việc liên quan đến xuất nhập khẩu
Processing Importation/Exportation Procedures
5. Giải quyết các vấn đề sửa chữa
Repairing Defects.
6. Hướng dẫn, giám sát, báo cáo công việc của nhân viên mua hàng cho trưởng phòng.
Instructing/ Supervising/Reporting Merchandiser's task force to MD Manager.
7. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên
Performing all other duties assigned by Managers

Yêu cầu

1. Nữ/Nam, 25 - 29 tuổi
Female/Male, 25 - 29 years old
2. Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Ngoại thương/Kinh tế/Quản trị kinh doanh.
Graduated from University majoring in Foreign Trade/Economics/Business Administration.
3. Cẩn thận, kỹ năng giao tiếp và thương lượng tốt
Being careful and having excellent communication and negotiation skill
4. Có khả năng tư duy và quản lý tốt.
Being good at logical thinking and management.
5. Ngoại ngữ: TOEIC 650/ IELTS 5.5 trở lên
English Degree: TOEIC 650/ IELTS 5.5 or higher.
6. Tin học: Thành thạo Microsoft Office
IT: Proficient in Microsoft Office
7. Kinh nghiệm mua hàng trên 2 năm (lĩnh vực bán lẻ, đồ chơi, đồ lưu niệm, ....)
Over 2 years of procurement experience (retail sector, toys, souvenirs, ....)

Quyền lợi

- Lương từ 13.000.000 VNĐ - 17.000.000 VNĐ;
- Có cơ hội thăng tiến trong công việc;
- Lương tháng 13 + Thưởng thành tích (tùy vào tình hình kinh doanh công ty);
- Được ký hợp đồng lao động và tham gia Bảo hiểm đầy đủ;
- Được đào tạo kỹ năng mềm & kỹ năng tổ chức;
- Nghỉ 2 ngày/ tuần và 1 ngày phép cho một tháng;
- Khám sức khỏe định kỳ, du lịch công ty và tham gia các buổi tiệc của công ty.