Xây dựng, quản lý và phát triển đội ngũ nhân viên Sale/CSKH theo tháng, quý, năm.
Lập kế hoạch, KPI, quy trình và kịch bản Sale/bán hàng.
Đào tạo, coaching và đánh giá hiệu quả nhân sự.
Ứng dụng AI để tối ưu quy trình và hiệu suất Sales.
Phối hợp với Marketing để triển khai các chương trình quảng bá, tăng độ nhận diện thương hiệu.
Phân tích số liệu thị trường, theo dõi hoạt động đối thủ và đề xuất giải pháp cải thiện doanh số.
Báo cáo kết quả hoạt động cho
Giám đốc Kinh doanh định kỳ.
2+ năm kinh nghiệm Sales thực chiến, có kinh nghiệm xây dựng/phát triển team.
Ưu tiên: ứng viên từng làm B2B, dịch vụ, thương mại liên quan đến nhập hàng TQ (taobao, 1688...)
Ưu tiên: Ứng tiên có hiểu biết cơ bản về Content/Marketing, có thể dựa vào để phát triển khách hàng là lợi thế.
Tư duy hệ thống, quản lý tốt, mạnh về doanh số & KPI.
Có khả năng xây dựng quy trình, kịch bản Sales và Biết sử dụng AI hỗ trợ công việc là lợi thế.
Thu nhập hấp dẫn: Lương cơ bản 15tr-20tr + phụ cấp + thưởng doanh số KPI. Tổng thu nhập: 20.000.000-30.000.000đ/tháng.
Phụ cấp chuyên cần theo Tháng và theo Quý.
Cơ hội phát triển trong ngành Logistics.
Chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định.
Thưởng lương tháng 13, phụ cấp thâm niên,...
Lễ tết, sinh nhật, các chế độ nghỉ phép, ....
Có thêm 2 ngày/tháng được làm việc từ xa có hưởng lương.