Trưởng Nhóm Tuyển Dụng & Quan Hệ Lao Động

- Tổng hợp, rà soát, thực hiện nhu cầu về tuyển dụng tại Công ty

- Tham gia xây dựng và triển khai kế hoạch phát triển nguồn nhân lực năm của Công ty về các mảng tuyển dụng

- Thực hiện tìm kiếm, sàng lọc, lựa chọn hồ sơ và đề xuất tuyển dụng nhân sự, đảm bảo tuân thủ các quy chế, quy trình về tuyển dụng của Công ty

- Hoàn thiện hợp đồng lao động, các thủ tục ký kết hợp đồng với người lao động

- Tổng hợp, lưu trữ và cập nhật thông tin về người lao động trong Công ty (bao gồm hợp đồng lao động, thâm niên công tác, thông tin bảo hiểm, v.v

- Tham gia giải quyết các vấn đề về quan hệ với người lao động theo quy định của Công ty

- Một số công việc khác theo phân công của Trưởng Bộ phận