I/ MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Kinh doanh
- Xây dựng kế hoạch DS xuất khẩu tháng, năm và chịu trách nhiệm về việc hoàn thành DS.
- Xây dựng và chịu trách nhiệm việc thực hiện kế hoạch lợi nhuận thị trường quốc tế.
- Phối hợp với Nhà máy xây dựng công thức tính giá thành SP >> xây dựng giá bán cho khách hàng;
- Nghiên cứu các điều kiện thanh toán có lợi nhất cho Công ty để đàm phán với khách hàng;
- Thực hiện việc ký hợp đồng mua bán với khách hàng;
- Chịu trách nhiệm làm các thủ tục xin chứng nhận xuất xứ (CO), lên kế hoạch vận chuyển hiệu quả để xuất hàng cho khách;
- Làm thủ tục gửi mẫu hàng cho khách;
- Thu thập ý kiến phản hồi của khách hàng về các vấn đề của sản phẩm: mẫu mã, chất lượng, vận chuyển, ... >> làm việc lại với Nhà máy hoặc các NCC sản phẩm, các đơn vị vận chuyển để có sự điều chỉnh (nếu có);
2. Marketing
- Phối hợp với Marketing xây dựng các hoạt động Marketing cho Phòng;
- Đề xuất và triển khai kế hoạch phát triển thương hiệu Sunhouse toàn bộ các nước tại thị trường Quốc tế (đã được ban lãnh đạo phê duyệt)
- Đề xuất và triển khai các hoạt động liên quan đến Brand của Sunhouse tại toàn bộ các thị trường quốc tế (đã được ban lãnh đạo phê duyệt)
- Định hướng và quyết định về quy hoạch bao bì, tem nhãn tại thị tất cả các nước tại thị trường quốc tế
3. Kế hoạch, hoạch định
- Tìm kiếm khách hàng tại thị trường nước ngoài;
- Đề xuất và triển khai mô hình phân phối, bán hàng tại thị trường quốc tế.
- Xây dựng cơ cấu tổ chức, cơ chế vận hành tại các thị trường quốc tế (*)
- Tham gia các hội chợ trong nước và quốc tế nhằm tạo cơ hội giao lưu, tìm kiếm khách hàng;
- Xây dựng các chỉ số, định mức quản lý liên quan đến hoạt động Ban hàng Quốc tế >> triển khai thực hiện để đạt được các chỉ số theo quy định
- Thường xuyên duy trì và phát triển mối quan hệ với các cơ quan chức năng (Hải quan, Bộ Công thương, Kiểm định ....) phục vụ công việc;
4. Quản lý các hoạt động Phòng
- Quản lý và chịu trách nhiệm về toàn bộ công việc của Phòng
- Xây dựng các quy trình, quy định làm việc, hệ thống báo cáo và các mẫu biểu liên quan đến hoạt động của Phòng
- Kiểm tra, giám sát, đôn đốc, nhắc nhở nhân viên trong Phòng thực hiện công việc đúng quy trình, quy định
- Đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên
- Phối hợp với P.Nhân sự xây dựng các chính sách lương, thưởng phù hợp, hiệu quả
5. Nhiệm vụ khác
- Thực hiện các báo cáo tuần, tháng, năm hoặc đột xuất theo yêu cầu;
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban lãnh đạo
II/ YÊU CẦU CHO CÔNG VIỆC
1. Trình độ học vấn
Đại học trở lên
2. Chuyên môn
Kinh tế quốc tế, Kinh doanh thương mại, Kinh tế đối ngoại, Thương mại, QTKD ...
3. Kinh nghiệm
Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương;
4. Khả năng
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Power point, Internet, Outlook, );
Khả năng giao tiếp, truyền đạt, đàm phán tốt, khả năng sắp xếp, phân tích công việc, kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định;
Khả năng tư duy tốt, nhạy bén với số liệu;
Am hiểu thị trường xuất khẩu của ngành;
Kỹ năng lắng nghe;
Hiểu biết
III/ QUYỀN LỢI
1. Môi trường quy mô lớn, nhiều cơ hội trải nghiệm và thử thách.
2. Cơ hội thể hiện và phát triển bản thân.
3. Cơ hội đào tạo, phát triển chuyên môn và lộ trình thăng tiến rõ ràng.
4. Xét điều chỉnh lương định kỳ hằng năm theo năng lực và hiệu quả công việc.
5. Thưởng lễ, Tết, thưởng hiệu quả công việc, thưởng sáng kiến cải tiến.
6. Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
7. Tham gia các hoạt động văn hóa - thể thao - du lịch, team building và sự kiện nội bộ.
IV/ CÁCH THỨC NỘP HỒ SƠ:
1. Nộp hồ sơ trực tiếp tại văn phòng Tập đoàn: Tầng 12 tòa Richy Tower, số 35 Mạc Thái Tổ, Yên Hòa, Cầu Giấy, Hà Nội
2. Nộp CV online qua địa chỉ Email: [protected info]