GIỚI THIỆU CÔNG TY
Chúng tôi là một doanh nghiệp thương mại đang trong giai đoạn tăng trưởng mạnh mẽ, tập trung vào cung cấp giải pháp thanh toán tài chính tiện lợi trong lĩnh vực giáo dục. Môi trường làm việc trẻ trung, đề cao hiệu quả, sáng tạo và tôn trọng giá trị con người. Đây là thời điểm lý tưởng để bạn gia nhập đội ngũ lãnh đạo và cùng xây dựng nền móng vững chắc cho sự phát triển dài hạn.
VAI TRÒ VÀ TRÁCH NHIỆM
Xây dựng và tổ chức thực hiện chiến lược nhân sự phù hợp với định hướng phát triển của công ty.
Thiết lập hệ thống
quản trị nhân sự bài bản: tuyển dụng, đào tạo, đánh giá, chế độ đãi ngộ và văn hóa doanh nghiệp.
Giám sát công tác hành chính, đảm bảo môi trường làm việc chuyên nghiệp, minh bạch và hiệu quả. Là cầu nối giữa Ban
Giám đốc và nhân viên, đảm bảo thông tin được truyền đạt rõ ràng và đúng định hướng.
Tham gia xây dựng hệ thống KPIs, lương thưởng, cơ chế khen thưởng - kỷ luật minh bạch.
Tư vấn cho Ban Giám đốc về chiến lược nhân sự, pháp luật lao động và xây dựng đội ngũ bền vững.
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Luật, Kinh tế hoặc các ngành liên quan. Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Sinh năm 1990 - 1997
Am hiểu luật Lao động và các quy định pháp lý liên quan.
Kỹ năng lãnh đạo, tổ chức, giải quyết vấn đề và giao tiếp tốt.
Tư duy hệ thống, linh hoạt và chủ động
Mức lương: 30.000.000 - 40.000.000 đồng/tháng + thưởng theo hiệu quả quản trị rủi ro
Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của pháp luật (BHYT, BHXH, BHTN)
Lương tháng 13, thưởng tết
Du lịch hàng năm, các hoạt động teambuilding, tổng kết năm , các dịp lễ, sinh nhật
Phép năm tăng theo thâm niên
Được hưởng đầy đủ các chế độ thăm hỏi sức khỏe, hiếu hỉ cho bản thân và gia đình theo chính sách đãi ngộ của Công ty
Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp và thân thiện, có nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp