Trưởng Phòng HCNS
Công ty Cổ phần Giáo dục Houston123
Địa điểm làm việc: Bình Dương
Hết hạn: 06/04/2024
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
* Mô tả công việc
1. Xây dựng và phát triển đội ngũ nhân sự:
• Đưa ra các chiến lược về hoạch định nguồn nhân sự, quy chế lương thưởng, quy trình công tác - làm việc, cân đối quỹ lương - thưởng với kế hoạch kinh doanh định kỳ của Công ty;
• Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng đáp ứng kịp thời nhu cầu phát triển của công ty và các phòng ban.
2. Quản lý, giám sát công tác hành chính của Công ty:
• Xây dựng nội quy lao động, hệ thống các quy chế, quy trình, quy định cho Công ty và giám sát việc chấp hành các nội quy đó.
• Xây dựng các quy định, lập kế hoạch liên quan đến việc sử dụng tài sản, trang thiết bị của công ty.
3. Quản lý hoạt động pháp chế:
• Thực thi công tác cập nhật kịp thời, chính xác và phổ biến những thay đổi của quy định pháp luật liên quan đến hoạt động Công ty.
• Thực hiện đăng ký các thủ tục pháp lý liên quan đến doanh nghiệp.
4. Xây dựng và phát triển văn hóa doanh nghiệp:
• Tư vấn, tham mưu cho BGĐ công ty xây dựng văn hóa ứng xử và đạo đức nghề nghiệp;
• Xây dựng hoạt động gắn kết các thành viên công ty.
1. Xây dựng và phát triển đội ngũ nhân sự:
• Đưa ra các chiến lược về hoạch định nguồn nhân sự, quy chế lương thưởng, quy trình công tác - làm việc, cân đối quỹ lương - thưởng với kế hoạch kinh doanh định kỳ của Công ty;
• Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng đáp ứng kịp thời nhu cầu phát triển của công ty và các phòng ban.
2. Quản lý, giám sát công tác hành chính của Công ty:
• Xây dựng nội quy lao động, hệ thống các quy chế, quy trình, quy định cho Công ty và giám sát việc chấp hành các nội quy đó.
• Xây dựng các quy định, lập kế hoạch liên quan đến việc sử dụng tài sản, trang thiết bị của công ty.
3. Quản lý hoạt động pháp chế:
• Thực thi công tác cập nhật kịp thời, chính xác và phổ biến những thay đổi của quy định pháp luật liên quan đến hoạt động Công ty.
• Thực hiện đăng ký các thủ tục pháp lý liên quan đến doanh nghiệp.
4. Xây dựng và phát triển văn hóa doanh nghiệp:
• Tư vấn, tham mưu cho BGĐ công ty xây dựng văn hóa ứng xử và đạo đức nghề nghiệp;
• Xây dựng hoạt động gắn kết các thành viên công ty.
Yêu cầu công việc
* Yêu cầu công việc
- Ứng viên độ tuổi từ 25t-35t, ưu tiên nam.
- Tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Lao động Tiền Lương, Luật, Hành chính văn phòng,...
- Có kinh nghiệm lĩnh vực nhân sự, có kinh nghiệm từ 02 năm ở vị trí tương đương.
- Am hiểu và có kinh nghiệm về Quản Trị Nhân Sự, Tuyển dụng đào tạo và phát triển Nguồn nhân lực.
- Am hiểu chuyên sâu hệ thống pháp luật nhân sự, Thuế TNCN.
- Sử dụng thành thạo phần mềm chuyên ngành
* Quyền lợi:
- Thu nhập hấp dẫn: 15 triệu - 20 triệu (Thỏa thuận theo năng lực.)
- Thưởng KPIs theo kết quả kinh doanh Công ty.
- Được đào tạo, bồi dưỡng thường xuyên các kỹ năng nghiệp vụ.
- Được đào tạo phát triển bản thân & cơ hội thăng tiến.
- Tham gia các buổi dã ngoại, teambuilding, du lịch hằng năm
- Ứng viên độ tuổi từ 25t-35t, ưu tiên nam.
- Tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Lao động Tiền Lương, Luật, Hành chính văn phòng,...
- Có kinh nghiệm lĩnh vực nhân sự, có kinh nghiệm từ 02 năm ở vị trí tương đương.
- Am hiểu và có kinh nghiệm về Quản Trị Nhân Sự, Tuyển dụng đào tạo và phát triển Nguồn nhân lực.
- Am hiểu chuyên sâu hệ thống pháp luật nhân sự, Thuế TNCN.
- Sử dụng thành thạo phần mềm chuyên ngành
* Quyền lợi:
- Thu nhập hấp dẫn: 15 triệu - 20 triệu (Thỏa thuận theo năng lực.)
- Thưởng KPIs theo kết quả kinh doanh Công ty.
- Được đào tạo, bồi dưỡng thường xuyên các kỹ năng nghiệp vụ.
- Được đào tạo phát triển bản thân & cơ hội thăng tiến.
- Tham gia các buổi dã ngoại, teambuilding, du lịch hằng năm
Quyền lợi được hưởng
Thưởng KPIs theo kết quả kinh doanh Công ty
Được đào tạo, bồi dưỡng thường xuyên các kỹ năng nghiệp vụ
Tham gia các buổi dã ngoại, teambuilding, du lịch hằng năm
Được đào tạo, bồi dưỡng thường xuyên các kỹ năng nghiệp vụ
Tham gia các buổi dã ngoại, teambuilding, du lịch hằng năm
Thông tin khác
Ngày Đăng Tuyển
[protected info]
Cấp Bậc
Trưởng phòng
Ngành Nghề
Nhân Sự/Tuyển Dụng > Nhân Sự Tổng Hợp
Lĩnh vực
Giáo dục/Đào Tạo
Kỹ Năng
Quản Trị Nhân Sự, Tuyển Dụng, Quản Lý Hành Chính, Luật Lao Động, Đào Tạo Nhân Lực
Ngôn Ngữ Trình Bày Hồ Sơ
Bất kỳ
[protected info]
Cấp Bậc
Trưởng phòng
Ngành Nghề
Nhân Sự/Tuyển Dụng > Nhân Sự Tổng Hợp
Lĩnh vực
Giáo dục/Đào Tạo
Kỹ Năng
Quản Trị Nhân Sự, Tuyển Dụng, Quản Lý Hành Chính, Luật Lao Động, Đào Tạo Nhân Lực
Ngôn Ngữ Trình Bày Hồ Sơ
Bất kỳ
Nộp hồ sơ liên hệ
Công ty Cổ phần Giáo dục Houston123
Giới thiệu công ty
Công ty chưa cập nhật thông tin....
Quy mô công ty
Chưa rõ
Việc làm tương tự
CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ MINH NHI
Từ 20 đến 30 triệu
26/06/2024
Bình Dương
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ TÂN LẬP GROUP
Thỏa thuận
30/04/2024
Bình Dương
CÔNG TY CPTMDV&SX LÂM HIỆP HƯNG - TÂN TOÀN PHÁT
Thỏa thuận
21/05/2024
Bình Dương, Lai Châu
Công ty TNHH Techtronic Industries Việt Nam Manufacturing (TTI)
Cạnh tranh
30/04/2024
Hồ Chí Minh, Bình Dương
CÔNG TY CỔ PHẦN BM WINDOWS
Thỏa thuận
30/05/2024
Bình Dương
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN HOA SEN
Cạnh tranh
07/06/2024
Hồ Chí Minh, Bình Dương
Công Ty TNHH Shining Star Printing And Packaging VN
Cạnh tranh
15/05/2024
Bình Dương
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.