. Hỗ trợ
nhân viên kinh doanh trong việc đàm phán, chốt giao dịch với khách hàng.
. Quản lý, điều phối và chịu trách nhiệm về doanh số của phòng
. Xây dựng kế hoạch làm việc, đề xuất KPI, đào tạo nhân sự của phòng, định hướng cách làm, tháo gỡ khó khăn, tạo động lực cho các thành viên của phòng.
. Xây dựng data, xây dựng bảng thông tin, định hướng cách trả lời, tư vấn cho Nhân Viên Kinh Doanh .
. Phối hợp xây dựng các chính sách bán hàng, chiến dịch marketing, triển khai thực hiện chiến lược, kế hoạch kinh doanh theo chỉ đạo của quản lý, đảm bảo doanh số theo KPIs được giao.
. Nắm bắt thông tin thị trường, đối thủ cạnh tranh và đề xuất giải pháp kinh doanh hiệu quả
. Tham gia trực tiếp bán hàng.
. Tuyển dung, đào tạo, phát triển đội ngũ nhân viên kinh doanh
. Báo cáo kết quả kinh doanh định kỳ cho Ban lãnh đạo
. Tốt nghiệp cao đẳng trở lên
. Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm
quản lý điều hành kinh doanh đội ngũ trên 10 nhân sự trong lĩnh vực BDS
. An hiểu thị trường Bất động sản TPHCM mở rộng và các tỉnh lân cận
. Có phong cách lãnh đạo và quản lý nhân viên
. Ưu tiên các ứng viên đã có đội nhóm Kinh doanh BĐS.
. Ngoại hình ưa nhìn, nhanh nhẹn, giao tiếp tốt, tư duy dịch vụ khách hàng tốt.
. Có kỹ năng thuyết phục, đàm phán, chốt giao dịch.
. Nhanh nhẹn, chủ động, tinh thần trách nhiệm cao.
. Thưởng hoa hồng cho từng giao dịch
. Thưởng nóng cho mỗi giao dịch
. Thưởng hiệu suất bán hàng
. Thưởng Trưởng phòng xuất sắc quý/năm
. Thưởng Trưởng phòng xuất sắc quý/năm
. Thưởng Lễ/ Tết + Thưởng thâm niên +BHXH,BHYT+ Phúc lợi cho gia đình nhân viên
. Chế độ hiếu hỷ ( sinh nhật, cưới hỏi, sức khoẻ, thai sản,...)
. Du lịch trong và ngoài nước, khám sức khoẻ 1 lần/ năm, nghỉ 12 ngày/năm, nghỉ lễ theo quy định
TỔNG THU NHẬP: Trên 50 triệu/ tháng
THĂNG TIẾN: có cơ hội thăng tiến GĐS, PTKD, CEO của cty thành viên Tập đoàn
HỖ TRỢ KHÁC
. Tài trợ 100% chi phí đào tạo nội bộ và bên ngoài dành cho cấp quản lý
. Hỗ trợ data khách từ cty