Tham gia xây dựng chiến lược, kế hoạch kinh doanh phù hợp với định hướng công ty.
Tiếp nhận chỉ đạo, chỉ tiêu kinh doanh từ Ban Giám đốc.
Thiết lập, tổ chức, quản lý toàn bộ hoạt động của Phòng Kinh doanh chi nhánh.
Quản lý, điều hành và giám sát kế hoạch kinh doanh định kỳ nhằm đạt mục tiêu doanh số.
Xây dựng và phát triển hệ thống khách hàng bán hàng.
Hoạch định, phân bổ chỉ tiêu kinh doanh cho nhân viên.
Phối hợp phòng HCNS tuyển dụng, đào tạo
nhân viên kinh doanh.
Đề xuất các giải pháp marketing,
chăm sóc khách hàng nhằm duy trì và thúc đẩy hoạt động kinh doanh.
Xác định các thị trường tiềm năng cùng những biến động thị trường; đồng thời luôn cập nhật các tình hình của đối thủ và các sản phẩm mới.
Hỗ trợ, giám sát thực thi kế hoạch kinh doanh. Báo cáo về các kết quả kinh doanh, doanh thu và chi phí; đưa ra các dự báo trước Ban giám đốc.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban Giám đốc.
Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học các ngành liên quan (Ngoại thương; Kinh tế; Quản trị kinh doanh...;
Ứng viên có ít nhất 3 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương;
Đam mê kinh doanh và chịu được áp lực công việc;
Nhiệt tình, chủ động và không ngại vất vả;
Có khả năng tổ chức, quản lý và điều hành nhân viên;
Kỹ năng giao tiếp tốt, khéo léo và đàm phán với khách hàng;
Tư duy đổi mới, nhạy bén và tích cực;
Có bằng lái ôtô (B trở lên).
Thu nhập từ 20 đến 30 triệu/tháng.
Thưởng lương tháng thứ 13.
Được hưởng đầy đủ các chế độ (BHXH; BHYT; BHTN) và các quyền lợi khác theo quy định của Công ty.
Được cấp thiết bị, CCDC và điện thoại phục vụ làm việc.
Có ôtô phục vụ khi công tác xa.
Được hưởng các quyền lợi khác theo chính sách của công ty.
Môi trường trẻ - năng động; đoàn kết.
Văn phòng làm việc hiện đại.
Chế độ du lịch hàng năm.