- Lập và triển khai kế hoạch kinh doanh theo tháng/quý/năm, bao gồm mục tiêu doanh số, kế hoạch tiếp cận khách hàng, chiến lược bán hàng và phân tích thị trường.
- Xây dựng, quản lý và đào tạo đội ngũ kinh doanh, bao gồm tuyển dụng, đào tạo kỹ năng, kèm cặp đội ngũ nhân viên để đảm bảo năng suất và hiệu quả.
- Chịu trách nhiệm chỉ tiêu doanh số của phòng, trực tiếp hỗ trợ chốt deal, xử lý các thương vụ quan trọng và đảm bảo đạt được mục tiêu doanh số.
- Đánh giá và đề xuất chiến lược bán hàng phù hợp với từng giai đoạn thị trường và từng sản phẩm, bao gồm phân tích thị trường, đánh giá cạnh tranh và đề xuất chiến lược tiếp cận khách hàng.
- Phối hợp với các bộ phận liên quan để đảm bảo hoạt động bán hàng diễn ra hiệu quả, bao gồm bộ phận tiếp thị, bộ phận sản xuất và bộ phận hậu cần.
- Báo cáo kết quả kinh doanh và các chỉ số KPI định kỳ cho Ban
Giám đốc, bao gồm doanh số, lợi nhuận, chi phí và các chỉ số khác liên quan đến hoạt động kinh doanh.
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các ngành Quản trị Kinh doanh, Marketing, Bất động sản hoặc ngành liên quan.
- Kinh nghiệm ít nhất 1-2 năm ở vị trí
quản lý kinh doanh BĐS.
- Có kỹ năng lãnh đạo, huấn luyện và xây dựng đội nhóm.
- Am hiểu thị trường, sản phẩm và quy trình pháp lý bất động sản.
- Kỹ năng đàm phán, thuyết phục và xử lý tình huống tốt.
- Có đội nhóm 4-5 nhân sự
- Thu nhập hấp dẫn: Lương cơ bản + Hoa hồng doanh số + Thưởng doanh thu + Thưởng hiệu quả công việc.
- Thưởng nóng khi đạt/vượt chỉ tiêu tháng, quý.
- Phụ cấp hỗ trợ (điện thoại, chi phí công tác...).
- Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của nhà nước.
- Chính sách xét tăng lương định kỳ và lương hiệu quả công việc.
- Chính sách hoa hồng cá nhân + hoa hồng nhóm.
- Teambuilding, du lịch hàng năm, các hoạt động nội bộ.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, có cơ hội thăng tiến lên các vị trí
quản lý cấp cao.