1. Lên kế hoạch đẩy mạnh sản phẩm theo các kênh, phân tích thị trường, xu hướng ngành nghề, đối thủ cạnh tranh,[protected info] chiến lược kinh doanh Công ty.
2. Cập nhật thông tin thị trường Quốc tế , đưa ra các phân tích, tổng hợp dữ liệu, báo cáo, đánh giá đối với thị trường và khách hàng mục tiêu.
3. Xây dựng chiến lược kinh doanh, mục tiêu, chỉ tiêu doanh thu, lợi nhuận và kế hoạch hành động cho hoạt động kinh doanh Quốc tế theo tháng/quý/năm. Chịu trách nhiệm trước BLĐ về doanh số của phòng kinh doanh quốc tế.
4. Quản lý triển khai thị trường, hỗ trợ đội nhóm trong việc đàm phán chốt khách hàng và giải quyết các vướng mắc phát sinh trong quá trình thực hiện đơn hàng.
5. Triển khai, giám sát các mục tiêu và kế hoạch kinh doanh. Đề xuất tham gia các chương trình triển lãm, hội chợ quốc tế phù hợp.
6. Chịu trách nhiệm xây dựng quy trình làm việc, quy định, thủ tục và chính sách bán hàng trong quản lý hoạt động bán hàng.
7. Đào tạo, tuyển dụng, quản lý, điều hành các hoạt động của phòng.
8. Xác định các rủi ro thường gặp trong hoạt động kinh doanh quốc tế và thiết lập các phương án kiểm soát rủi ro.
9. Đại diện hình ảnh cho công ty tại các thị trường quốc tế được giao. Đảm bảo uy tín quốc gia, thương hiệu công ty, và hiệu quả kinh doanh.
Trình độ & Chuyên ngành: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Ngoại thương, Kinh doanh quốc tế, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
Kinh nghiệm:
Có kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương từ 5 năm.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong mảng kinh doanh/xuất khẩu kim loại công nghiệp.
Ngoại ngữ: Thành thạo
tiếng Anh (bắt buộc); biết thêm
tiếng Trung hoặc các ngoại ngữ khác là một lợi thế lớn.
Kiến thức chuyên môn: Am hiểu sâu về lĩnh vực Kim loại; nắm rõ chuyên môn
phát triển kinh doanh quốc tế, khai thác thị trường tiềm năng và các điều kiện thương mại quốc tế (Incoterms...).
Kỹ năng mềm:
Kỹ năng đàm phán, giao tiếp, phân tích và lập kế hoạch công việc tốt.
Kỹ năng làm việc nhóm, sử dụng thành thạo các công cụ/phần mềm chuyên môn.
Tác phong & Yêu cầu khác:
Chuyên nghiệp, nhanh nhẹn, kỷ luật, chủ động và sáng tạo.
Có khả năng chịu được áp lực công việc và làm việc với cường độ cao.
Có khả năng giao tiếp, tiếp khách và sẵn sàng đi công tác nước ngoài.
Thu nhập: Mức lương hấp dẫn, thỏa thuận thẳng thắn theo năng lực và kinh nghiệm thực tế.
Bảo hiểm: Đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của pháp luật.
Chế độ phúc lợi: Hưởng các chính sách phúc lợi, thưởng theo Quy định chung của Tập đoàn Stavian.
Đãi ngộ tinh thần: Tham gia nghỉ mát, team building và các hoạt động gắn kết nội bộ định kỳ.
Phát triển bản thân: Được tham gia các khóa đào tạo nội bộ bài bản nhằm nâng cao năng lực chuyên môn và kỹ năng quản lý.
Môi trường làm việc: Cởi mở, sáng tạo, năng động và có lộ trình thăng tiến rõ ràng tại Tập đoàn quy mô quốc tế.
Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe, Team building, Du lịch hàng năm