- Quản lý hoạt động kinh doanh thị trường miền Bắc.
- Xây dựng và triển khai kế hoạch kinh doanh theo tháng/quý/năm
- Điều hành, giám sát và đào tạo đội ngũ
nhân viên bán hàng và
quản lý cửa hàng.
- Phát triển hệ thống phân phối, mở rộng độ phủ sản phẩm
- Quản lý các danh mục có tại cửa hàng, đề xuất nhập và trưng bày
- Kiểm soát trưng bày, chương trình khuyến mãi, tồn kho tại thị trường được giao.
- Phối hợp với Marketing triển khai activation, sampling, chương trình bán hàng.
- Xây dựng quan hệ khách hàng, giải quyết khiếu nại và nắm bắt tình hình cạnh tranh.
- Báo cáo doanh số, hiệu quả kinh doanh định kỳ Ban
Giám đốc.
- Tốt nghiệp Đại học các ngành: Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Thương mại hoặc liên quan.
- Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm vị trí tương đương - ngành hàng tiêu dùng nhanh (FMCG)
- Ưu tiên ứng viên đã làm việc lĩnh vực thực phẩm/bánh kẹo/đồ uống.
- Có sẵn network hệ thống phân phối Miền Bắc là lợi thế.
- Kỹ năng quản lý đội nhóm, đàm phán, lập kế hoạch tốt.
- Chủ động, chịu được áp lực doanh số.
- Lương cơ bản: 15.000.000 - 18.000.000đ/tháng (tùy theo năng lực và thỏa thuận).
- Thưởng doanh số + thưởng nóng + thưởng khách hàng mới: không giới hạn.
- Xét thưởng cuối năm và tăng lương hàng năm, đột xuất
- Hưởng đầy đủ các chế độ về BHXH, BHYT, BHTN, BHTNLĐ-BNN theo quy định;
- Xét tăng lương định kỳ, thưởng 06 tháng/lần;
- Thưởng các ngày Lễ, Tết, trung thu, sinh nhật,... theo quy chế của công ty và BCH Công đoàn;
- Nghỉ phép 12 ngày/năm, nghỉ phép thâm niên theo quy định;
- Du lịch hằng năm, sinh nhật quý, liên hoan...