Khảo sát hiện trường nắm bắt nhu cầu khách hàng
Lên giải pháp kỹ thuật/ Dự toán
Trình bày phương án thiết kế cho khách hàng
Phối hợp các phòng ban Lập kế hoạch dự án,
quản lý dự ánTheo dõi quá trình lắp ráp, lắp đặt chạy thử, chuyển giao
Quản lý phòng thiết kế: Tiến độ đơn hàng, chất lượng công việc và nhân sự
Kiểm soát thiết kế của các nhân viên trước khi tiến hành sản xuất.
Hướng dẫn, đào tạo, quản lý
nhân viên thiết kế.
Tiêu chuẩn hóa, nghiên cứu phát triển sản phẩm mới
Tổng hợp các tình trạng của phòng thiết kế báo cáo, định kỳ cho Giám đốc
Tốt nghiệp chuyên ngành cơ khí chế tạo, cớ điện tử, tự động hóa
Có kiến thức sâu rộng về cơ khí tự động hóa, điều khiển tự động
Am hiểu về các phương pháp gia công cơ khí
Có kinh nghiệm từ 2 năm trở lên về quản lý đội ngũ thiết kế
Có khả năng lên giải pháp cho những hệ thống tự động hóa
Có khả năng giao tiếp, thuyết trình, thuyết phục khách hàng
Có kỹ năng lập kế hoạch, quản lý kế hoạch, quản lý dự án và giải quyết vấn đề
Quản lý nhân sự: Định hướng, dẫn dắt, đào tạo, tạo động lực cho nhân viên.
Thưởng dự án theo chính sách công ty.
Môi trường làm việc hoà đồng, năng động, thân thiện.
Phụ cấp cơm trưa, điện thoại,...
Nghỉ 4 chủ nhật và 1 thứ bảy mỗi tháng
Được xét tăng lương, du lịch hàng năm.
Có cơ hội thăng tiến và phát triển tương lai tại Công ty.
Hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định nhà nước
Bảo hiểm xã hội, Du lịch hàng năm, Thưởng hiệu quả làm việc