Trưởng Phòng Marketing (Bán Lẻ)
Công ty Cổ phần Đầu tư Thương mại Bách Tường Phát
Địa điểm làm việc: Hà Nội
Hết hạn: 13/07/2023
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
ĐỊNH HƯỚNG VÀ LÊN KẾ HOẠCH CÔNG VIỆC (10%)
• Lên kế hoạch công việc để đạt được các mục tiêu doanh số - tỷ trọng của Marketing đóng góp vào doanh thu chung dựa trên kế hoạch tổng của Giám đốc Marketing ( CMO).
• Tham vấn cho CMO chiến lược phát triển sản phẩm, tiếp thị để phát triển thị trường, phát triển khách hàng, chiến lược kinh doanh đảm bảo mục tiêu về doanh số, thương hiệu cho ngành hàng/nhãn hàng chăm sóc sức khỏe bao gồm: Poongsan & Boss
GIÁM SÁT VÀ QUẢN LÝ KẾ HOẠCH (70%)
• Thực hiện chức năng quản trị phòng Marketing - ngành hàng CSSK: xây dựng sơ đồ tổ chức, tuyển dụng nhân sự, huấn luyện, đào tạo, phân công nhiệm vụ, lập kế hoạch, tổ chức triển khai, lãnh đạo và giám sát quá trình thực hiện các hoạt động Marketing theo ngành hàng.
• Quản lý hiệu quả triển khai các hoạt động và công cụ Marketing
• Theo dõi, đánh giá hiệu quả và kịp thời điều chỉnh các hoạt động nhằm đạt mục tiêu của các hoạt động triển khai.
• Triển khai và kiểm soát hoạt động truyền thông của nhãn hàng.
• Đề xuất và thực hiện các phương án Marketing của ngành hàng đạt hiệu quả theo đúng chiến lược của công ty.
• Xây dựng các quy trình, quy định nghiệp vụ thuộc lĩnh vực chuyên môn.
• Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban Giám Đốc.
CÔNG TÁC QUẢN LÝ VÀ ĐIỀU PHỐI NGUỒN LỰC (20%)
• Quản lý, giám sát và chịu trách nhiệm chung trước công ty về mọi hoạt động của phòng Marketing - ngành hàng CSSK một cách hiệu quả (Hoạt động PR - truyền thông, sự kiện, PR quảng cáo, Thương mại điện tử/ Media...)
• Lên kế hoạch công việc để đạt được các mục tiêu doanh số - tỷ trọng của Marketing đóng góp vào doanh thu chung dựa trên kế hoạch tổng của Giám đốc Marketing ( CMO).
• Tham vấn cho CMO chiến lược phát triển sản phẩm, tiếp thị để phát triển thị trường, phát triển khách hàng, chiến lược kinh doanh đảm bảo mục tiêu về doanh số, thương hiệu cho ngành hàng/nhãn hàng chăm sóc sức khỏe bao gồm: Poongsan & Boss
GIÁM SÁT VÀ QUẢN LÝ KẾ HOẠCH (70%)
• Thực hiện chức năng quản trị phòng Marketing - ngành hàng CSSK: xây dựng sơ đồ tổ chức, tuyển dụng nhân sự, huấn luyện, đào tạo, phân công nhiệm vụ, lập kế hoạch, tổ chức triển khai, lãnh đạo và giám sát quá trình thực hiện các hoạt động Marketing theo ngành hàng.
• Quản lý hiệu quả triển khai các hoạt động và công cụ Marketing
• Theo dõi, đánh giá hiệu quả và kịp thời điều chỉnh các hoạt động nhằm đạt mục tiêu của các hoạt động triển khai.
• Triển khai và kiểm soát hoạt động truyền thông của nhãn hàng.
• Đề xuất và thực hiện các phương án Marketing của ngành hàng đạt hiệu quả theo đúng chiến lược của công ty.
• Xây dựng các quy trình, quy định nghiệp vụ thuộc lĩnh vực chuyên môn.
• Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban Giám Đốc.
CÔNG TÁC QUẢN LÝ VÀ ĐIỀU PHỐI NGUỒN LỰC (20%)
• Quản lý, giám sát và chịu trách nhiệm chung trước công ty về mọi hoạt động của phòng Marketing - ngành hàng CSSK một cách hiệu quả (Hoạt động PR - truyền thông, sự kiện, PR quảng cáo, Thương mại điện tử/ Media...)
Yêu cầu
• Có ít nhất 02-03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tại các Công ty có quy mô tương đương trong cùng lĩnh vực chăm sóc sức khỏe/ Gia dụng/Điện máy/Bán lẻ/ kinh doanh mô hình chuỗi.
• Phải có khả năng tuân thủ đúng thời hạn, hoàn thành dự án một cách độc lập và quản lý chi phí và ngân sách.
• Có tính sáng tạo, động cơ cao, và có thể hoạt động hiệu quả trong nhiều bối cảnh văn hoá.
• Kỹ năng quản lý tốt và kỹ năng thuyết trình.
• Độc lập và có nhiều sáng kiến, có tính tháo vát, xoay sở tốt trong việc sử dụng nguồn lực cho các giải pháp.
• Có khả năng cộng tác tốt với các thành viên trong nhóm từ các phòng ban khác.
• Bằng cử nhân trở lên.
• Thông thạo tin học văn phòng: MS Word, Excel, PowerPoint và Mindmaster.
• Phải có khả năng tuân thủ đúng thời hạn, hoàn thành dự án một cách độc lập và quản lý chi phí và ngân sách.
• Có tính sáng tạo, động cơ cao, và có thể hoạt động hiệu quả trong nhiều bối cảnh văn hoá.
• Kỹ năng quản lý tốt và kỹ năng thuyết trình.
• Độc lập và có nhiều sáng kiến, có tính tháo vát, xoay sở tốt trong việc sử dụng nguồn lực cho các giải pháp.
• Có khả năng cộng tác tốt với các thành viên trong nhóm từ các phòng ban khác.
• Bằng cử nhân trở lên.
• Thông thạo tin học văn phòng: MS Word, Excel, PowerPoint và Mindmaster.
Quyền lợi
Thời gian làm việc: Thứ 2 - sáng thứ 7 (Từ 8h30 - 17h30, nghỉ trưa: 12h - 13h)
Đề xuất tăng lương định kỳ từ 6 tháng/lần.
Thưởng tháng lương thứ 13.
Phụ cấp công tác.
Đóng BHXH, BHYT.
Du lịch, nghỉ mát, teambuilding, Year End Party...
Nghỉ lễ theo lịch quốc gia & thưởng tiền (Tết dương lịch, 8/3, 30/4, 1/5, 1/6, trung thu...).
Nghỉ phép năm 12 ngày/năm.
Đề xuất tăng lương định kỳ từ 6 tháng/lần.
Thưởng tháng lương thứ 13.
Phụ cấp công tác.
Đóng BHXH, BHYT.
Du lịch, nghỉ mát, teambuilding, Year End Party...
Nghỉ lễ theo lịch quốc gia & thưởng tiền (Tết dương lịch, 8/3, 30/4, 1/5, 1/6, trung thu...).
Nghỉ phép năm 12 ngày/năm.
Thông tin khác
Mức lương
30 - 50 triệu
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Cấp bậc
Trưởng/Phó phòng
Giới tính
Không yêu cầu
Kinh nghiệm
3 năm
30 - 50 triệu
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Cấp bậc
Trưởng/Phó phòng
Giới tính
Không yêu cầu
Kinh nghiệm
3 năm
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 13/07/2023
- Thu nhập: 30 - 50 triệu
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
BTP Holdings được thành lập và kế thừa trên nền tảng của một Công ty nhỏ với quy mô ban đầu chỉ với 50 người được thành lập từ năm 2001. Trải qua hơn 20 năm hình thành và phát triển, BTP Holdings đã có những bước chuyển mình đáng kể góp một phần không nhỏ vào việc tạo công ăn việc làm, nâng cao chất lượng cuộc sống và chăm sóc sức khoẻ cộng đồng. Ngay từ những ngày đầu mới thành lập, BTP Holdings đã xác định mục tiêu trở thành một Tập đoàn sản xuất - kinh doanh thương mại trong nước và quốc tế, ...
Quy mô công ty
Từ 5000 - 10000 nhân viên
Việc làm tương tự
Công ty cổ phần JobOKO Toàn cầu
15 - 20 triệu/tháng
29/11/2024
Hà Nội
CÔNG TY TNHH SCBIO
8 triệu - 15 triệu VND + doanh số + thưởng + hỗ trợ
29/11/2024
Hà Nội
CÔNG TY TNHH SCBIO
8 triệu - 15 triệu VND + doanh số + thưởng + hỗ trợ
02/12/2024
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN PHƯƠNG TIỆN ĐIỆN THÔNG MINH SELEX
10 Tr - 20 Tr VND
30/11/2024
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Công ty Cổ phần Đầu tư và Công nghệ VELA
10,000,000 - 15,000,000 VNĐ
25/11/2024
Hà Nội
Công ty cổ phần Tư vấn và Xây dựng KM Việt Nam
Thỏa thuận
23/11/2024
Hà Nội
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.