Trưởng Phòng Marketing Từ 2 Năm KN Tại Hồ Chí Minh ( Tối Thiểu 25 Triệu + Thưởng)

Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh, Đồng Nai

Hết hạn: 22/06/2024

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

Mô tả công việc

- Xây dựng kế hoạch chiến lược Marketing cho ngành hàng/nhãn hàng mỹ phẩm nhập khẩu chính hãng.hỗ trợ marketing cho các chuỗi đối tác của cty.
- Quản lý toàn bộ hoạt động của Phòng Marketing. Xây dựng và đào tạo đội ngũ nhân sự Marketing,đảm bảo tiến độ hạng mục công việc được giao.
- Đo lường KPI & ROI trong mức ngân sách cho phép.
- Lập kế hoạch phát triển hình ảnh thương hiệu và quản lý thông qua Website, Fanpage, Instagram,tiktok,...đảm bảo hình ảnh thương hiệu.
- Quản lý và theo dõi ngân sách, dữ liệu các kênh Social Media của Nhãn hàng.
- Phân tích và báo cáo cấp trên kịp thời các thông tin tiếp nhận được từ nhân viên những xu hướng (trend) của các brand đối thủ cạnh tranh để kịp thời triển khai các hoạt động Digital Marketing.
- Xây dựng, phát triển và thực hiện các kế hoạch và chương trình marketing ngắn hạn và dài hạn.
- Lập kế hoạch, kiểm tra việc thực hiện các chương trình khuyến mãi bao gồm phát triển các kênh khuyến mãi và chương trình khuyến mãi cụ thể dành cho khách hàng để hỗ trợ cho phát triển kinh doanh.
- Cam kết tiến độ và chất lượng công việc.

Yêu cầu công việc

- Mỹ phẩm chăm sóc da là ngành hàng có đặc thù riêng, nên kinh nghiệm là yếu tố ưu tiên hàng đầu.
- Ưu tiên Tốt nghiệp Đại học, chuyên ngành marketing.
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm và 2 năm gần nhất ở vị trí tương đương, marketing cho ngành hàng mỹ phẩm chính hãng, ngành hàng tiêu dùng nhanh.
- Từng có kinh nghiệm tổ chức sự kiện, làm việc với KOL, người nổi tiếng.
- Am hiểu và đam mê về mỹ phẩm,dược mỹ phẩm và các bước chăm sóc da cơ bản.
- Có kiến thức chuyên sâu về các nền tảng truyền thông,các mạng xã hội (facebook/instagram/tiktok) cách sử dụng các nền tảng này để tạo chiến dịch.
- Kỹ năng giao tiếp, truyền đạt, kỹ năng quản lý nhân viên.

Quyền lợi được hưởng

- Lương tối thiểu: 25 triệu + % doanh thu kpi.
- Môi trường văn phòng làm việc chuyên nghiệp, năng động, trẻ trung, tự do phát triển kỹ năng.
- Được hưởng đầy đủ chế độ bảo hiểm theo quy định BHXH,BHYT, BHTN
- Được hưởng chế độ nghỉ phép, thưởng, Lễ, Tết, hiếu, hỉ, tham gia các hoạt động tập thể.
- Xét điều chỉnh lương, đánh giá theo năng lực/KPI.