Trưởng Phòng Mua Hàng

1. Trách nhiệm chính
- Thực hiện theo mục tiêu Doanh Thu/ Lợi Nhuận ngành hàng Tháng/ Quý/ Năm.
- Thực hiện các chương trình Khuyến Mãi, bán hàng: Tính toán giá bán, lợi nhuận, số lượng bán, doanh thu dự kiến.
- Tác động đến các kênh bán chủ đạo có sản phẩm thuộc ngành hàng quản lý.
- Làm việc với DVKH, Marketing thường xuyên để thực hiện chương trình chạy chỉ tiêu ngành hàng.
- Phối hợp khối kinh doanh để phát triển các hình thức, kênh bán hàng mới.
2. Quản lý mua hàng và nhà cung cấp
- Quản lý nhóm mua hàng để duyệt giá mua và các quyết định điều chỉnh giá mua, giá bán. Kiểm soát chi phí mua hàng và sử dụng chi phí hiệu quả
- Quản lý và làm việc với nhà cung cấp để đàm phán các chiết khấu.
- Quản lý đặt hàng, duyệt lệnh đặt hàng, quản lý cung ứng để đáp ứng hoạt động kinh doanh bán hàng.
- Thường xuyên tìm kiếm NCC mới hoặc phát triển thêm data NCC nhằm phục vụ tốt nhất yêu cầu mua hàng của Công ty
- Xây dựng, góp ý và chỉnh sửa quy trinh mua hàng
- Quản lý nhân sự và phân công công việc cho nhân viên Phòng mua hàng hóa kinh doanh
- Giám sát, huấn luyên và hỗ trợ nhân viên cấp dưới
3. Phát triển sản phẩm
- Nghiên cứu và ra mắt sản phẩm mới thuộc ngành hàng.
- Đánh giá sản phẩm để cải thiện, phát triển hơn hoặc loại bỏ.
- Cải tiến sản phẩm và các kế hoạch phát triển sản phẩm ngành hàng.
- Báo cáo các sản phẩm Keys (sản phẩm chủ lực) để định hướng tập trung.
4. Báo cáo và Tối ưu chỉ số chính ngành hàng phụ trách
- Chỉ số hàng hóa
- Tiếp nhận thông tin khiếu nại và làm việc các bộ phận liên quan cải tiến chất lượng sản phẩm và trải nghiệm khách hàng.
- Thực hiện các công việc để tối ưu và phát triển ngành hàng.
- Thay đổi layout và các đề xuất phát triển kênh bán hàng.