Tuyển dụng kỹ sư xây dựng hạ tầng kỹ thuật

Công ty đang mở rộng quy mô, thành lập các Công ty thành viên trực thuộc nên cần tuyển dụng Kỹ sư xây dựng hạ tầng kỹ thuật.

* MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
- Nắm vững các quy trình thực hiện dự án, tiêu chuẩn quy phạm áp dụng trong thiết kế, thi công, bảo hành công trình.
- Thực hiện lập kế hoạch, tiến độ cho công tác chuẩn bị, triển khai, kết thúc dự án; tham gia công tác GPMB, đấu thầu, tính toán khối lượng thiết kế, dự toán của Dự án; tham gia quản lý kỹ thuật, chất lượng công trình, công tác nghiệm thu, thanh quyết toán, ATLĐ, VSMT, PCCC...
- Kiểm soát tiến độ thi công của các nhà thầu, tư vấn theo tiến độ hợp đồng
- Tham gia thi công, thiết kế, nghiệm thu bàn giao, thanh quyết toán, công tác bảo hành, làm việc với thành viên Đoàn thanh tra, kiểm toán khi có yêu cầu.
- Soạn thảo văn bản, tờ trình các nội dung công việc có liên quan.
- Quản lý, lưu trữ tài liệu dự án, HSHC và cập nhật các văn bản quy phạm mới của Nhà nước.

* YÊU CẦU:
- Giới tính: Nam, độ tuổi từ 30 đến 40 tuổi.
- Có trình độ từ đại học trở lên, chuyên môn về lĩnh vực Xây dựng công trình giao thông cầu đường hoặc các ngành hạ tầng kỹ thuật.
- Đã tham gia Tư vấn thiết kế, thi công ít nhất 03 năm về các công trình hạ tầng kỹ thuật, giao thông, thủy lợi (công trình thiết kế cấp III trở lên) .v.v..
- Có kiến thức hiểu biết về thiết kế, thi công các công trình/dự án xây dựng giao thông. Có khả năng tổ chức thi công, giám sát thi công xây dựng.
- Đã học các lớp bồi dưỡng và có các chứng chỉ: Thiết kế, chỉ huy trưởng, Quản lý dự án, Giám sát, .v.v..
- Thành thạo tin học văn phòng: Word, Excel; Sử dụng AutoCad... thành thạo; Biết sử dụng các phần mềm thiết kế, tính toán kết cấu...
- Có khả năng làm việc chuyên nghiệp, năng động, sáng tạo, nhanh nhẹn, nhiệt tình, làm việc độc lập và theo nhóm, có ý thức kỷ luật cao...
- Có tính cách trung thực, thẳng thắn, tuân thủ nội qui quy định của Công ty và các quy định pháp luật của Nhà nước.
- Có trách nhiệm trong công việc, sẵn sàng nhận nhiệm vụ khi có yêu cầu.

* CHẾ ĐỘ:
- Mức lương: thỏa thuận, tùy theo năng lực của ứng viên.
- Còn có lương tháng 13, thưởng hiệu quả hàng năm, chế độ BHXH, sinh nhật, khám bệnh, nghỉ mát, phép năm ...
- Làm việc tốt, có năng lực và trách nhiệm thì sau 06 tháng sẽ xem xét đề bạt vào vị trí quản lý thuộc các Công ty trực thuộc.
- Liên hệ: Phòng Hành chính [protected info]/ [protected info]
Mail: [protected info]