tuyển dụng Nhân Viên Nhân Sự , phỏng vấn đi làm ngay, thu nhập hấp dẫn tại hồ chí minhCÔNG TY TNHH HOA TÂY NAM
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 22/06/2022
Hạn nộp: 20/07/2022
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
- Quản lý hợp đồng lao động
• Thu thập đánh giá gia hạn hợp đồng.
• Thực hiện các thủ tục tái ký hợp đồng và thanh lý hợp đồng lao động.
- Quản lý dữ liệu nhân sự
• Soạn thảo và lưu trữ các quyết định liên quan đến Chế độ, chính sách của Công ty;
• Sắp xếp và lưu trữ hồ sơ an toàn và khoa học.
• Theo dõi và thực hiện các thủ tục đối với người lao động (thử việc, hợp đồng lao động, thuyên chuyển, nghỉ việc, thăng chức, kỷ luật, khen thưởng, đánh giá, tăng lương...)
• Cập nhật và theo dõi hồ sơ của người lao động đảm bảo hồ sơ đầy đủ thông tin.
- Tổ chức các hoạt động tuyên truyền:
• Triển khai thực hiện có hiệu quả để phát triển văn hóa doanh nghiệp.
• Lên kế hoạch tổ chức các hoạt động tuyên truyền về nội quy lao động.
- Quản lý thông tin quan hệ lao động:
• Thực hiện việc đăng ký mã số thuế cho người lao động và phối hợp với phòng tài chính - kế toán để khai báo và quyết toán thuế thu nhập cá nhân theo luật định
• Theo dõi và lập danh sách biến động chế độ BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động.
• Thông tin, tư vấn các nội dung về chính sách nhân sự phát triển tổ chức, các văn bản liên quan đến công tác nhân sự
• Thường xuyên cập nhật những thông tin, quy định mới về luật lao động
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng nhóm và Giám đốc
• Thu thập đánh giá gia hạn hợp đồng.
• Thực hiện các thủ tục tái ký hợp đồng và thanh lý hợp đồng lao động.
- Quản lý dữ liệu nhân sự
• Soạn thảo và lưu trữ các quyết định liên quan đến Chế độ, chính sách của Công ty;
• Sắp xếp và lưu trữ hồ sơ an toàn và khoa học.
• Theo dõi và thực hiện các thủ tục đối với người lao động (thử việc, hợp đồng lao động, thuyên chuyển, nghỉ việc, thăng chức, kỷ luật, khen thưởng, đánh giá, tăng lương...)
• Cập nhật và theo dõi hồ sơ của người lao động đảm bảo hồ sơ đầy đủ thông tin.
- Tổ chức các hoạt động tuyên truyền:
• Triển khai thực hiện có hiệu quả để phát triển văn hóa doanh nghiệp.
• Lên kế hoạch tổ chức các hoạt động tuyên truyền về nội quy lao động.
- Quản lý thông tin quan hệ lao động:
• Thực hiện việc đăng ký mã số thuế cho người lao động và phối hợp với phòng tài chính - kế toán để khai báo và quyết toán thuế thu nhập cá nhân theo luật định
• Theo dõi và lập danh sách biến động chế độ BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động.
• Thông tin, tư vấn các nội dung về chính sách nhân sự phát triển tổ chức, các văn bản liên quan đến công tác nhân sự
• Thường xuyên cập nhật những thông tin, quy định mới về luật lao động
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng nhóm và Giám đốc
Yêu cầu công việc
• Am hiểu về luật lao động
• Nam/nữ, tuổi từ 22 - 28
• Nhanh nhẹn, hoạt bát, chủ động, tỉ mỉ.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực nhân sự có quy mô từ 30 người
• Thành thạo kỹ năng tin học văn phòng: Word, Excel, Powerpoint,...
• Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Quản trị nhân lực.
• Giao tiếp tốt, kỹ năng làm việc nhóm tốt
• Nam/nữ, tuổi từ 22 - 28
• Nhanh nhẹn, hoạt bát, chủ động, tỉ mỉ.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực nhân sự có quy mô từ 30 người
• Thành thạo kỹ năng tin học văn phòng: Word, Excel, Powerpoint,...
• Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Quản trị nhân lực.
• Giao tiếp tốt, kỹ năng làm việc nhóm tốt
Quyền lợi được hưởng
- Môi trường làm việc thân thiện, tích cực
- Cung cấp đầy đủ trang thiết bị khi đi làm
- Được đào tạo/ hướng dẫn phát triển mạnh kỹ năng chuyên môn
- Thưởng tháng 13, Lễ, Tết,...
- Được thăng tiến lên nhiều vị trí trưởng bộ phận/quản lý/phó giám đốc còn trống
- Thưởng KPIs và thưởng cuối năm hấp dẫn
- Tổ chức tiệc sinh nhật cho nhân viên, liên hoan,...
- Được đóng các loại BHXH, BHYT, BHTN,...
- Cung cấp đầy đủ trang thiết bị khi đi làm
- Được đào tạo/ hướng dẫn phát triển mạnh kỹ năng chuyên môn
- Thưởng tháng 13, Lễ, Tết,...
- Được thăng tiến lên nhiều vị trí trưởng bộ phận/quản lý/phó giám đốc còn trống
- Thưởng KPIs và thưởng cuối năm hấp dẫn
- Tổ chức tiệc sinh nhật cho nhân viên, liên hoan,...
- Được đóng các loại BHXH, BHYT, BHTN,...
Thông tin khác
Thông tin tuyển dụng
Việc làm tại: - Hồ Chí Minh: 334 Đồng Văn Cống, Thạch Mỹ Lợi, Quận 2
Mức lương:6 - 8 triệu
Hạn nộp hồ sơ: 20-07-2022
Chức vụ: Nhân Viên
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: 1 năm
Số lượng: 1 Người
Trình độ: Đang cập nhật
Việc làm tại: - Hồ Chí Minh: 334 Đồng Văn Cống, Thạch Mỹ Lợi, Quận 2
Mức lương:6 - 8 triệu
Hạn nộp hồ sơ: 20-07-2022
Chức vụ: Nhân Viên
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: 1 năm
Số lượng: 1 Người
Trình độ: Đang cập nhật
Nộp hồ sơ liên hệ
CÔNG TY TNHH HOA TÂY NAM
Giới thiệu công ty
CÔNG TY TNHH HOA TÂY NAM việc làm
685/52/36 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 26, Quận Bình Thạnh, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
Việc làm tương tự
Chuyên viên Tuyển dụng Nhân sự
CÔNG TY TNHH SẢN XUẤT TẬP ĐOÀN ĐẠI VIỆT
14 - 20 triệu VND
Hồ Chí Minh
24/06/2024
Nhân viên Tuyển dụng Nhân sự
CÔNG TY TNHH BĐS VICTORIA LAND
8.000.000 - 10.000.000 VND
Hồ Chí Minh
15/06/2024
Nhân Viên Nhân Sự - Học Vụ
trung tâm anh ngữ trọng điểm (chuyên anh sư phạm)
1 triệu - 3 triệu
Hồ Chí Minh
05/06/2024
Nhân Viên Tuyển Dụng (Đi Làm Ngay)
Công TY TNHH NĂNG LƯỢNG THIÊN BÌNH
8 - 12 triệu
Hồ Chí Minh
30/06/2024
Chuyên Viên Nhân Sự Full-time 2024
Control Union Vietnam Co.Ltd
Từ 15 Triệu - Dưới 20 Triệu VNĐ / Tháng
Hồ Chí Minh
16/06/2024
Vị trí tuyển dụng Nhân Viên Nhân Sự , phỏng vấn đi làm ngay, thu nhập hấp dẫn tại hồ chí minh do công ty CÔNG TY TNHH HOA TÂY NAM tuyển dụng tại Hồ Chí Minh, Joboko tự động tổng hợp mức lương 6 - 8 triệu, tìm thêm việc làm về Tuyển dụng Nhân Viên Nhân Sự , Phỏng Vấn Đi Làm Ngay, Thu Nhập Hấp Dẫn tại Hồ Chí Minh hoặc công ty CÔNG TY TNHH HOA TÂY NAM ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
CÔNG TY TNHH HOA TÂY NAM việc làm
685/52/36 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 26, Quận Bình Thạnh, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên