1. Thiết kế & phát triển chương trình học
Xác định nhu cầu, trình độ và mục tiêu học tập của học viên.
Xây dựng và điều chỉnh Course Design dựa trên Placement Test và performance qua lớp học trải nghiệm.
Lựa chọn nội dung, phương pháp và tài liệu học phù hợp với mục tiêu học tập.
2. Theo dõi & đảm bảo chất lượng
Theo dõi recording, tiến độ và kết quả học tập để đánh giá chất lượng giảng dạy.
Thu thập feedback từ học viên và
giáo viên; đảm bảo nội dung giảng dạy bám sát Course Plan.
Phân tích performance và đề xuất cải tiến chương trình, phương pháp giảng dạy.
3. Phối hợp & phát triển học thuật
Phối hợp, hỗ trợ giáo viên và các phòng ban liên quan trong suốt quá trình học của học viên về mặt học thuật.
Xây dựng và đánh giá bài kiểm tra cuối khóa.
Lựa chọn, điều chỉnh và phát triển tài liệu giảng dạy phù hợp với từng nhóm học viên.
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 13:00 đến 21:00)
Đối với nhân viên part-time: Tối thiểu 20 giờ/tuần;
- Lựa chọn ca làm việc linh hoạt:
+ Ca chiều: 13:00 - 17:00;
+ Ca tối: 17:00 - 21:00.
Đối với nhân viên full-time: 13:00 - 21:00 (làm việc từ thứ Hai đến thứ Sáu), nghỉ 1 tiếng giữa giờ (17:00 - 18:00).
- Ưu tiên ứng viên là sinh viên đang theo học hoặc đã tốt nghiệp các ngành thuộc khối Sư phạm, Ngôn ngữ Anh, Giáo dục học.
- Trình độ
tiếng Anh từ B2 trở lên (IELTS ≥ 6.0 hoặc TOEIC ≥ 800).
- Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực giáo dục hoặc đào tạo là lợi thế.
- Thành thạo Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Có tư duy tổ chức, khả năng làm việc nhóm và chủ động cải tiến.