việc làm CHỈ HUY TRƯỞNG tại hải phòng - địa kỹ thuật tiên tiến raito-feconCÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG TRÌNH NGẦM FECON

Quản lý, điều hành công tác thi công tại hiện trường/
Quản lý tổng thể công việc thi công tại hiện trường/
Tham gia họp kick-off triển khai dự án do giám đốc dự án tổ chức
Phân tích đánh giá năng lực thực hiện dự án, lập kế hoạch chi tiết thực hiện dự án được giao
Đề xuất nhân sự thực hiện dự án, dự thảo nội quy công trường
Xây dựng KPI cho dự án
Tổ chức triển khai thực hiện dự án
Kiểm soát sự thay đổi và kịp thời điều chỉnh trong quá trình thực hiện dự án
Tổ chức các cuộc họp giao ban hằng ngày, tuần ở công trường để phân công và kiểm tra công việc
Báo cáo công việc hằng ngày, tuần cho PM
Lập báo cái tổng kết công việc thực hiện sau dự án, tổ chức họp rút kinh nghiệm cho các dự án sau
Triển khai ERP tại dự án.
Quản lý tiến độ công việc thi công tại hiện trường
Lập kế hoạch tiến độ thi công chi tiết, WBS
Đánh giá và điều chỉnh kịp thời nếu có thay đổi so với kế hoạch đã được phê duyệt
Quản lý chất lượng/ Quality management
Lập kế hoạch và kiểm soát kế hoạch QLCL đảm bảo chất lượng thực hiện dự án bao gồm hệ thống QA/QC, đào tạo, hướng dẫn QC công trường, phương pháp kiểm tra chất lượng, nghiệm thu vật liệu, nghiệm thu thi công.
Kiểm tra và phê duyệt hồ sơ thiết kế và các hồ sơ liên quan đến dự án theo thẩm quyền
Kiểm tra và ký duyệt các hồ sơ chất lượng từ QC trước khi trình
Quản lý an toàn/ Safety management
Chịu trách nhiệm về an toàn lao động tại hiện trường
Tổ chức hướng dẫn và kiểm soát việc thực hiện an toàn của các kỹ sư ban điều hành, các đội thi công, nhà thầu phụ
Quản lý rủi ro/ Risk management
Lập kế hoạch quản lý rủi ro
Cùng với các bên liêu quan ước đoán các rủi ro có thể xảy ra tại hiện trường, phân tích, đánh giá rủi ro, mức độ ảnh hưởng của các rủi ro để phòng ngừa và báo cáo cho PM để cùng kiểm soát thực hiện
Quản lý chi phí/ Cost management
Lập kế hoạch chi phí của dự án trình cấp trên phê duyệt
Cùng với nhân viên QS kiểm soát việc thực hiện chi phí của dự án đảm bảo không phát sinh chi phí so với kế hoạch được duyệt
Tính toán kiểm tra các giá trị phát sinh trình PM và cùng với PM đàm phán với bên A
Theo dõi các mốc hoàn thành của dự án, lên kế hoạch làm việc với các bên liên quan để nghiệm thu, thanh toán và đốc thúc thanh toán
Tổng kết chi phí thực hiện dự án, rút kinh nghiệm về quản lý chi phí sau từng dự án
Quản lý nhân sự dự án/ Project Personnel Management
Lập kế hoạch nhân sự cho dự án
Xây dựng OBS, RAM cho dự án
Hướng dẫn, đào tạo, kiểm soát các SE, QA/QC, cán bộ kỹ thuật các đội về các kỹ năng, kiến thức cần thiết để thực hiện các công việc tại hiện trường
Đánh giá chất lượng nhân sự tại dự án, báo cáo bộ phận nhân sự công ty và ban giám đốc
Quản lý truyền thông/ Media Management.
Thực hiện nghiêm túc các quy định về tuân thủ hệ thống nhận diện công ty tại dự án/
Kiểm tra giám sát việc tuân thủ hệ thống nhận diện thương hiệu công ty tại hiện trường đối với các bên liên quan.
Định kỳ báo cáo ban lãnh đạo về việc thực hiện truyền thông dự án
Chế độ: - Lương cứng từmil/month, thưởng và các khoản trợ cấp khác sẽ được thỏa thuận trong khi phỏng vấn.
- Được đào tạo, làm việc trong một môi trường Nhật Bản chuyên nghiệp, thân thiện.
- Được đóng BHXH, YT, TN theo quy định của Luật Lao động hiện hành.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ lương, thưởng và phúc lợi, đãi ngộ khác theo chính sách chung của công ty
- Du lịch, team building