Admin Project - Chuyên viên Quản lý thương hiệu
Hạn nộp hồ sơ: 02/12/2026 (Còn 29 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
1. Thu thập, lưu trữ và hiển thị dữ liệu liên quan tới sản phẩm và đơn hàng dựa theo định hướng của Trưởng bộ phận.
2. Làm báo cáo định kỳ về thị trưởng, sản phẩm của các thương hiệu trong hệ sinh thái (theo quý/mùa/năm)
3. Thường xuyên kiểm tra chéo các hoạt động của đối thủ, các Công ty cạnh tranh, dựa trên tiêu chí, đề bài mà Trưởng bộ phận đưa ra
4. Khảo sát thị trường 2 tháng/lần để nghiên cứu hoạt động của đối thủ và các Công ty cạnh tranh trên thị trường nhằm đưa ra báo cáo và có kế hoạch hành động cụ thể để cải thiện hoạt động cho Công ty, bao gồm: + Thương hiệu: hiển thị trên các kênh online/offline + Sản phẩm: form dáng, chất liệu + Trưng bày: tại showroom, website + Hoạt động bán hàng
5. Quản lý danh sách hàng hóa tồn và xuất bán các thương hiệu trên cả hệ thống, chia theo vùng miền dựa trên bản mẫu của Trưởng bộ phận.
6. Làm việc và theo dõi cùng Showroom & Sales để điều chỉnh trưng bày hàng hóa phù hợp tại showroom dựa theo đề xuất từ Trưởng bộ phận.
7. Kiểm tra trưng bày hàng hóa tại showroom, báo cáo lại với Trưởng bộ phận để có phương án phù hợp khi có sự thay đổi sau khi bán hàng trưng bày tại Showroom
8. Tìm hiểu kỹ lưỡng, nắm bắt đặc trưng, đặc điểm sản phẩm của các thương hiệu chủ chốt.
9. Kiểm tra OC (Order Confirmation) cho các đơn hàng đặt cho Showroom hoặc khách hàng
10. Làm các bản chào phương án sản phẩm cho khách hàng dựa trên đề xuất của bộ phận kinh doanh.
11. Kiểm soát thời hạn và các đầu mục công việc cho Ban Quản lý thương hiệu.
12. Tổ chức và lên lịch các cuộc họp, sự kiện liên quan tới Ban Quản lý thương hiệu.
13. Tóm tắt lại thông tin cho toàn bộ các buổi họp của Trưởng ban và phân công nhiệm vụ và kiểm soát thời hạn của bộ phận.
14. Tiến hành cập nhật hoạt động chung và theo dõi các hoạt động liên phòng ban trên base, viber, zalo
15. Thông tin liên hệ chính với hãng để lên lịch, sắp xếp chương trình phù hợp giữa ES & hãng dựa trên định hướng của Trưởng ban.
16. Công việc biên soạn tài liệu theo phạm vi công việc của Ban Quản lý thương hiệu
17. Các công việc khác theo sự phân công của Trưởng bộ phận
2. Làm báo cáo định kỳ về thị trưởng, sản phẩm của các thương hiệu trong hệ sinh thái (theo quý/mùa/năm)
3. Thường xuyên kiểm tra chéo các hoạt động của đối thủ, các Công ty cạnh tranh, dựa trên tiêu chí, đề bài mà Trưởng bộ phận đưa ra
4. Khảo sát thị trường 2 tháng/lần để nghiên cứu hoạt động của đối thủ và các Công ty cạnh tranh trên thị trường nhằm đưa ra báo cáo và có kế hoạch hành động cụ thể để cải thiện hoạt động cho Công ty, bao gồm: + Thương hiệu: hiển thị trên các kênh online/offline + Sản phẩm: form dáng, chất liệu + Trưng bày: tại showroom, website + Hoạt động bán hàng
5. Quản lý danh sách hàng hóa tồn và xuất bán các thương hiệu trên cả hệ thống, chia theo vùng miền dựa trên bản mẫu của Trưởng bộ phận.
6. Làm việc và theo dõi cùng Showroom & Sales để điều chỉnh trưng bày hàng hóa phù hợp tại showroom dựa theo đề xuất từ Trưởng bộ phận.
7. Kiểm tra trưng bày hàng hóa tại showroom, báo cáo lại với Trưởng bộ phận để có phương án phù hợp khi có sự thay đổi sau khi bán hàng trưng bày tại Showroom
8. Tìm hiểu kỹ lưỡng, nắm bắt đặc trưng, đặc điểm sản phẩm của các thương hiệu chủ chốt.
9. Kiểm tra OC (Order Confirmation) cho các đơn hàng đặt cho Showroom hoặc khách hàng
10. Làm các bản chào phương án sản phẩm cho khách hàng dựa trên đề xuất của bộ phận kinh doanh.
11. Kiểm soát thời hạn và các đầu mục công việc cho Ban Quản lý thương hiệu.
12. Tổ chức và lên lịch các cuộc họp, sự kiện liên quan tới Ban Quản lý thương hiệu.
13. Tóm tắt lại thông tin cho toàn bộ các buổi họp của Trưởng ban và phân công nhiệm vụ và kiểm soát thời hạn của bộ phận.
14. Tiến hành cập nhật hoạt động chung và theo dõi các hoạt động liên phòng ban trên base, viber, zalo
15. Thông tin liên hệ chính với hãng để lên lịch, sắp xếp chương trình phù hợp giữa ES & hãng dựa trên định hướng của Trưởng ban.
16. Công việc biên soạn tài liệu theo phạm vi công việc của Ban Quản lý thương hiệu
17. Các công việc khác theo sự phân công của Trưởng bộ phận
Yêu cầu
Năng lực yêu cầu cho vị trí / Requirements for the position:
- Có kinh nghiệm từ 2 năm trở lên
- Kỹ năng đàm phán, giao tiếp tốt, phân tích tốt;
- Kỹ năng làm việc nhóm, lập kế hoạch công việc.
- Khả năng xử lý tình huống, có tư duy độc lập giải quyết vấn đề tốt
I.Học vấn/Background:
1. Bằng cấp/Chứng chỉ(Qualification/Certificate):
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, Kinh tế đối ngoại, Thương mại
2. Ngoại ngữ/ Foreign Language: Tiếng Anh
II. Kỹ năng mềm/Soft skills
- Giao tiếp tốt, tự tin, linh hoạt trong công việc quản lý thời gian tốt, khả năng tư duy
III.Phẩm chất cá nhân/thái độ Personal Qualities/ Attitude
- Nhanh nhẹn, sáng tạo
- Chính trực, trung thực, khiêm tốn, cầu thị, kỷ luật, tận tâm.
- Có khả năng chịu áp lực cao trong công việc.
IV. Kinh nghiệm/Exeprience
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương. Ưu tiên các ứng viên đã có kinh nghiệm trong ngành nội thất cao cấp
V. Yêu cầu khác (nếu có):Others (if any)
- Tác phong làm việc chuyên nghiệp, có ý thức trách nhiệm cao Thái độ làm việc nghiêm túc, giao tiếp hòa nhã, đúng mực Biết xây dựng môi trường làm việc hợp tác, lành mạnh, tích cực Trung thành với lợi ích của Công ty
- Có kinh nghiệm từ 2 năm trở lên
- Kỹ năng đàm phán, giao tiếp tốt, phân tích tốt;
- Kỹ năng làm việc nhóm, lập kế hoạch công việc.
- Khả năng xử lý tình huống, có tư duy độc lập giải quyết vấn đề tốt
I.Học vấn/Background:
1. Bằng cấp/Chứng chỉ(Qualification/Certificate):
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, Kinh tế đối ngoại, Thương mại
2. Ngoại ngữ/ Foreign Language: Tiếng Anh
II. Kỹ năng mềm/Soft skills
- Giao tiếp tốt, tự tin, linh hoạt trong công việc quản lý thời gian tốt, khả năng tư duy
III.Phẩm chất cá nhân/thái độ Personal Qualities/ Attitude
- Nhanh nhẹn, sáng tạo
- Chính trực, trung thực, khiêm tốn, cầu thị, kỷ luật, tận tâm.
- Có khả năng chịu áp lực cao trong công việc.
IV. Kinh nghiệm/Exeprience
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương. Ưu tiên các ứng viên đã có kinh nghiệm trong ngành nội thất cao cấp
V. Yêu cầu khác (nếu có):Others (if any)
- Tác phong làm việc chuyên nghiệp, có ý thức trách nhiệm cao Thái độ làm việc nghiêm túc, giao tiếp hòa nhã, đúng mực Biết xây dựng môi trường làm việc hợp tác, lành mạnh, tích cực Trung thành với lợi ích của Công ty
Quyền lợi
Thu nhập & Chế độ đãi ngộ:
Mức lương cạnh tranh theo năng lực chuyên môn + Thưởng hiệu quả công việc (KPIs / Dự án).
Lương tháng thứ 13 và chế độ xét duyệt điều chỉnh lương định kỳ dựa trên hiệu quả đóng góp.
Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật cùng các chế độ nghỉ phép năm, quà/thưởng lễ Tết.
Chương trình thưởng thâm niên lên tới 75.000.000 VNĐ
Cơ hội phát triển & Đặc quyền hệ sinh thái:
Lộ trình phát triển rõ ràng, cơ hội thăng tiến
Làm việc trong hệ sinh thái EuroStyle toàn diện, nâng tầm tư duy thương hiệu theo tiêu chuẩn quốc tế.
Cơ hội trải nghiệm các dịch vụ nghỉ dưỡng cao cấp do công ty tổ chức để gia tăng trải nghiệm thực tế và cảm thụ thẩm mỹ.
Đặc quyền nội bộ trong hệ sinh thái: Tập luyện tại hệ thống Gym & Wellness cao cấp; ưu đãi đặc quyền khi sử dụng dịch vụ tại hệ thống liên kết.
Môi trường làm việc văn minh, hiện đại, đề cao tư duy sáng tạo, giá trị nghệ thuật và tính nhân văn
Mức lương cạnh tranh theo năng lực chuyên môn + Thưởng hiệu quả công việc (KPIs / Dự án).
Lương tháng thứ 13 và chế độ xét duyệt điều chỉnh lương định kỳ dựa trên hiệu quả đóng góp.
Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật cùng các chế độ nghỉ phép năm, quà/thưởng lễ Tết.
Chương trình thưởng thâm niên lên tới 75.000.000 VNĐ
Cơ hội phát triển & Đặc quyền hệ sinh thái:
Lộ trình phát triển rõ ràng, cơ hội thăng tiến
Làm việc trong hệ sinh thái EuroStyle toàn diện, nâng tầm tư duy thương hiệu theo tiêu chuẩn quốc tế.
Cơ hội trải nghiệm các dịch vụ nghỉ dưỡng cao cấp do công ty tổ chức để gia tăng trải nghiệm thực tế và cảm thụ thẩm mỹ.
Đặc quyền nội bộ trong hệ sinh thái: Tập luyện tại hệ thống Gym & Wellness cao cấp; ưu đãi đặc quyền khi sử dụng dịch vụ tại hệ thống liên kết.
Môi trường làm việc văn minh, hiện đại, đề cao tư duy sáng tạo, giá trị nghệ thuật và tính nhân văn
Thông tin khác
Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 7 ([protected info])
Địa điểm làm việc:
Hà Nội
77 Ngõ Nguyễn Thái Học, Ba Đình, Hà Nội
(Trước sáp nhập: Ba Đình, Hà Nội | Sau sáp nhập: Ba Đình, Hà Nội)
1. 77 Ngõ Nguyễn Thái Học, Ba Đình, Hà Nội
(Trước sáp nhập: Ba Đình, Hà Nội | Sau sáp nhập: Ba Đình, Hà Nội)
Từ Thứ 2 đến Thứ 7 ([protected info])
Địa điểm làm việc:
Hà Nội
77 Ngõ Nguyễn Thái Học, Ba Đình, Hà Nội
(Trước sáp nhập: Ba Đình, Hà Nội | Sau sáp nhập: Ba Đình, Hà Nội)
1. 77 Ngõ Nguyễn Thái Học, Ba Đình, Hà Nội
(Trước sáp nhập: Ba Đình, Hà Nội | Sau sáp nhập: Ba Đình, Hà Nội)
Thông tin chung
- Thu nhập: 14 - 18 triệu VNĐ
Nơi làm việc
- 77 Ngõ Nguyễn Thái Học, Ba Đình, Hà Nội
- (Trước sáp nhập: Ba Đình, Hà Nội | Sau sáp nhập: Ba Đình, Hà Nội)
- 1. 77 Ngõ Nguyễn Thái Học, Ba Đình, Hà Nội
- (Trước sáp nhập: Ba Đình, Hà Nội | Sau sáp nhập: Ba Đình, Hà Nội)
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CP PHONG CÁCH ÂU CHÂU
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Tâng 4, Số 2 Phố Yên Thế, Ba Đình, Hà Nội
- Quy mô: Từ 10 - 25 nhân viên
- Lĩnh vực: Bất động sản, Nội ngoại thất
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Quản Lý Nhãn Hàng / Brand Manager (Ngành Thực Phẩm, FMCG, Mẹ Và Bé, Lương Upto 35tr)_ Yêu Cầu Giao Tiếp Tiếng Anh Tốt
Công ty Cổ phần Đầu Tư và Thương Mại Quốc tế Phan Nguyễn
Hà Nội
25 - 35 triệu
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
