[AEON NGUYEN VAN LINH] DIVISION LEADER PERISHABLE

CÔNG TY TNHH AEON VIỆT NAM

Hết hạn: 27/11/2023

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

sản xuất 5s communication

[AEON NGUYEN VAN LINH] DIVISION LEADER PERISHABLE

JOB DESCRIPTION

1/ Operations management

Supervise Group Leader (s) and General Staff to ensure:

+ Merchandise is fully replenished, in good conditions & quality.

+ All the display merchandise is according to schematic plan and all the price between display merchandise and price card is tally.

+ Changing price label (if necessary) is completed before store opens.

Verify and approve inventory orders raised by Group Leader(s).
Plan manpower, prepare and attend monthly & bi-annually Stock Take as scheduled.
Plan, assign duties for Group Leader (s) and General Staff to make necessary preparation for Membership Day and Public Holidays.

+ Operational equipment, lighting and fixtures (gondola, wagon, shelves, etc.) are in good conditions

+ Sales floor is kept clean & tidy

+ All backrooms are locked in good conditions

+ POP execution is carried out properly

+ Fire safety procedure is carried out properly

Maintain FSH and 5S as the company rules
Check and verify variances in stock & sales figures after Stock Take and make report to Store Manager.
Execute store opening & closing as directed by Store Manager.

2/ Manpower management

Plan Monthly Department 's duty roster and manpower schedule.
Ensure sufficient manpower during business in ad-hoc situations.
Monitor Supervisor(s), General Staff and Promoter's attendance and attire.
Approve duty roster, shift plan raised by Supervisor(s).
Be responsible for Group Leader(s) and General Staff's performance.
Take part in recruitment & selection activities for Division's staffing.
Motivate, training and develop staff in order to encourage their professional development.
Identify potential staff for succession planning purposes.
Build and promote team work spirit.

3/ Sale and profit management

Daily briefing Group Leader (s) on yesterday sales achievement, today sales budget, up-to-date sales achievement, promotion and company updates.
Breakdown the sales target given by Store Manager to each Group Leader and take responsibilities for sales target achievement of the division.
Overall plan and supervise the execution of promotion schemes.
Observe/gather information/suggestion from Group Leader(s) about sales trend, customer demands and advise Merchandising Dept. for any changes/ improvement in merchandise assortment, quality and quantity.
Gather and consolidate all periodical reports from Group Leader(s) about top sales, promotion sales results, market survey/ competitor survey and submit to Store Manager.

4/ Other tasks

Be on duty and act as Store Manager when as Store Manager not present at work
Other tasks or responsibilities as assigned by direct Store Manager.
Execute store opening & closing

JOB REQUIREMENTS

College/ University degree
At least 03 years related experience in retailing business or supermarket environment and 01 year experience in managing a team of at least 5 staffs
Detail oriented and be able to handle multi-tasks
Abilities to use computer, office programs and database
Good communication skill
Leadership
Fluency in English language (both written and oral)
High pressure

Please send CV to Ms. My -

Subject: [AEON NGUYEN VAN LINH] Fullname - DL PERISHABLE

Thông tin chung

Ngày hết hạn: 27/11/2023
Thu nhập: Thỏa thuận

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Tên công ty: Tập Đoàn AEON Việt Nam
Tên viết tắt: Aeon Viet Nam
Địa chỉ: Số 30 Đường Tân Thắng, Phường Sơn Kỳ, Quận Tân Phú, Tp.Hồ Chí Minh

AEON hiện là một trong những tập đoàn thương mại bán lẻ lớn nhất trên thế giới với 179 liên doanh trong và ngoài nước Nhật Bản. Được thành lập từ năm 1758, với lịch sử trải dài trên 250 năm, Tập đoàn AEON là một trong những nhà bán lẻ lâu đời nhất tại Nhật Bản.

Trong suốt quá trình hoạt động của mình, Tập đoàn AEON duy trì một cam kết không hề thay đổi đó là luôn đặt ra tiêu chí "Khách hàng là trên hết". Nguyên tắc cơ bản của Tập đoàn AEON chính là hướng tới một xã hội thịnh vượng, ổn định và hòa bình thông qua hoạt động bán lẻ. Với trách nhiệm đó, Tập đoàn AEON đã có được lòng tin của khách hàng cũng như mở rộng hoạt động kinh doanh không chỉ tại Nhật Bản mà còn tại các quốc gia khác trong khu vực Châu Á trong một khoảng thời gian dài.

AEON chính thức bắt đầu hoạt động tại Việt Nam từ năm 2009 dưới hình thức Văn phòng Đại diện (01/12/2009 - 10/07/2012). Ngày 07/10/2011: Được sự chấp thuận từ UBND Tp.Hồ Chí Minh, Công ty TNHH AEON Việt Nam chính thức được thành lập, đầu tư cho các hoạt động về xây dựng, tổ chức, quản lý và kinh doanh các mô hình Trung tâm thương mại, Trung tâm bách hóa tổng hợp và Siêu thị hiện đại. Đây được xem là phương hướng kinh doanh chủ đạo. Ngoài ra AEON còn thực hiện các hoạt động kinh doanh khác liên quan đến xuất nhập khẩu, thương mại và nghiên cứu.

Đi cùng việc thành lập công ty, AEON còn chính thức được trao Giấy phép đầu tư cho 02 dự án lớn:

Giấy chứng nhận ngày 07/10/2011 cho Trung tâm mua sắm AEON - Tân Phú Celadon tại Tp.Hồ Chí Minh, dự kiến khai trương vào tháng 01/2014.
Giấy chứng nhận đầu tư ngày 25/05/2012 cho Trung tâm mua sắm AEON - Binh Dương Canary tại Tình Bình Dương, dự kiến khai trương tháng 10/2014.

Quy mô công ty

Từ 5000 - 10000 nhân viên

Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty tnhh aeon việt nam trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.

Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.

Chia sẻ: