Vận hành toàn bộ hệ thống C&B (Lương, BHXH, Thuế TNCN và Phúc lợi) tại doanh nghiệp, đảm bảo tính chính xác, kịp thời và tuân thủ tuyệt đối quy định của Pháp luật Lao động.
Quản trị Lương & Phúc lợi:
Tổng hợp chấm công, tính lương, thưởng và chế độ đãi ngộ hàng tháng cho toàn bộ cán bộ nhân viên.
Quản lý dữ liệu nhân sự, hồ sơ hợp đồng lao động, quyết định nhân sự và theo dõi việc chấp hành nội quy lao động.
Chuyên sâu Bảo hiểm Xã hội (BHXH):
Thực hiện trọn gói nghiệp vụ báo tăng/giảm, điều chỉnh mức đóng BHXH trên hệ thống kê khai điện tử.
Hoàn thiện hồ sơ và giải quyết kịp thời các chế độ ốm đau, thai sản, dưỡng sức, tai nạn lao động...
Trực tiếp làm việc, chốt và đối soát số liệu định kỳ với cơ quan BHXH.
Chuyên sâu Thuế Thu nhập Cá nhân (TNCN):
Đăng ký mã số thuế, giảm trừ gia cảnh và thực hiện kê khai Thuế TNCN định kỳ.
Trực tiếp thực hiện công tác quyết toán Thuế TNCN hàng năm cho doanh nghiệp và người lao động.
Tư vấn, giải đáp thắc mắc và hỗ trợ tối ưu chi phí thuế hợp pháp cho cán bộ nhân viên.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành
Quản trị Nhân sự, Kế toán, Tài chính, Luật hoặc các ngành liên quan.
Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm vị trí C&B; am hiểu sâu sắc Luật Lao động, Luật BHXH và Luật Thuế TNCN.
Thành thạo Excel nâng cao (Vlookup, Sumifs, Pivot Table...)
phục vụ xử lý dữ liệu lương.
Cẩn trọng, tư duy số liệu tốt, tính trung thực cao và bảo mật thông tin tuyệt đối.
Thu nhập hấp dẫn: 13.000.000 VNĐ - 16.000.000 VNĐ/tháng (Thỏa thuận theo năng lực) + Thưởng Tháng 13 + Thưởng hiệu quả/Lễ, Tết.
Bảo hiểm: Đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo Luật định ngay sau thời gian thử việc.
Môi trường: Làm việc chuyên nghiệp, văn minh, hiện đại, lộ trình phát triển rõ ràng.
Đãi ngộ: Chế độ du lịch hàng năm, teambuilding, sinh nhật, party và các hoạt động nội bộ phong phú.