Chuyên Viên Đào Tạo Kỹ Năng

Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh

Hết hạn: 22/04/2024

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

Mô tả công việc

Nghiên cứu, đề xuất xây dựng Quy trình, quy chế đào tạo và quy định cụ thể hình thức dào tạo
Phân tích nhu cầu đào tạo, lập kế hoạch, ngân sách và triển khai thực hiện theo kế hoạch được phê duyệt
Phối hợp với các Giám đốc sàn, Trưởng đơn vị khảo sát nhu cầu đào tạo và phát triển cho cán bộ nhân viên về chuyên môn và kỹ năng phát triển nghề nghiệp
Tìm kiếm các đơn vị đào tạo, chương trình và nguồn giảng viên phù hợp với các tiêu chí, ngân sách được phê duyệt
Xây dựng và trực tiếp đào tạo hội nhâp, văn hóa, chuyên môn và biên soạn tài liệu cho các chương trình đào tạo theo định hướng của Công ty
Thực hiện tổ chức các chương trình đào tạo hàng tuần, tháng, quý và năm theo kế hoạch được duyệt
Làm việc chặt chẽ với Quản lý bộ phận/Phòng đánh giá chất lượng sau đào tạo; áp dụng các phương pháp/công cụ để đo lường hiệu quả, nâng cao chất lượng chương trình ở các lần kế tiếp. Đề xuất tái đào tạo đối với các bộ phận/cá nhân chưa đạt yêu cầu chất lượng.
Thực hiện báo cáo chuyên môn, báo cáo định kỳ và các công tác khác theo chỉ đạo.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên

Yêu cầu công việc

Trình độ học vấn/ bằng cấp chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị kinh doanh, sư phạm, ... Có kinh nghiệm làm việc tại các Công ty Bất động sản là một lợi thế
Kinh nghiệm làm việc: Từ >4 năm trở lên
Độ tuổi: 28 -38 tuổi
Kiến thức/kỹ năng làm việc:
Kỹ năng tổng hợp báo cáo, phân tích và giải quyết vấn đề;
Kỹ năng thuyết trình, diễn giải trước đám đông tự tin, thu hút, kỹ năng phản biện
Kỹ năng xây dựng tài liệu, kế hoạch đào tạo
5.Phẩm chất cá nhân: Chính trực, tự tin, có tinh thần học hỏi, hòa đồng với đồng nghiệp, chịu áp lực công việc cao.
Ưu tiên ứng viên có các chứng chỉ về đào tạo.

Quyền lợi được hưởng

Chế độ lương thưởng: thỏa thuận, BHXH, lương tháng 13, thưởng lễ/tết, teambuilding hàng năm.
Thời gian làm việc: Sáng từ 08h30 - 12h, chiều từ 13h30 - 17h30, từ thứ 2 đến thứ 7 hàng tuần. Lễ/tết nghỉ theo quy định.
Công ty trang bị các phương tiện làm việc chính: Máy vi tính, văn phòng phẩm, thiết bị chuyên dụng
Các chế độ hỗ trợ khác theo chính sách Công ty.
Tuân thủ nghiêm các nội quy, quy định của Công ty. Chịu hoàn toàn trách nhiệm nếu vi phạm nội quy, quy định và bồi thường nếu có.

Thông tin khác

Ngày đăng
28/03/2024
Thời gian thử việc
02 tháng
Cấp bậc
Chuyên viên- nhân viên
Số lượng tuyển
1
Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định
Độ tuổi
26 - 38 tuổi
Yêu cầu bằng cấp
Cao đẳng
Yêu cầu kinh nghiệm
4 năm
Ngành nghề
Nhân sự/Bất động sản/Giáo dục - Đào tạo

Nộp hồ sơ liên hệ

CÔNG TY CỔ PHẦN ĐÔNG TÂY LAND

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Công ty Cổ phần Đông Tây Land được thành lập từ năm 2009. Sau gần 10 năm hình thành và phát triển, đến nay Đông Tây Land đã khẳng định được uy tín và năng lực cạnh tranh hàng đầu trong ngành tư vấn, phân phối Bất động sản tại Việt Nam. Với tôn chỉ hoạt động: Trọn chữ TÍN, vẹn niềm TIN , chúng tôi đã nỗ lực trở thành kênh tư vấn tin cậy, mang đến cho khách hàng những dự án, sản phẩm đầu tư chất lượng và tiềm năng sinh lời cao nhất. Trong suốt quá trình hoạt động, bằng cách làm việc chuyên nghiệp, chính xác, tận tình, luôn hỗ trợ hết mình cho khách hàng, đội ngũ chuyên viên tư vấn của Đông Tây Land luôn là cầu nối uy tín giữa chủ đầu tư và khách hàng. Đông Tây Land xin chân thành cảm ơn Quý chủ đầu tư, đối tác và đặc biệt là khách hàng đã tin tưởng Công ty trong nhiều năm qua. Chúng tôi sẽ không ngừng nâng cao chất lượng dịch vụ để đáp lại niềm tin và sự chọn lựa của Quý vị.

Quy mô công ty

Từ 101 - 500 nhân viên

Chia sẻ: