Chuyên Viên Đào Tạo (ngành F&B)Công ty TNHH Yi TopCatering Management
Nơi làm việc: Hồ Chí Minh
Ngành nghề: Tư vấn/ Chăm sóc khách hàng, Quản trị kinh doanh, Thực phẩm - Đồ uống, Quản lý điều hành, Khách sạn - Nhà hàng, Công nghệ thực phẩm / Dinh dưỡng, Nhân sự, Giao Dịch Khách Hàng, Kinh doanh, Bán hàng, Dịch vụ, Giáo dục / Đào tạo
Thu nhập: 12,5 Tr - 16 Tr VND
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 09/07/2024
Hạn nộp: 08/08/2024
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
Lập kế hoạch, tổ chức và thực hiện chương trình đào tạo, đảm bảo kết quả đào tạo, báo cáo kết quả đào tạo;
Quản lý mảng đào tạo tại cửa hàng và cửa hàng nhượng quyền, điều phối hoạt động đào tạo cùng công ty;
Hỗ trợ biên soạn, chỉnh sửa tài liệu đào tạo, cải tiến hệ thống đào tạo, đánh giá hiệu quả đào tạo;
Tiến hành kiểm tra chất lượng cửa hàng (khi cần thiết);
Xây dựng phương pháp đào tạo mới (nếu cần thiết);
Dựa theo tình hình vận hành khu vực, liên lạc với quản lý cửa hàng/quản lý vùng để xây dựng kế hoạch đào tạo riêng biệt và triển khai thực hiện kế hoạch đó (nếu cần thiết).
Lập kế hoạch, tổ chức và thực hiện chương trình đào tạo, đảm bảo kết quả đào tạo, báo cáo kết quả đào tạo;
Quản lý mảng đào tạo tại cửa hàng và cửa hàng nhượng quyền, điều phối hoạt động đào tạo cùng công ty;
Hỗ trợ biên soạn, chỉnh sửa tài liệu đào tạo, cải tiến hệ thống đào tạo, đánh giá hiệu quả đào tạo;
Tiến hành kiểm tra chất lượng cửa hàng (khi cần thiết);
Xây dựng phương pháp đào tạo mới (nếu cần thiết);
Dựa theo tình hình vận hành khu vực, liên lạc với quản lý cửa hàng/quản lý vùng để xây dựng kế hoạch đào tạo riêng biệt và triển khai thực hiện kế hoạch đó (nếu cần thiết).
Lập kế hoạch, tổ chức và thực hiện chương trình đào tạo, đảm bảo kết quả đào tạo, báo cáo kết quả đào tạo;
Quản lý mảng đào tạo tại cửa hàng và cửa hàng nhượng quyền, điều phối hoạt động đào tạo cùng công ty;
Hỗ trợ biên soạn, chỉnh sửa tài liệu đào tạo, cải tiến hệ thống đào tạo, đánh giá hiệu quả đào tạo;
Tiến hành kiểm tra chất lượng cửa hàng (khi cần thiết);
Xây dựng phương pháp đào tạo mới (nếu cần thiết);
Dựa theo tình hình vận hành khu vực, liên lạc với quản lý cửa hàng/quản lý vùng để xây dựng kế hoạch đào tạo riêng biệt và triển khai thực hiện kế hoạch đó (nếu cần thiết).
Lập kế hoạch, tổ chức và thực hiện chương trình đào tạo, đảm bảo kết quả đào tạo, báo cáo kết quả đào tạo;
Quản lý mảng đào tạo tại cửa hàng và cửa hàng nhượng quyền, điều phối hoạt động đào tạo cùng công ty;
Hỗ trợ biên soạn, chỉnh sửa tài liệu đào tạo, cải tiến hệ thống đào tạo, đánh giá hiệu quả đào tạo;
Tiến hành kiểm tra chất lượng cửa hàng (khi cần thiết);
Xây dựng phương pháp đào tạo mới (nếu cần thiết);
Dựa theo tình hình vận hành khu vực, liên lạc với quản lý cửa hàng/quản lý vùng để xây dựng kế hoạch đào tạo riêng biệt và triển khai thực hiện kế hoạch đó (nếu cần thiết).
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên mọi chuyên ngành (ưu tiên nhà hàng khách sạn, quản trị kinh doanh v.v...)
Bắt buộc ứng viên biết tiếng Trung và có kiến thức/am hiểu lĩnh vực F&B (từng làm qua trợ lý, quản lý cửa hàng, chuyên viên đào tạo, ưu tiên ứng viên từng làm qua các thương hiệu nổi tiếng như Passio, Phúc Long, Highlands Coffee, Katinat v.v...)
Có kỹ năng giao tiếp, giảng dạy, thuyết trình, truyền đạt.
Có kỹ năng lập kế hoạch, tổng hợp, đánh giá.
Có kỹ năng quản lý, tổ chức và giải quyết công việc.
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên mọi chuyên ngành (ưu tiên nhà hàng khách sạn, quản trị kinh doanh v.v...)
Bắt buộc ứng viên biết tiếng Trung và có kiến thức/am hiểu lĩnh vực F&B (từng làm qua trợ lý, quản lý cửa hàng, chuyên viên đào tạo, ưu tiên ứng viên từng làm qua các thương hiệu nổi tiếng như Passio, Phúc Long, Highlands Coffee, Katinat v.v...)
Có kỹ năng giao tiếp, giảng dạy, thuyết trình, truyền đạt.
Có kỹ năng lập kế hoạch, tổng hợp, đánh giá.
Có kỹ năng quản lý, tổ chức và giải quyết công việc.
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
Thông tin khác
Bằng cấp:
Cao đẳng
Thời gian thử việc: 2 tháng
Độ tuổi:
23 - 35
Thời gian làm việc: Thứ 2 - Chủ nhật (8h/ngày)
Đồng nghiệp: Trẻ trung, năng động
Phúc lợi: Voucher miễn phí, giảm giá thức uống tại cửa hàng.
Ngày nghỉ: 1 tuần nghỉ 1.5 ngày linh hoạt
Lương:
12,5 Tr - 16 Tr
VND
Cao đẳng
Thời gian thử việc: 2 tháng
Độ tuổi:
23 - 35
Thời gian làm việc: Thứ 2 - Chủ nhật (8h/ngày)
Đồng nghiệp: Trẻ trung, năng động
Phúc lợi: Voucher miễn phí, giảm giá thức uống tại cửa hàng.
Ngày nghỉ: 1 tuần nghỉ 1.5 ngày linh hoạt
Lương:
12,5 Tr - 16 Tr
VND
Giới thiệu công ty
Công ty TNHH Yi TopCatering Management việc làm
Tầng 16, 678 Building , 67 Hoàng Văn Thái, Phường Tân Phú, Quận 07, TP.HCM
Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
Việc làm tương tự
[Hồ Chí Minh] Nhân Viên Hành Chính Văn Phòng Biết Tiếng Hàn
Công ty TNHH MTV Thuỷ Sản Tiêu Tiên
7.000.000 - 8.000.000 VND
Hồ Chí Minh
20/11/2024
NHÂN VIÊN ĐÀO TẠO
CÔNG TY TNHH SẢN XUẤT VÀ THƯƠNG MẠI THÉP TÂY NAM
8 Tr - 13 Tr VND
Hồ Chí Minh
30/11/2024
Vị trí Chuyên Viên Đào Tạo (ngành F&B) do công ty Công ty TNHH Yi TopCatering Management tuyển dụng tại Hồ Chí Minh, Joboko tự động tổng hợp mức lương 12,5 Tr - 16 Tr VND, tìm thêm việc làm về Chuyên Viên Đào Tạo (ngành F&B) hoặc công ty Công ty TNHH Yi TopCatering Management ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
Công ty TNHH Yi TopCatering Management việc làm
Tầng 16, 678 Building , 67 Hoàng Văn Thái, Phường Tân Phú, Quận 07, TP.HCM
Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên