Chuyên Viên Đào Tạo (Tiếng Trung)
Hạn nộp hồ sơ: 13/09/2026 (Còn 29 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
1. Xây dựng và triển khai kế hoạch đào tạo (bao gồm quản lý ngân sách):
Căn cứ vào kế hoạch sản xuất của nhà máy và trình độ của nhân viên, xây dựng kế hoạch đào tạo năm, quý và tháng; đồng thời phụ trách tổ chức và triển khai các hoạt động đào tạo, đảm bảo việc đào tạo được thực hiện đúng tiến độ và đạt chất lượng.
2. Theo tiêu chuẩn của Khối/Đơn vị kinh doanh, tổ chức và triển khai đào tạo cho nhân viên mới, đào tạo công đoạn trọng yếu, đào tạo và kiểm tra chứng chỉ hành nghề; đồng thời lập báo cáo và sổ theo dõi liên quan, định kỳ gửi về trụ sở chính.
3. Quản lý việc đánh giá và chứng nhận kỹ năng:
Tổ chức triển khai đánh giá kỹ năng cho nhân viên nhà máy, bao gồm quản lý các chứng nhận như chứng nhận kỹ năng nội bộ T7.
4. Đào tạo tổ trưởng/nhóm trưởng:
Tổ chức triển khai chương trình đào tạo tổ trưởng dự bị và công tác thi tuyển, kiểm tra, đánh giá năng lực tổ trưởng.
5. Tổ chức, thúc đẩy việc phát triển các khóa đào tạo nội bộ của nhà máy.
6. Triển khai chương trình đào tạo, kiểm tra, đánh giá năng lực cho các vị trí như kỹ sư và các vị trí liên quan theo tiêu chuẩn của Khối/Đơn vị kinh doanh.
Căn cứ vào kế hoạch sản xuất của nhà máy và trình độ của nhân viên, xây dựng kế hoạch đào tạo năm, quý và tháng; đồng thời phụ trách tổ chức và triển khai các hoạt động đào tạo, đảm bảo việc đào tạo được thực hiện đúng tiến độ và đạt chất lượng.
2. Theo tiêu chuẩn của Khối/Đơn vị kinh doanh, tổ chức và triển khai đào tạo cho nhân viên mới, đào tạo công đoạn trọng yếu, đào tạo và kiểm tra chứng chỉ hành nghề; đồng thời lập báo cáo và sổ theo dõi liên quan, định kỳ gửi về trụ sở chính.
3. Quản lý việc đánh giá và chứng nhận kỹ năng:
Tổ chức triển khai đánh giá kỹ năng cho nhân viên nhà máy, bao gồm quản lý các chứng nhận như chứng nhận kỹ năng nội bộ T7.
4. Đào tạo tổ trưởng/nhóm trưởng:
Tổ chức triển khai chương trình đào tạo tổ trưởng dự bị và công tác thi tuyển, kiểm tra, đánh giá năng lực tổ trưởng.
5. Tổ chức, thúc đẩy việc phát triển các khóa đào tạo nội bộ của nhà máy.
6. Triển khai chương trình đào tạo, kiểm tra, đánh giá năng lực cho các vị trí như kỹ sư và các vị trí liên quan theo tiêu chuẩn của Khối/Đơn vị kinh doanh.
Yêu cầu
1. Tốt nghiệp đại học trở lên.
2. Chuyên ngành Nhân sự, Quản trị kinh doanh, Quản trị doanh nghiệp hoặc các chuyên ngành liên quan.
3. Có từ 2 năm kinh nghiệm trở lên trong công tác tuyển dụng hoặc quản lý tuyển dụng.
4. Thành thạo nghe, nói, đọc, viết tiếng Trung hoặc tiếng Anh.
5. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng trong doanh nghiệp sản xuất.
2. Chuyên ngành Nhân sự, Quản trị kinh doanh, Quản trị doanh nghiệp hoặc các chuyên ngành liên quan.
3. Có từ 2 năm kinh nghiệm trở lên trong công tác tuyển dụng hoặc quản lý tuyển dụng.
4. Thành thạo nghe, nói, đọc, viết tiếng Trung hoặc tiếng Anh.
5. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng trong doanh nghiệp sản xuất.
Quyền lợi
Đào tạo 03 tháng tại trụ sở công ty mẹ: Hồ Nam, Trung Quốc.
Công ty tài trợ toàn bộ chi phí visa, đi lại, ký túc xá (2 - 4 người/phòng), bảo hiểm sức khỏe, đồng phục, ăn trưa... trong thời gian đào tạo.
Thử việc 02 tháng nhận ít nhất 85% lương, ứng viên đáp ứng đủ yêu cầu về kinh nghiệm có thể nhận 100% lương từ khi thử việc.
Ít nhất 13 tháng lương/năm.
Thưởng hiệu suất công việc, thưởng hoàn thành dự án.
Đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ và các chế độ khác theo quy định của pháp luật.
Công ty tài trợ toàn bộ chi phí visa, đi lại, ký túc xá (2 - 4 người/phòng), bảo hiểm sức khỏe, đồng phục, ăn trưa... trong thời gian đào tạo.
Thử việc 02 tháng nhận ít nhất 85% lương, ứng viên đáp ứng đủ yêu cầu về kinh nghiệm có thể nhận 100% lương từ khi thử việc.
Ít nhất 13 tháng lương/năm.
Thưởng hiệu suất công việc, thưởng hoàn thành dự án.
Đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ và các chế độ khác theo quy định của pháp luật.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Thông tin chung
- Thu nhập: 15 - 25 triệu
Nơi làm việc
- Khánh Hòa: KCN Phước Nam 2, Ninh Thuận cũ, Xã Thuận Nam (huyện Thuận Nam cũ)
Việc làm tương tự khác
Ngân Hàng TMCP Quốc Tế Việt Nam - VIB
Đồng Nai, Khánh Hòa, Lâm Đồng
10 Tr - 25 Tr VND
Công ty Cổ phần Bán lẻ Kỹ thuật số FPT
Khánh Hòa
9,500,000 - 15,000,000 VND
Công Ty Cổ Phần DEWOO
Khánh Hòa, Nghệ An, Quảng Bình, Quảng Trị
8 triệu - 20 triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ SÂN BAY QUỐC TẾ CAM RANH CIAS JSC
Khánh Hòa
10 - 12 triệu VND
Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel - Viettel Construction
Toàn Quốc, Cần Thơ, Bà Rịa - Vũng Tàu, Bắc Giang, Bắc Ninh, Bình Dương, Hậu Giang, Khánh Hòa, Lạng Sơn, Ninh Bình, Tây Ninh, Thái Nguyên, Tuyên Quang
15,000,000 - 30,000,000 VNĐ
CÔNG TY TNHH 1 THÀNH VIÊN CÔNG NGHỆ GIÁO DỤC SOTATEK VIỆT NAM
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 2F & 3F, CIC Tower, No.2 Nguyen Thi Due street, Cau Giay, Hanoi, Vietnam.
- Quy mô: Từ 1000 - 5000 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
