(1) Thiết kế và triển khai đào tạo chương trình hướng đối tượng
Phối hợp cùng trưởng bộ phận, các đơn vị để phân tích nhu cầu đào tạo thông qua các hoạt động khảo sát, đánh giá;
Trực tiếp soạn thảo hoặc phối hợp cùng
giảng viên xây dựng bài giảng, soạn thảo tài liệu giảng dạy và thiết kế các hoạt động lớp học;
Trực tiếp giảng dạy hoặc phối hợp cùng các giảng viên nội bộ triển khai các chương trình đào tạo
Truyền thông, tổ chức hoạt động đào tạo theo kế hoạch;
Thực hiện các công tác sau đào tạo: Đánh giá sau khóa học, follow hiệu quả đào tạo (theo yêu cầu của team leader/manager), Hoàn ứng/thanh toán theo hợp đồng với vendor (nếu có)
(2) Xây dựng và phát triển nội dung khóa đào tạo trực tuyến
Biên soạn nội dung & dựng khóa học (script, quay dựng video, thiết kế slide đồ họa..)
(3) Tổ chức và duy trì hoạt động các nhóm/cộng đồng học tập nội bộ và FR
Lên ý tưởng và kế hoạch thành lập các nhóm/cộng đồng học tập kỹ năng trong Công ty theo định hướng của Ban lãnh đạo;
Tổ chức các hoạt động nhóm/cộng đồng kỹ năng và truyền thông, tổ chức các chương trình nhằm duy trì và phát huy hiệu quả hoạt động của các nhóm/cộng đồng học tập.
(4) Các công việc khác theo phân công của trưởng bộ phận