Mô tả Công việc
- Đào tạo và phát triển đội ngũ: Đào tạo nghiệp vụ cho đội ngũ phụ trách tại các trang trại; hướng dẫn nhân sự mới nắm bắt tầm nhìn, sứ mệnh, mục tiêu và yêu cầu công việc của Bộ phận Đời sống & Phong trào.
- Giám sát và hỗ trợ công việc: Theo dõi tiến độ triển khai công việc tại các trang trại, kịp thời hỗ trợ xử lý các vấn đề phát sinh về chuyên môn và đời sống, đảm bảo công việc được thực hiện đúng yêu cầu, đúng thời hạn và hạn chế tối đa sai sót, sai phạm.
- Quản lý và đánh giá nhân sự: Nắm bắt năng lực, thái độ làm việc và tình hình nhân sự tại khu vực phụ trách; hướng dẫn, hỗ trợ và chấn chỉnh kịp thời những trường hợp chưa đáp ứng yêu cầu.
- Kiểm soát tỷ lệ nghỉ việc: Theo dõi tình hình biến động nhân sự, tìm hiểu nguyên nhân nghỉ việc, chủ động đề xuất phương án hỗ trợ và giữ chân nhân sự phù hợp; tham mưu cho Chuyên viên Đời sống và Trưởng bộ phận trong công tác quản lý, ổn định đội ngũ.
- Báo cáo và tham mưu: Báo cáo định kỳ và đột xuất về tình hình công việc, nhân sự, tỷ lệ nghỉ việc, các vấn đề tồn đọng và kết quả xử lý; đề xuất giải pháp để nâng cao hiệu quả hoạt động của đội ngũ tại khu vực.
Công tác thực tế tại trang trại: Trực tiếp đến các trang trại để kiểm tra, hướng dẫn, đào tạo và phối hợp với
quản lý trang trại xử lý các vấn đề phát sinh.
Yêu Cầu Công Việc
- Giới tính: Nam
- Có khả năng ở nội trú trong trang trại, luân chuyển công tác giữa các trại.
- Độ tuổi: Sinh năm 1995 trở về sau.
- Kinh nghiệm: Có kinh nghiệm
quản lý nhân sự, quản lý đội nhóm và đào tạo nhân viên. Ưu tiên ứng viên từng làm công tác nhân sự, hành chính nhân sự hoặc quản lý nhân sự tại các đơn vị có nhiều địa điểm làm việc.
- Kiến thức: Có kiến thức về nhân sự, quản lý lao động, nắm bắt tâm lý người lao động và xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình làm việc.
- Kỹ năng: Có tư duy logic, khả năng phân tích và giải quyết vấn đề; làm việc độc lập, chủ động sắp xếp và theo dõi công việc.
- Kỹ năng báo cáo: Có khả năng tổng hợp, phân tích tình hình và báo cáo chi tiết các đầu mục công việc, vấn đề phát sinh, hướng xử lý và kết quả thực hiện cho Chuyên viên Đời sống và Trưởng bộ phận Đời sống & Phong trào.
- Điều kiện công tác: Chấp nhận thường xuyên di chuyển, công tác thực tế tại hệ thống các trang trại thuộc khu vực miền Nam theo yêu cầu công việc.