Chuyên Viên Hành Chính Nhân Sự Tổng Hợp
Viện Khoa Học Mỹ Phẩm Và Sức Khỏe EBB
Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh
Hết hạn: 03/02/2025
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Thu nhập: 15 - 20 triệu
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Kinh nghiệm: 5 năm
Mô tả công việc
- Xây dựng sơ đồ tổ chức, chức năng nhiệm vụ
- Xây dựng và triển khai bộ quy trình quy định, quy chế cho các Khối/ Phòng ban trong Tập đoàn
- Quản lý hiệu suất
- Xây dựng dựng hệ thống đánh giá hiệu suất công việc (KPIs) cho tập đoàn.
- Phối hợp, xây dựng và triển khai đánh giá KPIs cho từng phòng ban
- Tổng hợp, thẩm định, lưu trữ kết quả đánh giá KPIs của các cá nhân, bộ phận
- Lập báo cáo phân tích, đánh giá kết quả thực hiện KPIs của các phòng ban, cá nhân. Đánh giá tính phù hợp của kết quả hiệu suất với kết quả kinh doanh. Cập nhật và điều chỉnh hệ thống KPIs định kỳ, đào tạo và giải đáp thắc mắc nhân viên về hệ thống KPIs
- Đề xuất các chính sách lương/thưởng gắn với hiệu suất công việc. Đánh giá tác động của chính sách sau khi áp dụng.
- Đề xuất các biện pháp đảm bảo các chỉ số được đo lường chính xác, kịp thời.
- Tham gia Nghiên cứu các Phương pháp mới để đánh giá, đo lường và phân tích các chỉ số Hiệu suất.
- Xây dựng lộ trình thăng tiến
- Các công việc khác theo yêu cầu của Giám đốc Nhân sự
- Xây dựng và triển khai bộ quy trình quy định, quy chế cho các Khối/ Phòng ban trong Tập đoàn
- Quản lý hiệu suất
- Xây dựng dựng hệ thống đánh giá hiệu suất công việc (KPIs) cho tập đoàn.
- Phối hợp, xây dựng và triển khai đánh giá KPIs cho từng phòng ban
- Tổng hợp, thẩm định, lưu trữ kết quả đánh giá KPIs của các cá nhân, bộ phận
- Lập báo cáo phân tích, đánh giá kết quả thực hiện KPIs của các phòng ban, cá nhân. Đánh giá tính phù hợp của kết quả hiệu suất với kết quả kinh doanh. Cập nhật và điều chỉnh hệ thống KPIs định kỳ, đào tạo và giải đáp thắc mắc nhân viên về hệ thống KPIs
- Đề xuất các chính sách lương/thưởng gắn với hiệu suất công việc. Đánh giá tác động của chính sách sau khi áp dụng.
- Đề xuất các biện pháp đảm bảo các chỉ số được đo lường chính xác, kịp thời.
- Tham gia Nghiên cứu các Phương pháp mới để đánh giá, đo lường và phân tích các chỉ số Hiệu suất.
- Xây dựng lộ trình thăng tiến
- Các công việc khác theo yêu cầu của Giám đốc Nhân sự
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên
- Có kiến thức và hiểu biết về xây dựng sơ đồ tổ chức, hệ thống quy trình/ quy định, hệ thống đánh giá KPIs
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 3-5 năm tại vị trí tương đương
- Tư duy phân tích, tổng hợp, khả năng giao tiếp tốt
- Thành thạo tin học văn phòng cơ bản
- Chuyên nghiệp, trung thực, nhiệt tình, cẩn thận
- Nghiêm túc, có trách nhiệm
- Kỹ năng giao tiếp, trình bày tốt
- Có kiến thức và hiểu biết về xây dựng sơ đồ tổ chức, hệ thống quy trình/ quy định, hệ thống đánh giá KPIs
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 3-5 năm tại vị trí tương đương
- Tư duy phân tích, tổng hợp, khả năng giao tiếp tốt
- Thành thạo tin học văn phòng cơ bản
- Chuyên nghiệp, trung thực, nhiệt tình, cẩn thận
- Nghiêm túc, có trách nhiệm
- Kỹ năng giao tiếp, trình bày tốt
Quyền lợi
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động và có cơ hội phát triển,
- Chế độ theo luật LĐ, du lịch, thưởng lễ,...
- Du lịch, khám sức khoẻ định kỳ hàng năm
- Được đào tạo và hỗ trợ để hoàn thành chỉ tiêu, có định hướng rõ ràng khi làm việc
- Được tham gia các khoá đào tạo nâng cao trình độ chuyên môn, kĩ năng mềm...
- Chế độ theo luật LĐ, du lịch, thưởng lễ,...
- Du lịch, khám sức khoẻ định kỳ hàng năm
- Được đào tạo và hỗ trợ để hoàn thành chỉ tiêu, có định hướng rõ ràng khi làm việc
- Được tham gia các khoá đào tạo nâng cao trình độ chuyên môn, kĩ năng mềm...
Thông tin khác
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh: 51 đường số 69 - TML, phường Thạnh Mỹ Lợi, Quận 2, Quận 2
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
- Hồ Chí Minh: 51 đường số 69 - TML, phường Thạnh Mỹ Lợi, Quận 2, Quận 2
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Thông tin chung
- Thu nhập: 15 - 20 triệu
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 03/02/2025
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Công ty chưa cập nhật thông tin....
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên
Việc làm tương tự
CTY TNHH MỸ PHẨM DẠ LAN
10 - 15 triệu VNĐ
11/01/2025
Hồ Chí Minh
Công ty Cổ phần Satis Group
12 Tr - 17 Tr VND
27/01/2025
Hồ Chí Minh
Công Ty Cổ Phần Thuận Hải Energy
Thoả thuận
22/01/2025
Hồ Chí Minh
Công Ty TNHH Mỹ Phẩm Dạ Thảo Lan
10 - 15 triệu
08/01/2025
Hồ Chí Minh
Công Ty TNHH Chinh Tuấn Tú
12 - 15 triệu
20/01/2025
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN TRUYỀN THÔNG DU LỊCH VIỆT
8 - 10 triệu VNĐ
03/02/2025
Hồ Chí Minh
Thời trang hashtagem - CÔNG TY TNHH TEF
8.000.000 - 10.000.000 VND
14/01/2025
Hồ Chí Minh
Viện Chống Gian Lận Thương Mại Và Hàng Giả
5 - 8 triệu
16/01/2025
Hồ Chí Minh
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.