Chuyên Viên Kiểm Thử Chất Lượng Phần Mềm (Tester)

Hà Nội
> 15 triệu
3 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 31/08/2026 (Còn 19 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

- Đọc hiểu các tài liệu đặc tả hệ thống, yêu cầu nghiệp vụ, tài liệu thiết kế liên quan.
- Xây dựng kịch bản kiểm thử (Testcase), user guide, video tutorial.
- Thực hiện kiểm thử chức năng (Functional Testing), hồi quy (Regression Testing), kiểm thử tích hợp
(Integration Testing),...
- Sử dụng SQL để kiểm tra sự chính xác của quá trình lưu trữ dữ liệu.
- Biết sử dụng Postman để kiểm thử API (RESTful), hoặc công cụ tương đương
- Làm báo cáo kiểm thử (test report) sau khi dự án kết thúc.
- Làm việc với các team để đảm bảo chất lượng trong suốt vòng đời phát triển phần mềm.
- Support khách hàng nghiệm thu sản phẩm
- Triển khai phát triển, vận hành team theo mô hình Agile/Scrum hoặc test nhiều dự án/phân hệ song song
- Có kiến thức/khả năng áp dụng AI vào công việc.

Yêu cầu

- Kinh nghiệm làm việc: Có ít nhất 2, 3 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương..
- Chủ động, sáng tạo, nhiệt tình, trách nhiệm trong công việc, có tư duy logic tốt.
- Hiểu biết về quy trình Test, chiến lược và kỹ thuật test phần mềm... lập tài liệu test tốt.
- Cẩn thận, tỉ mỉ, cần cù, nhanh nhẹn, sức khỏe tốt, có khả năng làm việc độc lập hoặc nhóm với cường độ cao.
- Có khả năng học hỏi nhanh, luôn cập nhật các nghiệp vụ liên quan tới du lịch, khách sạn.
Ưu tiên:
- Có kỹ năng quản lý hoặc muốn phát triển kỹ năng quản lý.
- Các ứng viên có kinh nghiệm test ứng dụng trên Mobile, Web hoặc đang test mảng dịch vụ khách sạ

Quyền lợi

Được đi du lịch năm
Quà chúc mừng sinh nhật
Hỗ trợ ăn nhẹ trong giờ làm việc
Được hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định
Chương trình chăm sóc sức khỏe cao cấp dành cho nhân viên
Chương trình team building để kết nối đồng nghiệp

Thông tin khác

Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân viên
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
2 - 5 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Ngành nghề
CNTT - Phần mềm

Thông tin chung

  • Thu nhập: Trên 15 triệu

Nơi làm việc

  • Cầu Giấy,
  • Hà Nội

CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ CHÂU Á THÁI BÌNH DƯƠNG

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: Tầng 3, Grand Plaza, 117 Trần Duy Hưng, Phường Trung Hòa, Quận Cầu Giấy, TP Hà Nội
Quy mô: Từ 501 - 1000 nhân viên
Lĩnh vực: Bất động sản, Xây dựng, Ngân hàng/ Tài Chính
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Nhân viên Tester
CÔNG TY CỔ PHẦN GIẢI PHÁP THANH TOÁN VIỆT NAM (VNPAY)
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN GIẢI PHÁP THANH TOÁN VIỆT NAM (VNPAY)
Thỏa thuận
NHÂN VIÊN KIỂM THỬ TESTER
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ SICIX
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ SICIX
18.000.000 - 25.000.000 VND
Automation Tester (Bank/LOS domain)
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - VPBank
Hà Nội
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - VPBank
Cạnh tranh
Quality Assurance Tester (Làm Việc Thứ 2 - Thứ 6) Thu Nhập Thỏa Thuận Theo Năng Lực
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ GROWX
Hà Nội, Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ GROWX
Thoả thuận
Test Lead
TRI NGHIA TECHNOLOGY TRADE AND SERVICES COMPANY LIMITED
Hà Nội
TRI NGHIA TECHNOLOGY TRADE AND SERVICES COMPANY LIMITED
20-30 triệu/tháng
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.