Mô tả công việc
Tìm kiếm ứng viên, phỏng vấn, xin phê duyệt nhân sự mới.
Kiểm soát chi phí tuyển dụng.
Báo cáo tuyển dụng.
Lưu hồ sơ nhân sự.
Chấm công, theo dõi ngày nghỉ, giờ
làm thêm, phúc lợi nhân sự.
Theo dõi hợp đồng lao động.
Hồ sơ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm sức khỏe, tai nạn.
Nhận, trả sổ BH, quyết định thôi việc.
Giải quyết các thắc mắc về sổ, thẻ BH, các chế độ nhân sự khác.
Thuế TNCN: Gửi hồ sơ đăng ký người phụ thuộc vào HQ.
Báo cáo khảo sát lương.
Báo cáo dự báo nhân sự.
Báo cáo Overtime.
Báo cáo biến động nhân sự.
Báo cáo tuyển dụng.
Hỗ trợ
trưởng phòng đào tạo nhân viên mới.
Thực hiện các hoạt động cải tiến Kaizen nhằm tăng hiệu quả công việc, cải thiện chất lượng, tiết kiệm chi phí.
Nội dung công việc có thể được bổ sung hoặc điều chỉnh tùy theo yêu cầu thực tế nhưng không nằm ngoài phạm vi chuyên môn của người lao động.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý trực thuộc.
Yêu cầu
Nhanh nhẹn, xử lý tình huống tốt, có kinh nghiệm về mảng hành chính.
Kỹ năng giao tiếp, giải quyết vấn đề tốt.
Có khả năng làm việc độc lập và chịu áp lực tốt, chính trực và trách nhiệm cao.
Tiếng Anh: giao tiếp, đọc viết tốt.
Vi tính thành thạo.
Quyền lợi
Làm việc trong môi trường Công ty 100% vốn đầu tư của Nhật Bản, môi trường thân thiện, tôn trọng con người.
Đóng bảo hiểm full lương. Các quyền lợi cho người lao động theo Luật Lao động. Tặng bảo hiểm sức khỏe Tokio Marie và bảo hiểm tai nạn 24/24.
Lương tháng 13, Teambuilding, khám sức khoẻ...hằng năm.
Làm việc giờ hành chính ([protected info] ngày/tuần, nghỉ thứ 7, chủ nhật và các ngày lễ tết, 12 ngày phép/ năm.
Mức lương: Thỏa thuận theo kinh nghiệm.
Thông tin khác
Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 6 ([protected info])
Thông tin chung
Nơi làm việc
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 27/08/2026
