![HỆ THỐNG ANH NGỮ POPODOO ĐÀ NẴNG](https://u-vn.joboko.com/ComLogo/2024/6/240626105238_anh-ngu-popodoo.jpg)
Chuyên Viên Nhân Sự Tổng Hợp
HỆ THỐNG ANH NGỮ POPODOO ĐÀ NẴNGĐịa điểm làm việc: Hải Phòng
Hết hạn: 17/07/2024
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Mức lương: 8 - 15 triệu
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Kinh nghiệm: 1 năm
Mô tả công việc
1. Công tác tuyển dụng:
Lập báo cáo về kế hoạch và chiến lược tuyển dụng theo tình hình kinh doanh triển khai kế hoạch tuyển dụng theo yêu cầu của cấp quản lý, phòng ban .
Quản lý, chăm sóc page tuyển dụng
Liên hệ tới ứng viên và trực tiếp tham gia phỏng vấn , đánh giá hiệu quả tuyển dụng thông qua số lượng CV
Quản lý và lưu trữ hồ sơ ứng viên
2. Công việc về lương thưởng và phúc lợi (C&B):
Tham mưu và cập nhật quy định pháp luật về chính sách, lương với Giám đốc về quy chế lương thưởng, chế độ xã hội, phúc lợi cho nhân sự ,
Chấm công và quản lý các chế độ như nghỉ phép, nghỉ ốm, nghỉ bù, tăng ca,...
Phụ trách mảng bảo hiểm xã hội
Giám sát các vấn đề của nhân viên liên quan tới hiệu quả của công việc, động viên và khích lệ tinh thần nhân viên.
3. Công việc khác:
Quản lý hợp đồng lao động cho nhân viên, hồ sơ nhân viên, biên chế nhân sự.
Phối hợp với các phòng ban khác thực hiện hoạt động truyền thông công ty
Tổ chức các sự kiện của công ty như du lịch, teambuilding, liên hoan,...
Giải quyết các mối quan hệ lao động
Lập báo cáo về kế hoạch và chiến lược tuyển dụng theo tình hình kinh doanh triển khai kế hoạch tuyển dụng theo yêu cầu của cấp quản lý, phòng ban .
Quản lý, chăm sóc page tuyển dụng
Liên hệ tới ứng viên và trực tiếp tham gia phỏng vấn , đánh giá hiệu quả tuyển dụng thông qua số lượng CV
Quản lý và lưu trữ hồ sơ ứng viên
2. Công việc về lương thưởng và phúc lợi (C&B):
Tham mưu và cập nhật quy định pháp luật về chính sách, lương với Giám đốc về quy chế lương thưởng, chế độ xã hội, phúc lợi cho nhân sự ,
Chấm công và quản lý các chế độ như nghỉ phép, nghỉ ốm, nghỉ bù, tăng ca,...
Phụ trách mảng bảo hiểm xã hội
Giám sát các vấn đề của nhân viên liên quan tới hiệu quả của công việc, động viên và khích lệ tinh thần nhân viên.
3. Công việc khác:
Quản lý hợp đồng lao động cho nhân viên, hồ sơ nhân viên, biên chế nhân sự.
Phối hợp với các phòng ban khác thực hiện hoạt động truyền thông công ty
Tổ chức các sự kiện của công ty như du lịch, teambuilding, liên hoan,...
Giải quyết các mối quan hệ lao động
Yêu cầu công việc
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Tâm lý học hoặc các ngành liên quan.
Có kinh nghiệm làm việc từ 1 năm trở lên trong lĩnh vực nhân sự
Có khả năng làm việc độc lập và nhóm, có tinh thần trách nhiệm cao.
Có kiến thức về luật lao động và các văn bản pháp luật liên quan.
Có kinh nghiệm làm việc từ 1 năm trở lên trong lĩnh vực nhân sự
Có khả năng làm việc độc lập và nhóm, có tinh thần trách nhiệm cao.
Có kiến thức về luật lao động và các văn bản pháp luật liên quan.
Quyền lợi được hưởng
- Mức lương cạnh tranh: 8 - 15 triệu/tháng, dựa vào năng lực và kinh nghiệm.
- Thưởng hàng tháng, quý, năm.
- Bảo hiểm xã hội, y tế, thất nghiệp đầy đủ.
- Phúc lợi hấp dẫn:
Quà sinh nhật, lễ tết.
Du lịch công ty hàng năm.
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo, không gò bó.
Cơ hội học hỏi và phát triển bản thân.
Đội ngũ nhân viên trẻ trung, nhiệt huyết.
Văn hóa công ty cởi mở, thân thiện.
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng:
Có cơ hội thăng tiến lên các vị trí quản lý.
Tham gia các khóa đào tạo chuyên môn do công ty tổ chức.
Được học hỏi từ các chuyên gia trong ngành.
- Thưởng hàng tháng, quý, năm.
- Bảo hiểm xã hội, y tế, thất nghiệp đầy đủ.
- Phúc lợi hấp dẫn:
Quà sinh nhật, lễ tết.
Du lịch công ty hàng năm.
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo, không gò bó.
Cơ hội học hỏi và phát triển bản thân.
Đội ngũ nhân viên trẻ trung, nhiệt huyết.
Văn hóa công ty cởi mở, thân thiện.
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng:
Có cơ hội thăng tiến lên các vị trí quản lý.
Tham gia các khóa đào tạo chuyên môn do công ty tổ chức.
Được học hỏi từ các chuyên gia trong ngành.
Thông tin khác
Cấp bậc
Nhân viên
Kinh nghiệm
1 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Nhân viên
Kinh nghiệm
1 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Nộp hồ sơ liên hệ
HỆ THỐNG ANH NGỮ POPODOO ĐÀ NẴNG
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Hệ thống Anh ngữ quốc tế PoPoDoo được thành lập ngày 1/7/2007 với sứ mệnh trở thành tổ chức giáo dục Tiếng Anh trẻ em số 1 tại Việt Nam từ nghiên cứu, dạy học cho đến cung cấp hệ thống giáo trình tiêu chuẩn, các thiết bị học tập tiếng Anh hiệu quả. Từ đó tạo ra môi trường học tập Tiếng Anh toàn diện nhất cho trẻ em Việt Nam. Sau 10 năm phát triển, hiện nay PoPoDoo gồm 16 đơn vị trực thuộc và gần 100 đơn vị liên kết trên toàn quốc.
PoPoDoo cung cấp các khóa học TIếng Anh trẻ em theo tiêu chuẩn quốc tế, bao gồm:
- Tiếng anh mầm non (Từ 3-5 tuổi)
- Tiếng anh tiểu học (Từ 6-10 tuổi)
- Tiếng anh thiếu niên (Từ 11-15 tuổi)
PoPoDoo cung cấp các khóa học TIếng Anh trẻ em theo tiêu chuẩn quốc tế, bao gồm:
- Tiếng anh mầm non (Từ 3-5 tuổi)
- Tiếng anh tiểu học (Từ 6-10 tuổi)
- Tiếng anh thiếu niên (Từ 11-15 tuổi)
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên
Việc làm tương tự
Công ty Cổ Phần Giao Hàng Tiết Kiệm - GHTK
9 - 13 triệu VNĐ
07/07/2024
Hải Phòng, Bắc Ninh, Thái Nguyên, Yên Bái
Công Ty Cổ Phần Cung Ứng Và Dịch Vụ Bkh
tối thiểu 12 TR
30/06/2024
Hải Phòng, Quảng Bình, Quảng Ninh
Công ty Cổ phần Viễn thông FPT - FPT Telecom
10 - 14 triệu
28/06/2024
Đà Nẵng, Hải Phòng, Điện Biên
Công ty Cổ phần New Era System
10 - 15 triệu VNĐ
01/07/2024
Hà Nội, Hải Phòng
CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN TÀI SẢN SAO VÀNG HOLDINGS
8 - 12 triệu
21/07/2024
Hải Phòng
Công Ty TNHH MTV Khí Công Nghiệp Bảo Toàn
8 - 10 triệu VNĐ
28/06/2024
Hồ Chí Minh, Hải Phòng
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.