Chuyên viên Pháp lý

Hà Nội
Thỏa thuận
Không yêu cầu kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 26/09/2026 (Còn 30 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online
Chi tiết tuyển dụng
Mô tả công việc
Nghiên cứu, xử lý hồ sơ tố tụng dân sự, hình sự, kinh doanh thương mại, hôn nhân gia đình;
Soạn thảo các hồ sơ, tài liệu tố tụng các vụ việc;
Đại diện cho khách hàng làm việc với các bên có liên quan và/hoặc các cơ quan chức năng;
Tham gia tố tụng tại tòa án hoặc trọng tài để bảo vệ quyền lợi hợp pháp cho khách hàng;
Thực hiện các thủ tục đăng ký kinh doanh, sở hữu trí tuệ...
Hỗ trợ các luật sư và đồng nghiệp khác trong các công việc chuyên môn;
Thực hiện các công việc theo sự phân công của Ban Giám đốc.
Yêu cầu ứng viên
Cử nhân Luật chính qui (ưu tiên có kinh nghiệm về doanh nghiệp);
Đang tham gia hoặc đã hoàn thành chương trình đào tạo nghề Luật sư;
Có khả năng tổng hợp, phân tích và tư duy trong lĩnh vực pháp lý;
Có tinh thần trách nhiệm cao, xử lý công việc độc lập và nhóm;
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng;
Có khả năng giao tiếp, cẩn trọng, trách nhiệm trong quá trình làm việc.
Quyền lợi/Phúc lợi
Lương, thưởng trao đổi khi phỏng vấn;
Được nghỉ lễ và các chế độ theo quy định pháp luật;
Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp cùng với các Luật sư chính giàu kinh nghiệm, có nhiều cơ hội trau dồi chuyên môn, kiến thức thực tiễn và kỹ năng nghề nghiệp;
Nhiều cơ hội phát triển nghề nghiệp, thăng tiến bản thân.
Thời gian làm việc
Từ Thứ 2 - Thứ 6 (8h-17h, nghỉ trưa từ 12h - 13h30);
Nghỉ các ngày Thứ 7, Chủ nhật trong tuần.
Địa điểm làm việc
P4518 tòa C2 D'Capitale, số 119 đường Trần Duy Hưng, phường Yên Hoà, Thành phố Hà Nội
Ứng tuyển
Lưu tin
Ứng tuyển thực tập sinh không cần kinh nghiệm
Tuyển trưởng phòng - lương cao đãi ngộ tốt
Săn việc làm quản lý lương cao
Việc đang tuyển - nộp hồ sơ liền tay
Bứt phá thu nhập với việc làm BĐS

Thông tin chung

  • Thu nhập: Thương lượng

Nơi làm việc

  • Số 45B, ngõ 173 Hoàng Hoa Thám, Phường Ngọc Hà, TP Hà Nội
  • Số 45B, ngõ 173 Hoàng Hoa Thám, Phường Ngọc Hà, TP Hà Nội
Việc làm tương tự khác
Công ty cổ phần dịch vụ Fincon Global
Hà Nội
20.000.000 đến 30.000.000 VNĐ

Công ty Luật TNHH Đức Thành

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: P703A- Hà Thành Plaza - 102 Thái Thịnh - Đống Đa - Hà Nội
Quy mô: Dưới 10 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
[Nha Khoa Medlatec] Chuyên Viên Pháp Chế
Công ty cổ phần Nụ Cười Mới Việt Nam
Hà Nội
Công ty cổ phần Nụ Cười Mới Việt Nam
15 triệu - 20 triệu
Head of Legal & Internal Control Department (Real Estate)
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hà Nội, Bắc Ninh, Hưng Yên
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
80 - 100 triệu VNĐ
Chuyên Viên Pháp Chế Xây Dựng - Bất Động Sản
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ - XÂY DỰNG HÀ NỘI
Hà Nội, Hải Phòng
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ - XÂY DỰNG HÀ NỘI
25 - 40 triệu VNĐ
Chuyên viên Pháp lý dự án (Nam, Xây Dựng)
CÔNG TY CỔ PHẦN CASABLANCA
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN CASABLANCA
20 Tr - 33 Tr VND
Chuyên viên Pháp chế
CÔNG TY CỔ PHẦN SẢN XUẤT VÀ CÔNG NGHỆ NHỰA PHA LÊ
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN SẢN XUẤT VÀ CÔNG NGHỆ NHỰA PHA LÊ
16 - 19 triệu VNĐ
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.