Chuyên Viên Phát Triển Tổ Chức (Ban Nhân Sự)

TẬP ĐOÀN TÂN HOÀNG MINH

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Hết hạn: 01/11/2021

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

Mô tả công việc

Tham gia việc thiết kế cơ cấu tổ chức cho các đơn vị, phòng ban chức năng mới của Công ty
Thực hiện thay đổi, điều chỉnh, bổ sung chức năng nhiệm vụ trong cơ cấu tổ chức, các chức danh công việc của toàn Công ty
Nghiên cứu phát triển kết cấu tổ chức (cơ cấu, mô hình,...) nhằm đáp ứng yêu cầu phát triển của Công ty trong từng thời kỳ
Cập nhật các thông tin về nguồn lực trên thị trường nhân sự; nghiên cứu, đề xuất việc xây dựng các chính sách, chiến lược phù hợp với tình hình nhân sự thực tế tại Tập đoàn
Xây dựng và quản lý hệ thống Bảng mô tả công việc và tiêu chuẩn chức danh trong toàn Công ty
Thực hiện đánh giá các vị trí chức danh công việc trong toàn hệ thống
Tham gia xây dựng và quản lý định biên nhân sự
Phối hợp thực hiện cùng các dự án các dự án đào tạo, phát triển đội ngũ, các dự án chuyên môn, nâng cao nhân lực...
Hỗ trợ trong công tác xây dựng văn hóa doanh nghiệp, thực hiện các công tác hành chính, tổ chức teambuilding, sinh nhật,...tổ chức các sự kiện chăm lo đời sống CBNV....
Thực hiện các báo cáo liên quan

Yêu cầu

Trình độ chuyên môn: tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành quản trị nhân lực, kinh tế lao động và các chuyên ngành liên quan
Kinh nghiệm 03 năm trở lên tại vị trí tương đương(ưu tiên đã làm trong các doanh nghiệp hoặc tập đoàn lớn)
Có kiến thức chuyên sâu trong lĩnh vực nhân sự: kiến thức về mô hình tổ chức, định biên nhân sự, chế độ,..
Kiến thức về xây dựng chương trình đào tạo, phát triển nhân lực
Kiến thức về JDs, KPIs, Năng lực
Tiếng Anh khá
Thành thạo Word, Excel, Outlook....
Kỹ năng báo cáo, truyền đạt, trình bày;
Kỹ năng hoạch định, tổ chức và quản lý công việc hiệu quả
Nhiệt tình, có trách nhiệm trong công việc

Quyền lợi

Mức lương hấp dẫn : thỏa thuận theo kinh nghiệm và năng lực thực tế.
Chế độ nâng lương linh hoạt; thưởng và các chế độ phúc lợi khác theo quy định của Công ty.
Được làm việc trong môi trường thân thiện, năng động, cầu tiến, đảm bảo đầy đủ các trang thiết bị, vật dụng... phục vụ tốt nhất cho công việc.
Được đào tạo, nâng cao về chuyên môn, kỹ năng nghiệp vụ và các kỹ năng mềm khác.
Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định Pháp luật và Tập đoàn.
Phụ cấp ăn trưa 30.000 đồng/ngày công.

Thông tin khác

Thông tin chung

Ngày hết hạn: 01/11/2021
Thu nhập: 15 - 20 triệu

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Một trong những Tập đoàn kinh doanh bất động sản hàng đầu Việt Nam, Tân Hoàng Minh đang sở hữu những khu đất vàng giữa trung tâm và các vị trí đắc địa tại Thủ đô Hà Nội

Quy mô công ty

Từ 101 - 500 nhân viên

Chia sẻ: