CHUYÊN VIÊN PHỤ TRÁCH QUẢN LÝ CHẤT LƯỢNG MIỀN NAM

1. Xây dựng và triển khai hệ thống quản lý chất lượng
- Phát triển và duy trì các chính sách, quy trình liên quan đến chất lượng theo tiêu chuẩn nôi bộ, tiêu chuẩn ngành và các tiêu chuẩn(ISO, GMP, HACCP, JCI...).
- Định kỳ rà soát, cập nhật và cải tiến hệ thống quản lý chất lượng theo yêu cầu của công ty và quy định pháp luật.
- Hỗ trợ các phòng ban thực hiện các quy trình, hướng dẫn nhằm đảm bảo chất lượng sản phẩm/dịch vụ.
2. Kiểm soát chất lượng và đánh giá tuân thủ:
- Kiểm tra, giám sát và đánh giá hoạt động nội bộ để đảm bảo tuân thủ các quy định và tiêu chuẩn chất lượng.
- Định kỳ thực hiện các cuộc kiểm tra, đánh giá nội bộ để xác định các điểm chưa đạt chuẩn và đề xuất giải pháp khắc phục.
- Thực hiện các cuộc kiểm tra nội bộ, báo cáo kết quả và đề xuất biện pháp khắc phục.
- Làm việc với các cơ quan chức năng, đối tác để đảm bảo công ty đạt các chứng nhận chất lượng cần thiết.
3. Cải tiến liên tục & Phân tích dữ liệu:
- Thu thập, phân tích dữ liệu về chất lượng sản phẩm/dịch vụ để đề xuất các biện pháp cải tiến.
- Áp dụng các công cụ quản lý chất lượng (PDCA, Kaizen, Six Sigma...) để nâng cao hiệu suất và giảm thiểu lỗi.
- Hỗ trợ các phòng ban trong việc thiết lập các chỉ số đánh giá hiệu suất (KPI) liên quan đến chất lượng.
4. Đào tạo & phát triển nhận thức về chất lượng:
- Xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo nội bộ về quản lý chất lượng.
- Nâng cao nhận thức của nhân viên về các tiêu chuẩn chất lượng, an toàn và tuân thủ quy định.
5. Quản lý rủi ro & xử lý sự cố:
- Phát hiện, đánh giá và kiểm soát rủi ro liên quan đến chất lượng sản phẩm/dịch vụ.
- Hỗ trợ xử lý các sự cố về chất lượng, điều tra nguyên nhân gốc rễ và đề xuất giải pháp khắc phục.