Chuyên Viên Quản Lý Sản Phẩm Kênh ETC

Hà Nội, Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
1 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 14/09/2026 (Còn 14 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

- Thu thập, tổng hợp và đánh giá thường xuyên, liên tục các thông tin của thị trường, đối thủ cạnh tranh.
- Lên kế hoạch và thực hiện các nghiên cứu thị trường (market research).
- Xây dựng chiến lược, kế hoạch marketing cho các sản phẩm được phân công phụ trách.
- Triển khai & thúc đẩy các hoạt động marketing, quảng bá, hội nghị hội thảo nhằm nâng cao nhận biết về công ty và sản phẩm.
- Triển khai & thúc đẩy các hoạt động đưa thuốc vào danh mục với quota hợp lý, đồng thời tăng tỉ lệ bán hàng trong thầu.
- Tiếp cận và gắn kết với các khách hàng quan trọng trên địa bàn (KOLs).
- Xây dựng và tiến hành các buổi đào tạo sản phẩm, chiến lược sản phẩm và kĩ năng cho đội ngũ kinh doanh.
- Theo dõi và đánh giá doanh số định kỳ, đánh giá hiệu quả các hoạt động và chính sách marketing.

Yêu cầu

- Trình độ Dược sĩ Đại học, hoặc Bác sĩ đa khoa.
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (PM) hoặc 3 năm vị trí TDV của các công ty MNCs.
- Có kiến thức căn bản Marketing.
- Có kiến thức chuyên môn Dược, marketing, kinh doanh; Nghiên cứu thị trường & đối thủ cạnh tranh.
- Có kỹ năng thuyết trình, giao tiếp tốt
- Kỹ năng Thu thập, phân tích và tổng hợp, trình bày thông tin.

Quyền lợi

Thưởng
Lương 13, Thưởng hiệu quả sản xuất kinh doanh
Chăm sóc sức khoẻ
Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ khác,..
Cơ hội du lịch
Hỗ trợ ăn ca, thăm quan, nghỉ mát hàng năm.

Thông tin khác

NGÀY ĐĂNG
11/08/2026
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Tiếp Thị, Quảng Cáo/Truyền Thông > Quản Lý & Phát Triển Sản Phẩm
KỸ NĂNG
Quản Lý Sản Phẩm, Dược Phẩm
LĨNH VỰC
Dược phẩm
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
Không hiển thị
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm

Thông tin chung

  • Thu nhập: Thương lượng

Nơi làm việc

  • Hồ Chí Minh, Việt Nam
  • Hà Nội
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY TNHH NHẬT QUANG ĐÀ LẠT
Hà Nội, Lâm Đồng
Thỏa thuận

Công ty cổ phần Dược phẩm Vĩnh Phúc (VINPHACO)

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: 777 Mê Linh, Khai Quang, Vĩnh Yên, Vĩnh Phúc
Quy mô: Từ 501 - 1000 nhân viên
Lĩnh vực: Y tế - Dược, Sản xuất / Vận hành sản xuất, Kinh doanh
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
[RVI] Chuyên Viên Phát Triển Khách Hàng Cá Nhân - Hà Nội - RB - MSB - 1O323
Ngân hàng TMCP Hàng Hải Việt Nam (MSB)
Hà Nội
Ngân hàng TMCP Hàng Hải Việt Nam (MSB)
Thỏa Thuận
NHÂN VIÊN VẬN HÀNH NGÀNH HÀNG DỊCH VỤ MỞ RỘNG
Công ty Cổ phần Bán lẻ Kỹ thuật số FPT
Hà Nội
Công ty Cổ phần Bán lẻ Kỹ thuật số FPT
10,000,000 - 15,000,000 VND
Giám đốc Khối phụ trách Phát triển Đối tác
Công ty cổ phần tập đoàn đầu tư Emir
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Công ty cổ phần tập đoàn đầu tư Emir
Tới 100tr /tháng
[Hà Nội] Kỹ Sư PCCC Thiết Kế/Hiện Trường - Thu Nhập 12-20 Triệu - Nhận Từ 6 Tháng Kinh Nghiệm
Công ty CP Tư vấn và Xây lắp Nhật Hoàng
Hà Nội
Công ty CP Tư vấn và Xây lắp Nhật Hoàng
12 - 20 triệu VND
Nhân Viên Bếp Chính
CÔNG TY TNHH LEGACY VOYAGES VIỆT NAM
Hà Nội
CÔNG TY TNHH LEGACY VOYAGES VIỆT NAM
9 - 12 triệu
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.