Chuyên Viên Tổng Hợp Quản Lý Hồ Sơ Dự Án
Hạn nộp hồ sơ: 27/09/2026 (Còn 17 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
1. Tiếp nhận và kiểm soát hồ sơ đầu vào
Tiếp nhận phiếu đề xuất đầu tư, văn bản giao nhiệm vụ và tài liệu kèm theo.
Kiểm tra tài liệu.
Lập yêu cầu bổ sung đối với hồ sơ chưa đầy đủ; mở mã dự án, mã hồ sơ và danh mục tài liệu.
Cập nhật hồ sơ vào sổ theo dõi hoặc hệ thống quản lý tài liệu trong thời hạn quy định.
2. Tổng hợp kế hoạch, tiến độ và báo cáo
Hỗ trợ xây dựng kế hoạch đầu tư năm và kế hoạch triển khai từng dự án.
Lập, cập nhật bảng tiến độ tổng hợp, mốc kiểm soát, thời hạn và đầu mối thực hiện.
Theo dõi tình trạng xử lý.
Chuẩn bị báo cáo tuần, tháng, quý và báo cáo đột xuất theo yêu cầu của Trưởng Ban.
3. Hồ sơ nghiên cứu, thẩm định và phê duyệt
Thu thập tài liệu khảo sát, hiện trạng, yêu cầu công năng và số liệu phục vụ nghiên cứu đầu tư.
Phát hành hồ sơ lấy ý kiến; theo dõi, cập nhật và lưu ý kiến thẩm định của từng đơn vị.
Lập bảng tổng hợp tiếp thu, giải trình theo chỉ đạo.
Chuẩn bị tờ trình, dự thảo quyết định/nghị quyết, bộ hồ sơ trình ký; theo dõi kết quả phê duyệt và phát hành.
4. Thường trực hành chính Hội đồng lựa chọn nhà thầu
Chuẩn bị lịch họp, thư mời, chương trình, tài liệu, biểu mẫu đánh giá và biên bản.
Quản lý việc phát hành, tiếp nhận, niêm phong và bàn giao hồ sơ dự thầu/đề xuất.
Tổng hợp kết quả đánh giá, biểu quyết của thành viên.
5. Quản lý hồ sơ hợp đồng
Lập danh mục hợp đồng, phụ lục và tài liệu pháp lý; theo dõi ngày ký, hiệu lực, giá trị và thời hạn thực hiện.
Theo dõi bảo lãnh tạm ứng, thực hiện, bảo hành; bảo hiểm; mốc tạm ứng, thanh toán và thu hồi tạm ứng.
Cập nhật văn bản chỉ đạo, biên bản và thông báo; cảnh báo hợp đồng, bảo lãnh hoặc bảo hiểm sắp hết hiệu lực.
Theo dõi nghĩa vụ còn lại của nhà thầu và tình trạng xử lý vi phạm hợp đồng.
6. Hồ sơ thi công và hiện trường
Tiếp nhận, phân loại và cập nhật hồ sơ bàn giao mặt bằng, biện pháp thi công, tiến độ chi tiết, nhân sự và kế hoạch chất lượng/an toàn.
Quản lý nhật ký, hồ sơ vật liệu/thiết bị, thí nghiệm, biên bản kiểm tra, nghiệm thu và báo cáo tiến độ.
7. Quản lý hồ sơ phát sinh và thay đổi
Tiếp nhận phiếu đề nghị phát sinh/điều chỉnh và kiểm tra.
Theo dõi ý kiến QLCL, KT-TC, Pháp chế, đơn vị vận hành và trạng thái phê duyệt.
Lưu bản vẽ, khối lượng, dự toán, quyết định phê duyệt và phụ lục hợp đồng.
8. Nghiệm thu, thanh toán, quyết toán và đóng dự án
Kiểm tra sơ bộ danh mục hồ sơ trước khi chuyển QLCL nghiệm thu; tổng hợp hồ sơ hoàn công, chạy thử, bàn giao, bảo hành và bảo trì.
Theo dõi danh mục tồn tại, thời hạn và kết quả khắc phục.
Kiểm tra thành phần hồ sơ thanh toán theo danh mục; lập phiếu bàn giao cho KT-TC và theo dõi việc bổ sung/phê duyệt.
Đối chiếu danh mục hồ sơ giữa Ban ĐTXD, QLCL, KT-TC; hỗ trợ lập báo cáo đóng dự án và danh mục lưu.
9. Quản trị tài liệu và lưu trữ
Kiểm soát phiên bản, trạng thái, người lập, người kiểm tra và người phê duyệt; bảo đảm hồ sơ giấy và điện tử thống nhất.
Tiếp nhận phiếu đề xuất đầu tư, văn bản giao nhiệm vụ và tài liệu kèm theo.
Kiểm tra tài liệu.
Lập yêu cầu bổ sung đối với hồ sơ chưa đầy đủ; mở mã dự án, mã hồ sơ và danh mục tài liệu.
Cập nhật hồ sơ vào sổ theo dõi hoặc hệ thống quản lý tài liệu trong thời hạn quy định.
2. Tổng hợp kế hoạch, tiến độ và báo cáo
Hỗ trợ xây dựng kế hoạch đầu tư năm và kế hoạch triển khai từng dự án.
Lập, cập nhật bảng tiến độ tổng hợp, mốc kiểm soát, thời hạn và đầu mối thực hiện.
Theo dõi tình trạng xử lý.
Chuẩn bị báo cáo tuần, tháng, quý và báo cáo đột xuất theo yêu cầu của Trưởng Ban.
3. Hồ sơ nghiên cứu, thẩm định và phê duyệt
Thu thập tài liệu khảo sát, hiện trạng, yêu cầu công năng và số liệu phục vụ nghiên cứu đầu tư.
Phát hành hồ sơ lấy ý kiến; theo dõi, cập nhật và lưu ý kiến thẩm định của từng đơn vị.
Lập bảng tổng hợp tiếp thu, giải trình theo chỉ đạo.
Chuẩn bị tờ trình, dự thảo quyết định/nghị quyết, bộ hồ sơ trình ký; theo dõi kết quả phê duyệt và phát hành.
4. Thường trực hành chính Hội đồng lựa chọn nhà thầu
Chuẩn bị lịch họp, thư mời, chương trình, tài liệu, biểu mẫu đánh giá và biên bản.
Quản lý việc phát hành, tiếp nhận, niêm phong và bàn giao hồ sơ dự thầu/đề xuất.
Tổng hợp kết quả đánh giá, biểu quyết của thành viên.
5. Quản lý hồ sơ hợp đồng
Lập danh mục hợp đồng, phụ lục và tài liệu pháp lý; theo dõi ngày ký, hiệu lực, giá trị và thời hạn thực hiện.
Theo dõi bảo lãnh tạm ứng, thực hiện, bảo hành; bảo hiểm; mốc tạm ứng, thanh toán và thu hồi tạm ứng.
Cập nhật văn bản chỉ đạo, biên bản và thông báo; cảnh báo hợp đồng, bảo lãnh hoặc bảo hiểm sắp hết hiệu lực.
Theo dõi nghĩa vụ còn lại của nhà thầu và tình trạng xử lý vi phạm hợp đồng.
6. Hồ sơ thi công và hiện trường
Tiếp nhận, phân loại và cập nhật hồ sơ bàn giao mặt bằng, biện pháp thi công, tiến độ chi tiết, nhân sự và kế hoạch chất lượng/an toàn.
Quản lý nhật ký, hồ sơ vật liệu/thiết bị, thí nghiệm, biên bản kiểm tra, nghiệm thu và báo cáo tiến độ.
7. Quản lý hồ sơ phát sinh và thay đổi
Tiếp nhận phiếu đề nghị phát sinh/điều chỉnh và kiểm tra.
Theo dõi ý kiến QLCL, KT-TC, Pháp chế, đơn vị vận hành và trạng thái phê duyệt.
Lưu bản vẽ, khối lượng, dự toán, quyết định phê duyệt và phụ lục hợp đồng.
8. Nghiệm thu, thanh toán, quyết toán và đóng dự án
Kiểm tra sơ bộ danh mục hồ sơ trước khi chuyển QLCL nghiệm thu; tổng hợp hồ sơ hoàn công, chạy thử, bàn giao, bảo hành và bảo trì.
Theo dõi danh mục tồn tại, thời hạn và kết quả khắc phục.
Kiểm tra thành phần hồ sơ thanh toán theo danh mục; lập phiếu bàn giao cho KT-TC và theo dõi việc bổ sung/phê duyệt.
Đối chiếu danh mục hồ sơ giữa Ban ĐTXD, QLCL, KT-TC; hỗ trợ lập báo cáo đóng dự án và danh mục lưu.
9. Quản trị tài liệu và lưu trữ
Kiểm soát phiên bản, trạng thái, người lập, người kiểm tra và người phê duyệt; bảo đảm hồ sơ giấy và điện tử thống nhất.
Yêu cầu
1. Trình độ chuyên môn:
Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành xây dựng, kiến trúc, kinh tế xây dựng, quản lý dự án hoặc các chuyên ngành liên quan.
2. Kinh nghiệm:
Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm tổng hợp, quản lý hồ sơ dự án hoặc hồ sơ xây dựng.
3. Kiến thức và kỹ năng:
Hiểu thành phần hồ sơ đầu tư, hợp đồng, thi công, nghiệm thu, hoàn công, thanh toán và quyết toán.
Có khả năng lập kế hoạch, bảng theo dõi, báo cáo, tờ trình và biên bản.
Thành thạo Cad, Word, Excel, PowerPoint và hệ thống quản lý tài liệu; biết đọc bản vẽ.
4. Yêu cầu khác:
Cẩn trọng, bảo mật, trách nhiệm; có khả năng theo dõi đồng thời nhiều đầu việc và phối hợp nhiều đơn vị.
Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành xây dựng, kiến trúc, kinh tế xây dựng, quản lý dự án hoặc các chuyên ngành liên quan.
2. Kinh nghiệm:
Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm tổng hợp, quản lý hồ sơ dự án hoặc hồ sơ xây dựng.
3. Kiến thức và kỹ năng:
Hiểu thành phần hồ sơ đầu tư, hợp đồng, thi công, nghiệm thu, hoàn công, thanh toán và quyết toán.
Có khả năng lập kế hoạch, bảng theo dõi, báo cáo, tờ trình và biên bản.
Thành thạo Cad, Word, Excel, PowerPoint và hệ thống quản lý tài liệu; biết đọc bản vẽ.
4. Yêu cầu khác:
Cẩn trọng, bảo mật, trách nhiệm; có khả năng theo dõi đồng thời nhiều đầu việc và phối hợp nhiều đơn vị.
Quyền lợi
1. Mức thu nhập: 15,000,000 - 18,000,000 VNĐ/tháng
Được đánh giá tăng lương hàng kỳ;
Thưởng cá nhân xuất sắc, thưởng năm Âm lịch theo kết quả kinh doanh của Công ty;
Thưởng tháng lương thứ 13.
2. Phúc lợi
Các hoạt động: Liên hoan, du lịch 1 năm/1 lần và các hoạt động ngoại khóa khác;
Chế độ phúc lợi: Sinh nhật, hiếu hỉ, ốm đau...;
Các hoạt động tập thể: Team - building, Teamwork;
Chế độ Bảo hiểm theo pháp luật quy định, các gói bảo hiểm chăm sóc sức khỏe;
Được tham gia các lớp đào tạo nâng cao chuyên môn/ ngoại ngữ/ kỹ năng;
Khám sức khỏe định kỳ 1 năm/ lần;
Môi trường làm việc sáng tạo, linh hoạt, tôn trọng và kích thích khả năng phát triển cá nhân cao.
3. Phát triển năng lực và lộ trình công danh
Nâng cao năng lực chuyên môn qua các khóa đào tạo tại Công ty, khuyến khích và tạo điều kiện phát triển cho cán bộ công nhân viên;
Nâng cao năng lực lãnh đạo, quản lý;
Lộ trình công danh rõ ràng: Nhân viên - Quản lý cấp trung - Quản lý cấp cao - Lãnh đạo cấp cao.
Được đánh giá tăng lương hàng kỳ;
Thưởng cá nhân xuất sắc, thưởng năm Âm lịch theo kết quả kinh doanh của Công ty;
Thưởng tháng lương thứ 13.
2. Phúc lợi
Các hoạt động: Liên hoan, du lịch 1 năm/1 lần và các hoạt động ngoại khóa khác;
Chế độ phúc lợi: Sinh nhật, hiếu hỉ, ốm đau...;
Các hoạt động tập thể: Team - building, Teamwork;
Chế độ Bảo hiểm theo pháp luật quy định, các gói bảo hiểm chăm sóc sức khỏe;
Được tham gia các lớp đào tạo nâng cao chuyên môn/ ngoại ngữ/ kỹ năng;
Khám sức khỏe định kỳ 1 năm/ lần;
Môi trường làm việc sáng tạo, linh hoạt, tôn trọng và kích thích khả năng phát triển cá nhân cao.
3. Phát triển năng lực và lộ trình công danh
Nâng cao năng lực chuyên môn qua các khóa đào tạo tại Công ty, khuyến khích và tạo điều kiện phát triển cho cán bộ công nhân viên;
Nâng cao năng lực lãnh đạo, quản lý;
Lộ trình công danh rõ ràng: Nhân viên - Quản lý cấp trung - Quản lý cấp cao - Lãnh đạo cấp cao.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thời gian làm việc: 8h00 - 12h00, 13h00 - 17h00, nghỉ 01 ngày/ tuần không cố định là ngày chủ nhật
Thời gian làm việc: 8h00 - 12h00, 13h00 - 17h00, nghỉ 01 ngày/ tuần không cố định là ngày chủ nhật
Thông tin chung
- Thu nhập: 15 - 18 triệu
Nơi làm việc
- Lạng Sơn: Tòa nhà Hữu Nghị Plaza, Cửa khẩu Quốc tế Hữu Nghị, Đồng Đăng, Cao Lộc, Xã Đồng Đăng (huyện Cao Lộc cũ)
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN GTC
Hà Nội, Lai Châu, Lạng Sơn, Lào Cai, Quảng Bình, Quảng Ninh, Khác
15 - 28 triệu
Công ty Cổ Phần Đức Anh (Công ty Đức Anh)
Hồ Chí Minh, Lạng Sơn, Thanh Hóa
20 triệu - 25 triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN VSKY HOLDING VIỆT NAM
Hà Nội, Hà Nam, Lạng Sơn, Phú Thọ
20-25 triệu VND
Công ty cổ phần đầu tư xây dựng Hoàng Dương
Hà Nội, Hải Phòng, Hải Dương, Lạng Sơn
18 - 25 triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN GTC
Hà Nội, Đà Nẵng, Đắk Lắk, Lai Châu, Lạng Sơn, Lào Cai, Quảng Bình, Quảng Ninh, Khác
15 - 28 triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN GDC INVEST
Hà Nội, Lạng Sơn
20 - 25 triệu VNĐ
Công ty Thương mại Tài chính Hải Âu
Hà Nội, Lạng Sơn
9 - 15 triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN HỮU NGHỊ XUÂN CƯƠNG
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 175 Trần Đăng Ninh, Phường Tam Thanh, TP Lạng Sơn, Tỉnh Lạng Sơn
- Quy mô: Từ 501 - 1000 nhân viên
- Lĩnh vực: Giao nhận/ Vận chuyển/ Kho bãi
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cán Bộ Giám Sát Hạ Tầng Viễn Thông
công ty tnhh tư vấn xây dựng vnt việt nam
Đà Nẵng, Hải Phòng, An Giang, Bắc Giang, Bắc Kạn, Bắc Ninh, Bến Tre, Cà Mau, Điện Biên, Đồng Tháp, Gia Lai, Hà Nam, Hải Dương, Hậu Giang, Khánh Hòa, Kiên Giang, Lâm Đồng, Lạng Sơn
Thỏa thuận
Chuyên viên Giải phóng mặt bằng
CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN VÀ ĐẦU TƯ NAM SƠN
Hà Nội, Lạng Sơn
20 - 25 triệu VND/tháng
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu