Chuyên Viên Tuyển Dụng - Đào Tạo

Tốt nghiệp ĐHchuyên ngành:ngành Quản trị nhân lực và các ngành liên quan khác
Độ tuổi từ 24- 30;Có từ 02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Tuyển dụng và đào tạo tại doanh nghiệp có quy mô trên 100 nhân sự.
Ưu tiên ứng viên: Có kinh nghiệm tuyển dụng trong lĩnh vực bất động sản, xây dựng, hoặc doanh nghiệp tập đoàn; Có khả năng đào tạo trực tiếp hoặc từng tham gia xây dựng tài liệu đào tạo nội bộ.
Chính trực và đáng tin cậy trong công việc;Nghiêm túc chấp hành các Nội quy, quy định của công ty;Tuân thủ đúng các quy định của Pháp luật trong quá trình thực hiện công việc