Mô tả công việc
* Công tác tuyển dụng:
- Tiếp nhận và nắm rõ về: các chỉ tiêu, yêu cầu tuyển dụng phát sinh & theo kế hoạch hàng tháng đã có sẵn và bản mô tả công việc chi tiết (JD), yêu cầu công việc của các vị trí cần tuyển dụng theo quy trình hiện có.
- Tham gia vào công tác tuyển dụng cùng bộ phận chuyên môn, bao gồm:
- Đăng bài tuyển dụng trên: các website tuyển dụng, Fanpage tuyển dụng của Công ty, các Hội nhóm, cộng đồng tuyển dụng,...
- Lọc CV ứng viên & cập nhật thông tin ứng viên lên Form mẫu theo quy định;
- Liên hệ với ứng viên để đặt lịch phỏng vấn & gửi Thư mời phỏng vấn cho ứng viên và liên hệ với các Trưởng bộ phận chuyên môn tương ứng để sắp xếp thời gian phỏng vấn;
- Thông báo kết quả phỏng vấn và gửi Thư mời nhận việc/Thư từ chối cho ứng viên sau khi nhận được kết quả phỏng vấn từ các Trưởng bộ phận chuyên môn.
- Báo cáo trực tiếp về tình hình tuyển dụng hàng ngày và thực hiện báo cáo theo form mẫu quy định.
- Thực hiện các công việc phát sinh khác theo yêu cầu của BGĐ
Yêu cầu
- Trình độ: Tốt nghiệp Đại học trở lên; Chuyên ngành nhân sự, luật, xã hội học, quản trị nhân lực.
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương
- Kỹ năng cần thiết:
+ Kỹ năng tin học Văn phòng
+ Khả năng lãnh đạo và làm việc nhóm.
+ Có khả năng lập kế hoạch.
+ Khả năng bao quát và giám sát công việc.
+ Khả năng tổng hợp, phân tích và giải quyết các công việc phát sinh.
+ Khả năng giao tiếp tốt
Quyền lợi
Du lịch hàng năm
Quà chúc mừng sinh nhật
Công ty có xe đưa đón dành cho tất cả nhân viên
Được hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định
Cung cấp máy tính/ laptop
Khám sức khỏe định kỳ
Thông tin khác
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân viên
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
2 - 5 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Tuổi
23 - 35
Ngành nghề
Thư ký / Hành chánh
,
Giáo dục / Đào tạo / Thư viện
,
Nhân sự
Thông tin chung
- Thu nhập: 10 triệu - 15 triệu