Mô tả công việc
Xây dựng và triển khai kế hoạch tuyển dụng nhân sự cho công ty.
Đăng tin tuyển dụng trên các kênh online và offline phù hợp.
Sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn và đánh giá ứng viên.
Làm việc với các bộ phận liên quan để hoàn tất quá trình tuyển dụng.
Chủ động trong việc tìm kiếm và mở rộng nguồn tìm kiếm ứng viên
Thuyết phục, đàm phán với ứng viên phù hợp với yêu cầu tuyển dụng
Quản lý hồ sơ ứng viên và cập nhật thông tin tuyển dụng.
Thực hiện các báo cáo tuyển dụng định kỳ.
Tham gia xây dựng và phát triển văn hóa công ty.
Hỗ trợ các công việc khác của bộ phận nhân sự khi được yêu cầu.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Tâm lý học hoặc các chuyên ngành liên quan.
Có kinh nghiệm từ 2 năm trong lĩnh vực tuyển dụng.
Có khả năng tiếp cận, tìm kiếm ứng viên thụ động hoặc chủ động thông qua nhiều kênh tuyển dụng khác nhau và xây dựng network tuyển dụng phù hợp
Nắm vững các kỹ năng tuyển dụng, phỏng vấn và đánh giá ứng viên.
Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục tốt.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Khả năng sử dụng thành thạo các phần mềm tin học văn phòng.
Có tinh thần trách nhiệm cao, năng động và sáng tạo.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Dược phẩm/Y tế/Công nghệ sinh học.
Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc tại các công ty Headhunting
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển các vị trí kinh doanh, marketing, khối văn phòng, phòng khám, ...
Quyền lợi
Mức lương cạnh tranh và hấp dẫn.
Được đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
Được hưởng các chế độ phúc lợi khác của công ty (nếu có).
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và thân thiện.
Có cơ hội được đào tạo và phát triển nghề nghiệp.
Thông tin khác
Địa điểm làm việc
- Hà Nội: Phạm Tuấn Tài, Cầu Giấy
- Vĩnh Phúc: Nguyễn Tất Thành, TP Vĩnh Yên
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 09:00 đến 18:00)
Làm việc 02 thứ 7/ tháng
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 06/12/2024
