1. Bảo trì - sửa chữa -
quản lý kỹ thuật- Thực hiện kiểm tra định kỳ hệ thống cơ sở vật chất, trang thiết bị kỹ thuật (điện, nước, điều hòa, camera, đèn, ổ cắm, bàn ghế, máy móc y tế cơ bản, v.v.) tại các phòng khám trong hệ thống.
- Thực hiện các sửa chữa nhỏ, xử lý sự cố kỹ thuật thông thường tại cơ sở (thay bóng đèn, ổ cắm, đường điện, khóa cửa, thiết bị hư hỏng nhẹ, hệ thống nước, v.v.).
- Ghi nhận, báo cáo và phối hợp xử lý với các nhà thầu, đơn vị dịch vụ khi có các hạng mục sửa chữa lớn, sửa chữa chuyên sâu hoặc cần thay mới.
- Theo dõi và giám sát tiến độ, chất lượng các đơn vị bảo trì, thi công để đảm bảo an toàn, đúng tiêu chuẩn, đúng tiến độ và chi phí hợp lý.
- Lưu trữ hồ sơ kỹ thuật, nhật ký bảo trì, biên bản nghiệm thu, hợp đồng, báo giá và các tài liệu liên quan đến công tác sửa chữa, bảo trì thiết bị.
2. Quản lý trang thiết bị - tài sản cơ sở
- Theo dõi, cập nhật danh mục tài sản, trang thiết bị, công cụ dụng cụ tại từng cơ sở phòng khám.
- Phối hợp với bộ phận Hành chính và Kế toán trong việc kiểm kê, điều chuyển, thay thế hoặc thanh lý tài sản.
- Đề xuất bảo trì định kỳ, thay thế thiết bị xuống cấp hoặc không đạt chuẩn an toàn y tế.
- Kiểm soát việc sử dụng tiết kiệm, hợp lý các vật tư, thiết bị tiêu hao kỹ thuật.
3. Tham gia setup cơ sở mới
- Phối hợp cùng các bộ phận chuyên môn và nhà thầu trong việc setup, lắp đặt trang thiết bị, cơ sở vật chất cho phòng khám mới (điện nước, điều hòa, camera, bảng biển, nội thất, layout phòng ban, khu vực chờ, khu khám...).
- Theo dõi tiến độ thi công, nghiệm thu và bàn giao hạng mục kỹ thuật.
- Hỗ trợ các bộ phận vận hành chuẩn bị hồ sơ pháp lý, sơ đồ hệ thống kỹ thuật, tiêu chuẩn an toàn vận hành trước khi đưa cơ sở vào hoạt động.
- Đề xuất giải pháp tối ưu về bố trí không gian, chi phí và tính ổn định kỹ thuật cho cơ sở mới.
4. Phối hợp & hỗ trợ hành chính
- Đảm bảo hoạt động hàng ngày của cơ sở diễn ra trơn tru, kịp thời xử lý các sự cố phát sinh liên quan đến cơ sở vật chất.
- Hỗ trợ kiểm tra tiêu chuẩn an toàn, vệ sinh, PCCC, môi trường theo quy định và hướng dẫn của Sở Y tế.
1. Trình độ: Tốt nghiệp trung cấp trở lên các ngành Điện - Điện lạnh - Cơ khí - Kỹ thuật công trình - Hành chính quản trị hoặc các chuyên ngành liên quan.
2. Kinh nghiệm:
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong công tác bảo trì, kỹ thuật hoặc hành chính cơ sở hạ tầng, ưu tiên tại phòng khám, bệnh viện, tòa nhà văn phòng, nhà máy hoặc hệ thống chuỗi cửa hàng.
- Có kinh nghiệm setup hoặc tham gia mở mới cơ sở là một lợi thế.
3. Kỹ năng & phẩm chất:
- Am hiểu cơ bản về điện, nước, điều hòa, thiết bị văn phòng, nội thất, camera, hệ thống kỹ thuật cơ bản.
- Cẩn thận, trách nhiệm, trung thực, linh hoạt và chủ động trong công việc.
- Có khả năng phối hợp nhiều bên, làm việc độc lập và chịu được áp lực cao.
- Sẵn sàng di chuyển giữa các cơ sở khi có yêu cầu công việc.
- Sử dụng cơ bản Google Drive, Sheet, Docs để cập nhật, báo cáo.
- Có phương tiện cá nhân và laptop
phục vụ công việc.
- Thu nhập: thỏa thuận theo năng lực + phụ cấp công tác + thưởng theo tiến độ setup.
- Chính sách: hưởng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN, chế độ phép năm, nghỉ lễ, thưởng Tết theo quy định của Nhà nước và chính sách công ty.
- Được đào tạo chuyên môn nội bộ về kỹ thuật, vận hành phòng khám.
- Cơ hội tham gia vào quá trình mở rộng hệ thống phòng khám toàn quốc của FDcare.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, gắn kết, có lộ trình thăng tiến rõ ràng.
- Phúc lợi khác: Teambuilding định kỳ, chế độ sinh nhật - hiếu hỷ - khám sức khỏe định kỳ.
