Content Creator (Tiktok) - Đã Xây Kênh Riêng
Hạn nộp hồ sơ: 25/09/2026 (Còn 29 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Sáng tạo nội dung viral (50%)
- Đề xuất ý tưởng nội dung viral cho các chiến dịch KOC/UGC theo từng campaign (hook, format, trend đang lên trên TikTok)
- Xây dựng kịch bản ngắn (15-60s) theo hướng "dễ bắt trend - dễ lan truyền - dễ chuyển đổi", không chỉ đẹp mà phải có lý do để người xem dừng lại
- Chủ động đề xuất concept mới thay vì chỉ triển khai theo brief có sẵn
Phối hợp booking & định hướng KOC/KOL (20%)
- Làm việc trực tiếp với KOC/KOL để truyền đạt insight, đảm bảo nội dung đúng tinh thần brand nhưng vẫn giữ chất riêng của từng creator (đây là yếu tố quyết định độ viral)
- Góp ý, điều chỉnh kịch bản/video của KOC trước khi đăng để tối ưu tỷ lệ giữ chân người xem
Nghiên cứu & bắt trend (20%)
- Theo dõi trend TikTok, Facebook, Thread theo ngày/tuần (sound, format, meme, hành vi người dùng)
- Đề xuất cách "brand hoá" trend một cách tự nhiên, không gượng ép
Đo lường & tối ưu (10%)
- Theo dõi view, watch time, tương tác, chuyển đổi của từng content
- Rút insight để cải thiện ý tưởng cho content tiếp theo
- Đề xuất ý tưởng nội dung viral cho các chiến dịch KOC/UGC theo từng campaign (hook, format, trend đang lên trên TikTok)
- Xây dựng kịch bản ngắn (15-60s) theo hướng "dễ bắt trend - dễ lan truyền - dễ chuyển đổi", không chỉ đẹp mà phải có lý do để người xem dừng lại
- Chủ động đề xuất concept mới thay vì chỉ triển khai theo brief có sẵn
Phối hợp booking & định hướng KOC/KOL (20%)
- Làm việc trực tiếp với KOC/KOL để truyền đạt insight, đảm bảo nội dung đúng tinh thần brand nhưng vẫn giữ chất riêng của từng creator (đây là yếu tố quyết định độ viral)
- Góp ý, điều chỉnh kịch bản/video của KOC trước khi đăng để tối ưu tỷ lệ giữ chân người xem
Nghiên cứu & bắt trend (20%)
- Theo dõi trend TikTok, Facebook, Thread theo ngày/tuần (sound, format, meme, hành vi người dùng)
- Đề xuất cách "brand hoá" trend một cách tự nhiên, không gượng ép
Đo lường & tối ưu (10%)
- Theo dõi view, watch time, tương tác, chuyển đổi của từng content
- Rút insight để cải thiện ý tưởng cho content tiếp theo
Yêu cầu
- Bắt buộc có portfolio/kênh TikTok cá nhân hoặc sản phẩm content đã từng làm (không cần follow lớn, quan trọng là ý tưởng)
- Xem TikTok như một phần "nghề nghiệp", nắm được lý do vì sao 1 video viral
- Có khả năng viết kịch bản ngắn, dựng ý tưởng hình ảnh nhanh (chưa cần biết dựng video, ưu tiên nếu có)
- Tư duy linh hoạt, phản xạ nhanh với trend, không ngại thử ý tưởng "kì lạ" rồi tối ưu lại
- Có thể làm việc với KOC/KOL, chỉnh sửa, tối ưu mà không làm mất chất của creator
- Có tư duy về: branding, customer experience, UGC / social activation và gu hình ảnh là lợi thế mở lớn
- Đề xuất: thay vì chỉ nộp CV, yêu cầu ứng viên gửi kèm 1 ý tưởng content viral mẫu cho 1 sản phẩm HAPAS bất kỳ (dạng outline kịch bản 30s).
- Xem TikTok như một phần "nghề nghiệp", nắm được lý do vì sao 1 video viral
- Có khả năng viết kịch bản ngắn, dựng ý tưởng hình ảnh nhanh (chưa cần biết dựng video, ưu tiên nếu có)
- Tư duy linh hoạt, phản xạ nhanh với trend, không ngại thử ý tưởng "kì lạ" rồi tối ưu lại
- Có thể làm việc với KOC/KOL, chỉnh sửa, tối ưu mà không làm mất chất của creator
- Có tư duy về: branding, customer experience, UGC / social activation và gu hình ảnh là lợi thế mở lớn
- Đề xuất: thay vì chỉ nộp CV, yêu cầu ứng viên gửi kèm 1 ý tưởng content viral mẫu cho 1 sản phẩm HAPAS bất kỳ (dạng outline kịch bản 30s).
Quyền lợi
- Thu nhập cạnh tranh: Từ 15.000.000 - 20.000.000 VNĐ/tháng (bao gồm lương cứng + thưởng KPI);
- Cơ hội được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, có định hướng phát triển lâu dài;
- Tham gia BHYT, BHXH, BHTN đầy đủ theo quy định;
- Lộ trình phát triển rõ ràng và cơ hội thăng tiến;
- Tham gia các chương trình đào tạo nâng cao chuyên môn và kỹ năng;
- Các chế độ phúc lợi khác theo chính sách công ty (quà tặng Lễ/Tết, teambuilding, nghỉ mát, sinh nhật, hiếu hỉ...).
- Cơ hội được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, có định hướng phát triển lâu dài;
- Tham gia BHYT, BHXH, BHTN đầy đủ theo quy định;
- Lộ trình phát triển rõ ràng và cơ hội thăng tiến;
- Tham gia các chương trình đào tạo nâng cao chuyên môn và kỹ năng;
- Các chế độ phúc lợi khác theo chính sách công ty (quà tặng Lễ/Tết, teambuilding, nghỉ mát, sinh nhật, hiếu hỉ...).
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 09:00 đến 18:00)
Thứ 7 (từ 09:00 đến 12:00)
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 09:00 đến 18:00)
Thứ 7 (từ 09:00 đến 12:00)
Thông tin chung
- Thu nhập: 15 - 20 triệu
Nơi làm việc
- Hà Nội: Tầng 3, Toà Riverside Garden, 349 Vũ Tông Phan, Phường Thanh Xuân (quận Thanh Xuân cũ)
- Hồ Chí Minh: Tầng 9, Tòa nhà Sarus, 67 Nguyễn Thị Minh Khai, Phường Bến Thành (Quận 1 cũ)
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN SONIX HOLDINGS
Hà Nội
10 - 15 triệu VND
CÔNG TY TNHH SẢN XUẤT VÀ THƯƠNG MẠI DƯỢC PHẨM TÂM BÌNH
Hà Nội
12 - 18 triệu VND
Công ty TNHH Kinh Doanh Thương Mại HTC Việt Nam
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Số 23 Tô Vĩnh Diện, P. Khương Trung, Q. Thanh Xuân, Hà Nội
- Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
- Lĩnh vực: Bán lẻ/ Bán sỉ/ Thương mại, Thời trang
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu