Công ty TNHH G-Luxury International hoạt động trong lĩnh vực thương mại, xuất nhập khẩu các sản phẩm công nghệ cao cấp và tiêu dùng sưu tập tinh hoa.
XOR - Thương hiệu điện thoại xa xỉ danh tiếng đến từ Anh Quốc, tự hào mang đến những sản phẩm công nghệ đỉnh cao kết hợp với thiết kế sang trọng, tinh tế. Chúng tôi đang mở rộng thị trường toàn cầu và tìm kiếm những tài năng để cùng chinh phục những đỉnh cao mới. Với cam kết mang đến trải nghiệm vượt trội cho khách hàng, XOR không ngừng đổi mới và phát triển. Gia nhập đội ngũ XOR, bạn sẽ có cơ hội cống hiến trong một môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, đầy cơ hội và thách thức. Hãy cùng chúng tôi tạo nên những dấu ấn lịch sử cho thương hiệu XOR trên toàn cầu.
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1/ Quản lý Vận hành và Kinh doanh:
Chịu trách nhiệm chính về doanh số, các chỉ số kinh doanh và lợi nhuận của cửa hàng.
Quản lý toàn diện các hoạt động vận hành hằng ngày của boutique, đảm bảo tuân thủ tiêu chuẩn cao cấp của thương hiệu.
Đảm bảo trải nghiệm mua sắm đẳng cấp và dịch vụ hậu mãi xuất sắc cho khách hàng
2/ Quản lý Nhân sự:
Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ
nhân viên kinh doanh, đảm bảo họ thấu hiểu và truyền tải được giá trị của sản phẩm sang trọng.
Xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, khích lệ tinh thần làm việc của đội ngũ để đạt được mục tiêu chung.
Đánh giá hiệu quả công việc, xây dựng kế hoạch phát triển cá nhân cho từng nhân viên.
3/
Chăm sóc Khách hàng:
Xây dựng và phát triển mối quan hệ với các khách hàng cao cấp (VIP), đảm bảo sự hài lòng và lòng trung thành.
Trực tiếp tiếp đón và tư vấn cho các khách hàng quan trọng, xử lý các yêu cầu đặc biệt hoặc khiếu nại (nếu có) một cách tinh tế và hiệu quả.
4/ Quản lý Sản phẩm và Hình ảnh thương hiệu:
Quản lý hàng tồn kho, trưng bày sản phẩm theo đúng tiêu chuẩn của hãng XOR.
Đảm bảo hình ảnh boutique luôn được duy trì ở trạng thái hoàn hảo, phản ánh đúng sự sang trọng và đẳng cấp của thương hiệu.
Đề xuất các chiến lược kinh doanh và hoạt động tiếp thị phù hợp với phân khúc khách hàng cao cấp.
Thu nhập thỏa thuận, Lương cứng: từ 20 - 30 triệu thỏa thuận theo năng lực ứng viên + thưởng KPI hàng tháng. Thu nhập từ 30 triệu trở lên.
Các chế độ bảo hiểm, phúc lợi theo quy định của pháp luật.
Thưởng lương Tháng 13; review lương 2 lần/năm;
Thưởng ESOP hàng năm cho CBNV xuất sắc;
Chế độ vinh danh, ghi nhận thành tích minh bạch và công khai;
Chế độ phúc lợi như thưởng lễ Tết, quà sinh nhật, hiếu hỉ, ....;
Các chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định; Chăm sóc sức khoẻ toàn diện cho CBNV với gói bảo hiểm sức khoẻ.
Tham gia các hoạt động, gắn kết nội bộ, teambuiling. Du lịch với Công ty và Tập đoàn từ 1-2 lần/năm;
Liên tục được tham gia các khóa đào tạo của Lãnh đạo Tập đoàn và các
chuyên gia đào tạo hàng đầu tại Việt Nam.
Làm việc 6 ngày/tuần.