CyberSecurity/ Security Engineer

Công ty Cổ phần IVS thành lập vào năm 2002 tại Thành phố Hồ Chí Minh. Là một Công ty phần mềm với 100% vốn đầu tư Nhật Bản. Trải qua hơn 20 năm phát triển, Công ty đã có sự phát triển vượt bậc về quy mô và chất lượng, đóng góp đáng kể cho ngành công nghiệp phần mềm tại Việt Nam.

Hiện Công ty có gần 500 kỹ sư Việt Nam và Nhật Bản đang thực thi các dự án gia công phần mềm từ nước ngoài (Nhật Bản và UK) và các dự án tư vấn, hệ thống hóa cho các doanh nghiệp, nhà máy đang hoạt động tại Việt Nam.

Để có sự phát triển bền vững, trải qua hơn 20 năm chúng tôi đã xây dựng văn hóa Công ty độc đáo, kết hợp nhuần nhuyễn giữa văn hóa Việt-Nhật và lấy nhân viên làm trung tâm. Các nhân viên IVS luôn được đào tạo và thể hiện năng lực của mình một cách CHUYÊN NGHIỆP nhất, với một tinh thần TRÁCH NHIỆM cao nhất và thái độ TÔN TRỌNG đối với công việc, khách hàng.

Ngày nay, với sự ổn định trong quản lý, tinh xảo và bảo mật trong việc tạo giá trị sản phẩm. IVS là sự lựa chọn tin cậy của khách hàng, là môi trường đầy cạnh tranh, thu hút nhân tài CNTT ở Việt Nam.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• Thực hiện các hoạt động kiểm thử, phân tích và đánh giá an toàn thông tin cho hệ thống/phần mềm.
• Phân tích các lỗ hổng bảo mật, rủi ro và các dấu hiệu bất thường liên quan đến hệ thống.
• Thực hiện security testing / vulnerability assessment / penetration testing theo yêu cầu dự án.
• Phối hợp với các team Development, QA và Infrastructure để xác định, xử lý và theo dõi các vấn đề bảo mật.
• Đánh giá kết quả kiểm thử, phân tích nguyên nhân và đề xuất phương án khắc phục.
• Hỗ trợ xây dựng tài liệu, báo cáo liên quan đến security testing và security analysis.
• Thực hiện các công việc khác liên quan đến Cyber Security / Information Security theo yêu cầu dự án.

Có kinh nghiệm làm việc thực tế trong lĩnh vực liên quan đến CyberSecurity / Software Security / Security Testing.

Có ít nhất 01 trong các chứng chỉ sau:

• ISTQB CT-STE
• CompTIA CySA+ (Cybersecurity Analyst)
• CompTIA PenTest+

Có khả năng đọc hiểu tài liệu kỹ thuật tiếng Anh, tiếng Nhật là 1 lợi thế.

Có khả năng phân tích vấn đề và làm việc với các team kỹ thuật.

Chính sách tiền lương, thưởng

• Lương trả theo năng lực nhân viên, lương thử việc nhận 100% lương chính thức.
• Mức lương cạnh tranh, được xây dựng theo năng lực; trong thời gian thử việc, nhân viên nhận 100% lương chính thức.
• Xét điều chỉnh lương định kỳ 01 lần/năm, thu nhập tăng tương ứng với hiệu suất làm việc, kinh nghiệm và mức độ đóng góp thực tế vào dự án.
• Hỗ trợ công tác phí và trợ cấp đối với các chứng chỉ ngoại ngữ, chuyên môn.
• Tham gia đầy đủ chế độ bảo hiểm và chương trình chăm sóc sức khỏe theo quy định.
• Thưởng lương tháng 13 và thưởng các dịp lễ(30/4, 2/9) theo chính sách công ty, trong đó mức thưởng lên đến 10% lương gross (tùy theo tình hình kinh doanh của công ty).
• Thưởng thâm niên dành cho nhân viên gắn bó từ 05 năm, 10 năm,... với giá trị tương ứng (05 triệu, 10 triệu,...) kèm 03 ngày nghỉ hưởng nguyên lương.

Chính sách đào tạo và thăng tiến

• Thường xuyên tổ chức các chương trình đào tạo kỹ năng và nghiệp vụ, được thiết kế phù hợp theo từng nhóm đối tượng và nhu cầu phát triển.

Các chính sách khác

• Tặng quà cho nhân viên vào các dịp đặc biệt như sinh nhật, Trung thu, Quốc tế Phụ nữ (8/3), Tết,...
• Tổ chức chương trình du lịch nghỉ dưỡng hằng năm tại các resort tiêu chuẩn 4-5 sao.
• Triển khai đa dạng các hoạt động gắn kết nội bộ như team building, câu lạc bộ ngoại khóa và chương trình thiện nguyện.
• Cơ hội tham gia các sự kiện quy mô lớn của công ty (Sinh nhật công ty, Year End Party,...).
• Áp dụng chính sách học bổng hấp dẫn dành cho con em nhân viên.
• Nhiều phúc lợi và chính sách đãi ngộ khác theo quy định của công ty.
• Và nhiều chính sách hấp dẫn khác.

THỜI GIAN VÀ ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC

• Giờ làm việc: [protected info] từ Thứ 2 đến Thứ 6.
• Địa chỉ làm việc: Số 180 - 182 Lý Chính Thắng, Phường Nhiêu Lộc, TP. Hồ Chí Minh.