Digital Ads Performance

Thông tin Công ty:
BCM Solutions là một Công ty truyền thông kỹ thuật số đầy đủ dịch vụ với văn phòng tại TP.HCM và Hà Nội. Đội ngũ nội bộ gồm hơn 100 chuyên gia bao gồm các chuyên gia về sáng tạo, marketing dựa trên dữ liệu, media performance, developer và SEO. Cung cấp các giải pháp trọn gói, chúng tôi là đối tác đáng tin cậy cho các doanh nghiệp đang tìm kiếm các chiến lược marketing kỹ thuật số toàn diện và sáng tạo.
Trách nhiệm chính:
Quản lý các chiến dịch hàng ngày, bao gồm lập kế hoạch ban đầu, triển khai, theo dõi, tối ưu hóa, phân tích và báo cáo.
Làm việc với nhóm account, đội ngũ sáng tạo và nội dung để hiểu mục tiêu kinh doanh và chiến lược media của khách hàng, đưa ra quyết định về loại hình media tốt nhất cho từng khách hàng và chiến dịch cụ thể;
Theo dõi chiến dịch để đảm bảo các KPI của chiến dịch luôn đúng hướng;
Lập báo cáo chi tiết và trình bày báo cáo sau chiến dịch;
Đánh giá hiệu quả của các chiến dịch và đưa ra các khuyến nghị cho các chiến dịch tiếp theo;
Xác định đối tượng mục tiêu và phân tích đặc điểm, hành vi và thói quen media của họ;
Làm quen với các sản phẩm (ví dụ: Mạng quảng cáo, Tiện ích mở rộng quảng cáo, Nhắm mục tiêu, v.v.) và số liệu hiệu suất từ nền tảng media kỹ thuật số khác nhau (ví dụ: Nền tảng quảng cáo hiển thị, video, tìm kiếm, di động và mạng xã hội như YouTube & Facebook) và nhà cung cấp khác
Yêu cầu công việc:
Kiến thức cơ bản về truyền thông kỹ thuật số và nắm vững các xu hướng và công nghệ mới nổi hiện tại.
Kỹ năng quản lý dự án mạnh mẽ với khả năng mang lại kết quả.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và giao tiếp tốt để liên lạc với khách hàng và nhà cung cấp;
Năng lực viết báo cáo và thuyết trình; kỹ năng tính toán, cho phân tích dữ liệu và đàm phán; kỹ năng phân tích và tổ chức mạnh mẽ;
Khả năng làm việc hiệu quả dưới áp lực.
Ít nhất 1 năm kinh nghiệm thực tế trong lĩnh vực truyền thông trên mạng xã hội và/hoặc nội dung, ưu tiên khi đã từng làm việc tại một agency chuyên về social hoặc digital.
Quyền lợi và đãi ngộ:
Lương Tháng 13 & Bảo hiểm đầy đủ
Du lịch Công ty 1-2 lần/năm
Đánh giá hiệu quả (2 lần/năm)
Nghỉ phép có lương hàng năm
Lễ mừng sinh nhật hàng tháng
Các đãi ngộ khác (Năm mới, Giáng sinh, 20/10, 8/3)
Cung cấp thiết bị làm việc.
Giờ vui vẻ hàng tháng
Giải thưởng MVP Quý, Năm.